#вакансия
Всем привет! Я Катя, рекрутер из Точки. Сейчас ищу комьюнити-лидера, который сможет модерировать сообщество с нашими клиентами-предпринимателями в Телеграмм. Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и другие сервисы для предпринимателей и предприятий.

Ищем не просто аккаунт менеджера, а человека, которому будет интересно развивать комьюнити предпринимателей, организовывать для них офлайн и онлайн мероприятия, сообщать актуальные новости и искать полезную информацию.

Ты подойдешь, если:

⚪ Есть опыт работы комьюнити-менеджером или руководителем в сообществе от 100 человек.
⚪ Есть опыт организации и проведения мероприятий в онлайн формате.
⚪ Есть опыт построения процессов внутри команды.
⚪ Ты любишь общаться с людьми, умеешь ёмко и грамотно выражать свои мысли.
⚪ Умеешь писать понятные тексты, знаешь про инфостиль и используешь его с умом.
⚪ Опыт проведения офлайн мероприятий будет преимуществом.

Что делать:

⚪ Общаться с участниками сообщества, поддерживать и генерировать дискуссии.
⚪ Составлять план мероприятий сообщества.
⚪ Поддерживать вовлеченность и активность среди участников.
⚪ Подбирать и внедрять инструменты для администрирования сообщества.
⚪ Организовывать и проводить онлайн и офлайн мероприятия. Например, книжный клуб, встречу с экспертом или встречу мастермайнд-группы.
⚪ Подбирать спикеров и организовывать их выступления для участников сообщества.

Что ждёт тебя в Точке:

⚪ Официальная зарплата до 150 000 ₽. Точная сумма зависит от твоих навыков и ожиданий — обсудим их на собеседовании.
⚪ У нас пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня.
⚪ Возможность работать как удобно: из дома или в офисе в Москве или Екатеринбурге. Наши офисы — уютные опенспейсы, где есть индивидуальные места для работы, зоны отдыха и кухни с кофе и перекусами.
⚪ ДМС со стоматологией и корпоративный психолог, курсы за счёт компании, своя библиотека и платформа с онлайн-обучением.

Чтобы откликнуться, отправляй своё резюме мне в Телеграмм: @KatherineTochka

Если ищите сильного специалиста по комьюнити / саппорту, то тут есть имена https://www.facebook.com/100002743491678/posts/pfbid0YwprqkTMCTC1d7fSDMfWRw77AjkYPtCGE3Nxjuf7RdDhkesGhKyfGwDuJmpPQYCQl/?d=n

#Вакансия

В креативный и творческий проект https://festway.ru/
Приглашаем Комьюнити менеджера.
Задачи:
-трансляция ценностей и идеи проекта и команды,
-выявление и подогрев амбасадоров бренда и предоставление возможности для реализации.
-вовлечение аудитории в продукт и создание условия для сопричастности.
-инициация онлайн и офлайн встречь для знакомства участников сообщества
-генерация тематического контента и лайв трансляция работы онлайн команды.

Конечная цель - лояльные вовлеченные участники сообщетва активно участвующие в жизни и развитии продуктов компании и проекта.

Стартовая оплата от 25 000 рублей рост до 50 000+ бонусы.
Оплата только белая.
Оф трудоустройство.
Работа полностью удаленная.
Как бонусы - путешествия на самые яркие события в мире и интересные места в стране.
Ну и конечно безграничный рост и творческая реализация в дружном коллективе.
за подробностями @Festway_ceo

Фонд ПРО Женщин" ( проект Игоря Рыбакова) создаёт одноименное сообщество и ищет туда контент-менеджера.

Нужен человек с опытом, который возьмет на себя выстраивание и реализацию коммуникационной стратегии сообщества. Специалист, который может придумывать и писать посты для нескольких соцсетей, придумывать сценарии и продюсировать съемки, проектировать лендинги и делать рассылки, редактировать все текстовые материалы от коллег, знает основы PR и работы с партнерами.

Москва (удаленно работать не получится), полный рабочий день.

