✔️ Xitoy hukumatining dunyoda olib borayotgan siyosati boshqa masala, ammo hozir…
Birinchi marta 2019-yil Xitoyga kelganman. Taxminan yigirma kun davomida, bir necha shaharlarda bo‘lgan edim.
Oradan olti yil o‘tib, mana yana Xitoyda ekanimga o‘n kundan oshdi. Hamkorlarimiz bilan uchrashyapmiz, bozorlarni aylanyapmiz, ko‘rgazmada bo‘ldik. Taassurotlar ko‘p.
Xitoy hukumatining dunyoda olib borayotgan siyosati boshqa masala, ammo hozir tadbirkor va xalq sifatida bu yerda o‘rganadigan narsamiz ko‘p.
1. Ko‘chalarda odamlar juda ochiqko‘ngil, g‘azab yo‘q, hamma bir-biriga kulib qaraydi, kulib so‘zlashadi. Bu sunnatni biz ancha unutib qo‘ydik.
2. Transportlar, xizmat ko‘rsatish shoxobchalari va boshqa jamoat joylarida hukumat tomonidan xavfsizlik, qulaylik va inson qadrini yuqori darajada ta’minlagan.
3. Tadbirkorlar va ularning xodimlari mijozlarga shunday xizmat qilishadiki, qaysi biri rahbar ekanini bilmay qolasiz. Xodimlari esa rahbarini qattiq hurmat qilishadi, bir qadam orqada yurishadi va doim xizmatga shay turishadi. Bu katta, bu kichik mijoz deb ajratilganini sezmadik.
4. Ingliz va yapon tillarini o‘rganish ommalashgan. Ko‘pchilik imkoni borlar farzandini chet elda o‘qitadi. Tongda va oqshomda ko‘chada yugurish va badantarbiya qilayotgan odamlarning ko‘pligini ko‘rib hayron qoldim.
Birinchi marta 2019-yil Xitoyga kelganman. Taxminan yigirma kun davomida, bir necha shaharlarda bo‘lgan edim.
Oradan olti yil o‘tib, mana yana Xitoyda ekanimga o‘n kundan oshdi. Hamkorlarimiz bilan uchrashyapmiz, bozorlarni aylanyapmiz, ko‘rgazmada bo‘ldik. Taassurotlar ko‘p.
Xitoy hukumatining dunyoda olib borayotgan siyosati boshqa masala, ammo hozir tadbirkor va xalq sifatida bu yerda o‘rganadigan narsamiz ko‘p.
1. Ko‘chalarda odamlar juda ochiqko‘ngil, g‘azab yo‘q, hamma bir-biriga kulib qaraydi, kulib so‘zlashadi. Bu sunnatni biz ancha unutib qo‘ydik.
2. Transportlar, xizmat ko‘rsatish shoxobchalari va boshqa jamoat joylarida hukumat tomonidan xavfsizlik, qulaylik va inson qadrini yuqori darajada ta’minlagan.
3. Tadbirkorlar va ularning xodimlari mijozlarga shunday xizmat qilishadiki, qaysi biri rahbar ekanini bilmay qolasiz. Xodimlari esa rahbarini qattiq hurmat qilishadi, bir qadam orqada yurishadi va doim xizmatga shay turishadi. Bu katta, bu kichik mijoz deb ajratilganini sezmadik.
4. Ingliz va yapon tillarini o‘rganish ommalashgan. Ko‘pchilik imkoni borlar farzandini chet elda o‘qitadi. Tongda va oqshomda ko‘chada yugurish va badantarbiya qilayotgan odamlarning ko‘pligini ko‘rib hayron qoldim.
🔥12👍10❤1
✔️ Texnologiyaga qaramlikning sababi
Telefon, ijtimoiy tarmoqlar va boshqa raqamli vositalar miyaga tezkor va oson zavq – “dofamin” beradi. Bu esa miyani doimiy ravishda yangi ma’lumot izlashga o‘rgatib qo‘yadi.
✔️ Oqibatlari
1. Zararli odatga aylanib qolishi. Har safar yangi bildirishnoma yoki xabar olganda, miya zavqlanish tizimi faollashadi, dofamin keskin ortadi va bu odatga aylanib qoladi.