Описание вакансии и зп https://gigantic-jute-362.notion.site/e3a087c4eb1d4e39be6a30d027ff349f

#вакансии

Вакансии фасилитатора и координатора в Школа программирования 21 от Сбера
 
Требуемый опыт работы: 1–3 года или 1-2 проекта схожего функционала

Полная занятость, полный день
Вознаграждение от 45 т.р.
«Школа 21» — образовательная инициатива Сбербанка. Уже 4 года Школа 21 готовит специалистов мирового уровня в области информационных технологий (IT) по уникальной образовательной методологии: без менторов, без лекций, без оценок. В основе методики лежит метод peer-to-peer («равный равному»), или коллективное обучение. Сейчас в Школе 21 учится свыше 3000 человек, и, что важно, обучение бесплатно.
Школа продолжает следовать своей миссии делать IT образование максимально доступным и в этом году открывает онлайн-двери для более широкой аудитории. Мы участвуем в проектах, которые позволяют официально повысить квалификацию, сменить профессию и найти новую любимую работу для уязвимых категорий: женщин в отпуске по уходу за детьми, гражданам 50+, тех, кто находится под угрозой увольнения и тп.
 
Сейчас Школа 21 формирует дружную команду тех, кто будет улучшать жизнь слушателей программ Школы и делать обучение эффективным, полезным и приносящим удовольствие.
 
Открыты вакансии фасилитатора и координатора обучения.

Сроки ближайшего проекта с 18 июля по 15 ноября 2022.

Это предложение для вас, если вы:
● умеете найти «ключик» к любому человеку, очень любите людей
● интересуетесь ИТ-тематикой
● любите и умеете работать с сообществом
● знаете методологию Школы 21 или готовы оперативно ее изучить
● готовы внедрять и улучшать процедуры и стандарты работы с участниками
 
Ждем вас на роль ФАСИЛИТАТОРА, если вы:
● опытный модератор онлайн-встреч и вебинаров
● владеете техниками фасилитации групповой работы, в том числе в онлайн-среде
● можете создать и реализовать план мероприятий по сплочению группы и развитию комьюнити слушателей образовательной программы
● умеете управлять процессом вовлечения слушателей образовательной программы онлайн
● опытный пользователь ПК и программ онлайн-коммуникации: zoom и альтернативы, трансляция на youtube, slack, miro, notion и др.
 
Точно готовы рассматривать резюме, если:
• был опыт работы фасилитатором или коммьюнити-менеджером в онлайн-среде
• и/ или организовывали студенческую/молодежную активность на уровне вуза/города/региона в онлайн
• был опыт работы в продуктовой среде ИТ
 
 
Ждем вас на роль КООРДИНАТОРА, если вы:
● хотите и умеете организовывать внутреннюю коммуникацию слушателей образовательной программы как между собой, так и с сотрудниками и экспертами в онлайне
● можете организовать регулярный сбор информации и запросов от слушателей по вопросам программы, образовательного процесса, методологии
● понимаете, как мониторить успеваемость участников и своевременно их мотивировать, давать обратную связь по вопросам программы и образовательного процесса
● умеете модерировать онлайн-встречи и вебинары
● умеете вести документооборот (в том числе электронный) с учащимися
● опытный пользователь ПК и программ онлайн-коммуникации: zoom и альтернативы, трансляция на youtube, slack, miro, notion и др.
 
Точно готовы рассматривать резюме, если:
• был опыт работы координатором онлайн образовательной программы, в том числе опыт работы с образовательными CRM системами
• и /или опыт комьюнити-менеджмента в онлайн-среде
• и /или опыт организации/управления студенческой/молодежной активности на уровне вуза/города/региона онлайн
• есть умение использовать CJM и улучшать клиентский опыт
• был опыт работы в продуктовой среде ИТ
 

Из бонусов и условий:
• удаленная проектная работа
• возможность подобрать удобные рабочие часы
• классная команда
• участие в важном социально значимом проекте
• возможность бесплатно проходить обучение вместе со слушателями (без получения диплома)
 

Для отклика отправляйте своё резюме на почту
[email protected]
(HR Школы 21 Наталья Горных).
Тема письма: Резюме на вакансию фасилитатора/координатора

В теле письма укажите, что о вакансии узнали от Чашкиной Дарьи

Привет!

Мы - Refocus , edtech компания с более чем 100 сотрудниками в 10 странах мира. Мы помогаем жителям стран Юго-Восточной Азии получить профессию в IT за 6 месяцев. Мы запустились в январе 2022 на Филиппинах и в Индонезии и уже добежали до выручки $400k MRR. У нас учится более 1500 студентов.
До конца года мы запустим 10 профессий в каждой из стран и целимся достичь ежемесячной выручки в $1 млн.

Мы хотим построить edtech игрока №1 в Юго-Восточной Азии и ищем людей, которых вдохновляет такая амбициозная задача.

🔸Что для нас значит “лучший сервис?

- Мы customer-focused компания. Наша основная задача помочь студентам найти классную работу в IT после нашего обучения.
- Экстра забота о студентах за рамками обычной поддержки. Мы действительно сфокусированы на том, чтобы помочь студентам дойти до конца обучения не смотря на все внешние факторы (загрузка на работе, семейные дела и проч.).
- Мы быстро и максимально полно отвечаем на вопросы студентов - мы хотим, чтобы у нас был минимально возможный SLA (в идеале, чтобы на линии всегда были специалисты, которые могут помочь с любыми вопросами по курсу).
- Наше сопровождение настолько крутое и вдохновляющее, что студенты делятся своим опытом в соц. сетях и с друзьями и семьей.
- Каждая точка взаимодействия с компанией вызывает восторг. Нет бюрократии, сложному UX и сложным для клиентов процессам.

🔸Обязательные требования:

- 5+лет опыта в customer support/success/управлением коммьюнити.
- Придерживаться клиентоцентричного подхода по работе с клиентами.
- Опыт управления 30+ людьми в команде.
- Опыт построении мультиязычных команд поддержки.
- Глубокое понимание и знание метрик качества работы сопровождения.
- Опыт работы в стартапе/tech компании.
- Английский B2 или выше.

🔸Классно, если также ты:

- Опыт работы в edtech или в целом в образовании.
- Ты знаешь, как строить крутые сообщества в Discord.
- Имеешь опыт работу в регионе Юго-Восточной Азии.

🔸Какие задачи предстоит решать:

- Строить лучшую команду сопровождения студентов в edtech в мире.
- Отвечать за стратегия развития коммьюнити студентов.
- Строить все необходимые процессы/инструкции/гайдлайны, необходимые для успешного масштабирования.
- Управлять командой из 20 человек (а к концу года из 80).
- Растить и развивать коммьюнити тимлидов.
- Настроить сбор метрик и аналитики по работе команды.
- Выстроить вместе с HR процесс найма лучших кандидатов в команду сопровождения.

🔸Что мы предлагаем:

- Возможность получить крутой опыт построения компании-единорога в edtech с нуля вместе.
- Возможность работать удаленно и/ли в наших офисах на Кипре, в Джакарте, Маниле или на Бали.
- Зарплата 250-450k RUB net (в зависимости от уровня и опыта) + бонусы после прохождения испытательного срока.
- Доступ ко всем наши образовательным продуктам.

Пишите в личку: @allymeee

Координатор центров местного сообщества = комьюнити-менеджер

Ищут в городах: Санкт-Петербург, Пермь, Екатеринбург

Гонорар: от 20 000 до 55 000 рублей

В связи с открытием нового проекта Благотворительный фонд «Добрый город Петербург» ищет в команду человека, который готов вместе с командой организации развивать проект с самого старта.

С поддержкой фонда в дистанционном формате вам нужно будет находить активных местных жителей или некоммерческие организации, помогать им придумать свое событие для и вместе с жителями. Также – закупать необходимые материалы, помогать активным местным проводить свои события на площадке магазина Пятерочка. И конечно, будет немного работы с сотрудниками магазина, которые готовы помогать в проведении. События нужно будет готовить регулярно - каждый месяц в каждом магазине (всего от 10 до 25 событий в месяц).


💡Необходимый опыт работы: 1–3 года.
Полная занятость или частичная занятость (подработка), гибкий график. Работа удаленно-разъездного характера.

📝Требования к кандидату:
• умение и желание общаться и договариваться с людьми;
• опыт организации мероприятий онлайн и офлайн;
• базовые навыки делопроизводства (понимаете, чем накладная отличается от счета и т.п.)
• владение программами: Microsoft office, Zoom, продукты Google (формы, таблицы) или аналоги;
• наличие смартфона с хорошей камерой (для фото и видеофиксации всех этапов реализации проекта) и компьютера/ноутбука для самостоятельной удаленной работы;
• готовность к работе разъездного характера (режим планируется самостоятельно, часть разъездная, часть удаленно - главное выполнять задачи в срок).