2. Doimiy chalg‘itishlar. Telefon yoki boshqa qurilmalar orqali kelayotgan bildirishnomalar miyani doimiy ravishda asosiy vazifadan chalg‘itib turadi.
3. Uzoq muddatli vazifalardan zerikish. Tezkor axborot oqimi Ijtimoiy tarmoqlarda qisqa videolar va postlar tez almashgani sababli, miya uzoq davom etadigan vazifalarni zerikarli deb qabul qiladi.
Telefon, ijtimoiy tarmoqlar va boshqa raqamli vositalar miyaga tezkor va oson zavq – “dofamin” beradi. Bu esa miyani doimiy ravishda yangi ma’lumot izlashga o‘rgatib qo‘yadi.
✔️ Oqibatlari
1. Zararli odatga aylanib qolishi. Har safar yangi bildirishnoma yoki xabar olganda, miya zavqlanish tizimi faollashadi, dofamin keskin ortadi va bu odatga aylanib qoladi.
2. Doimiy chalg‘itishlar. Telefon yoki boshqa qurilmalar orqali kelayotgan bildirishnomalar miyani doimiy ravishda asosiy vazifadan chalg‘itib turadi.
3. Uzoq muddatli vazifalardan zerikish. Tezkor axborot oqimi Ijtimoiy tarmoqlarda qisqa videolar va postlar tez almashgani sababli, miya uzoq davom etadigan vazifalarni zerikarli deb qabul qiladi.
👍12
✔️ Ertaga quyosh chiqishiga ta’sir qila olmaysiz. Global iqtisod yoki siyosatga ta’sir qila olmaysiz.
Ammo, laqma bo’lib qolmaslik uchun ko’p narsa qila olasiz. Sog’ligingizga, hayotingizga ta’sir qila olasiz.
“Noldan boshlab shaxsiy rivojlanish” dasturiga Yozilish
Ammo, laqma bo’lib qolmaslik uchun ko’p narsa qila olasiz. Sog’ligingizga, hayotingizga ta’sir qila olasiz.
“Noldan boshlab shaxsiy rivojlanish” dasturiga Yozilish
🔥14👍6❤2
✔️ Eski harakatlar faqat eski natijalarni beradi.
Yangi natijalar yangi harakatlar bilan keladi. Yangi harakatlar uchun yangi bilimlar kerak bo’ladi.
“Noldan boshlab shaxsiy rivojlanish” dasturiga Yozilish
Yangi natijalar yangi harakatlar bilan keladi. Yangi harakatlar uchun yangi bilimlar kerak bo’ladi.
“Noldan boshlab shaxsiy rivojlanish” dasturiga Yozilish
⚡7❤1👍1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✔️ Mana nima uchun Xitoy bu darajada rivojlanib ketdi.
👍10😢7🔥2
AbuSolih Fox | Shaxsiy Rivojlanish
✔️ “Qulaylik zonasi” dan chiqish yo’lida sizni nimalar kutadi.
✔️🎙️ Yuqoridagi postga izoh
🔥6👍1
Bugun bitta mavzuni tanlasak?
Anonymous Poll
31%
Maqsad belgilash
18%
Kitob o’qishni odat qilish
50%
Kun tartibini hayotga olib kirish
👍3❤1
✔️ Biz kun tartibi — “Time management” bo’yicha bir nechta mavzularni yuqorida muhokama qilgan edik, ulardan:
• Time managementning eng oddiy va eng birinchi qoidasi.
• Vaqtni to’g’ri boshqara olmaslikning asosiy omillari.
• Time management bo’yicha uchta asosiy “instrument” va uniga ovozli izoh.
Shularni bir qayta ko’rib chiqsak men yana bor bilimlarimni sizlar bilan bo’lishar edim :)
• Time managementning eng oddiy va eng birinchi qoidasi.
• Vaqtni to’g’ri boshqara olmaslikning asosiy omillari.
• Time management bo’yicha uchta asosiy “instrument” va uniga ovozli izoh.
Shularni bir qayta ko’rib chiqsak men yana bor bilimlarimni sizlar bilan bo’lishar edim :)
👍8❤5🔥2
✔️ Vaqtingizdan samarali foydalanish va kunni tartibga solish uchun birlamchi 3ta maslahat:
1. Tongda reja qilish. Kun boshida 5–10 daqiqa ajratib, bajarishingiz kerak bo‘lgan ishlarni yozib olish. Eng muhim yoki qiyin ishlarni ro‘yxat avvaliga qo‘yish.
2. Chalg‘imaslik. Har bir ishni bajarish jarayonida boshqa ishlarga, telefon yoki atrofdagilarga chalg‘imaslik. Bajarilgan ishlar orasida bu omillarga (masalan, ijtimoiy tarmoq yoki qahva ichib olish) vaqt ajratish.
3. Tahlil. Kun oxirida rejaga qanchalik amal qilganingizni tahlil qilish. Sizga to‘sqinlik qilgan va chalg‘itgan omillarni ko‘rib chiqish.
*Reja 100% amalga oshmay qolishi tabiiy hol. Agar 70% bajarsangiz ham bu 100% sanalishi mumkin. Chunki shu holatni o‘zida ham siz avvalgidan anchagina samarali bo‘la boshlaysiz.
“Noldan boshlab shaxsiy rivojlanish” dasturiga Yozilish
1. Tongda reja qilish. Kun boshida 5–10 daqiqa ajratib, bajarishingiz kerak bo‘lgan ishlarni yozib olish. Eng muhim yoki qiyin ishlarni ro‘yxat avvaliga qo‘yish.
2. Chalg‘imaslik. Har bir ishni bajarish jarayonida boshqa ishlarga, telefon yoki atrofdagilarga chalg‘imaslik. Bajarilgan ishlar orasida bu omillarga (masalan, ijtimoiy tarmoq yoki qahva ichib olish) vaqt ajratish.
3. Tahlil. Kun oxirida rejaga qanchalik amal qilganingizni tahlil qilish. Sizga to‘sqinlik qilgan va chalg‘itgan omillarni ko‘rib chiqish.
*Reja 100% amalga oshmay qolishi tabiiy hol. Agar 70% bajarsangiz ham bu 100% sanalishi mumkin. Chunki shu holatni o‘zida ham siz avvalgidan anchagina samarali bo‘la boshlaysiz.
“Noldan boshlab shaxsiy rivojlanish” dasturiga Yozilish
🔥5👍4👏1
✔️ Hazrati imom Abu Hanifa (Alloh rahmat qilsin) biror masalani yecha olmasalar “bu gunohimdandir” der ekanlar va istig’for aytar ekanlar…
Hazrat Ibn Sino (Alloh rahmat qilsin) biror masalani yecha olmasalar masjidga borib ikki rakat namoz o’qir ekanlar…
Ustozlarimiz muammoning sababi o’zimda – gunohimda deb bilishar ekan, birovni aybdor qilishmas ekan.
Hazrat Ibn Sino (Alloh rahmat qilsin) biror masalani yecha olmasalar masjidga borib ikki rakat namoz o’qir ekanlar…
Ustozlarimiz muammoning sababi o’zimda – gunohimda deb bilishar ekan, birovni aybdor qilishmas ekan.
👍14🔥4❤1
AbuSolih Fox | Shaxsiy Rivojlanish
✔️ Hazrati imom Abu Hanifa (Alloh rahmat qilsin) biror masalani yecha olmasalar “bu gunohimdandir” der ekanlar va istig’for aytar ekanlar… Hazrat Ibn Sino (Alloh rahmat qilsin) biror masalani yecha olmasalar masjidga borib ikki rakat namoz o’qir ekanlar……
✔️🎙️ Yuqoridagi postga izoh
👍6🥰1
✔️ “Bu ishning mas’uliyati bor” deb, unga kirishmaslik, mas’uliyatlilik emas.
Mas’uliyatdan qochish, dangasalik, qo’rqoqlikdir!
© AbuSolih Fox
Mas’uliyatdan qochish, dangasalik, qo’rqoqlikdir!
© AbuSolih Fox
🔥7❤3👍2