✍🏻Подробнее о вознаграждении, понятии центра местного сообщества, конкретных задачах и условиях работы по ссылке: https://drive.google.com/drive/folders/1HJoH1nZbbWRoeKxtpYJ53to83XsPeLs9.


🎯Если эта вакансия для вас:
- напишите короткое сопроводительное письмо, в котором вы обязательно ответите на вопрос «Чем вас заинтересовала данная вакансия?»;
- приложите свое резюме.

Все это присылайте Снежане Малясовой, руководителю проектов корпоративной социальной ответственности БФ Добрый город Петербург на электронную почту [email protected] с пометкой в теме письма: «Резюме на вакансию «Комьюнити-менеджер» в "своем городе"».

#Вакансия для опытного комьюнити-менеджера (Москва, м.Волжская)
Зарплата от 70 000 руб. на руки (размер обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования, карьерный рост)
Требуемый опыт: 2-3 года
Полная занятость, полный день

Привет!
Мы – команда Дворца творчества детей и молодежи им. А.П. Гайдара.,
крупнейшей в Москве организации дополнительного образования;
оператора федеральных программ: Российское движение школьников и Большая перемена.

Какие задачи предстоит решать:
• Формировать и развивать сообщество родителей воспитанников Дворца творчества
(перспективная ЦА №2: подростки 14-17 лет);
• Участвовать в определении стратегии и программы развития сообщества;
• Развивать архитектуру сообщества;
• Изучать интересы целевой аудитории;
• Стимулировать горизонтальные связи и активность участников;
• Стимулировать сарафанное радио;
• Формировать и сохранять атмосферу в сообществе;
• Проводить офлайн- и онлайн- мероприятия для привлечения новых участников и повышения вовлечённости существующих;
• Вовлекать местных лидеров мнений;
• Привлекать целевую аудиторию через сотрудничество с местными и тематическими сообществами, и т.п.;
• Генерировать контент;
• Мониторить упоминания организации в соцмедиа и составлять отчёты;
• Составлять ежемесячную отчётность о динамике развития сообщества.

Подробное описание вакансии и тестовое задание: https://clck.ru/sHSmP
На вопросы буду рад ответить в telegram: @VladTitov
#КомьюнитиМенеджмент

Рекомендую специалистку: работала в Яндекс.Практикум.
Если у вас продукт, где вы хотите продавать реферальностью и сарафаном, то Русина вам может помочь.

▶️Подробнее: https://www.facebook.com/100001070416282/posts/pfbid0edyyHeQa3ZMhHqZ4JoQHJaSnKWRdUPxNxRSRRiqfP6eAcj3dr4AXeocZj6y9YEphl/?d=n

#ищуработу #резюме

👋 Приветствую.

Меня зовут Евгений. Ищу удалённую работу на позицию Community Manager | Head of Community | Chief Community Officer.
Могу работать как своими руками, так и выстроить процессы по комьюнити, саппорту и SMM с нуля, включая найм и обучение команды.

В настоящее время работаю на позиции "Head of Community & Support" в крипто индустрии с фокусом на развитие сети локальных сообществ через региональных комьюнити-менеджеров — английское, турецкое, русское, вьетнамское, индийское и китайское сообщества. Закрываю комьюнити-менеджмент, техническую поддержку и некоторые business development процессы.

Интересна крипта, геймдев, но готов рассмотреть фултайм и парттайм предложения и в других индустриях.

Опыт работы и список достижений https://hh.ru/resume/fe28066aff03ccb2f30039ed1f484c73684f68.

Контакты:
• https://www.tg-me.com/Mysleslov
• [email protected]

Привет! В команду Школы 21 (https://21-school.ru ) мы ищем комьюнити-менеджеров, одного - кто сможет пересмотреть стратегию по развитию и укреплению комьюнити, второго - на образовательный трек. Участников более 3000 - обучение онлайн и офлайн. Не игровая индустрия.
#вакансия
https://hh.ru/vacancy/68022548?hhtmFrom=employer_vacancies
https://hh.ru/vacancy/68023246?hhtmFrom=employer_vacancies

кому будет интересно, откликайтесь 🙂

#вакансия #Москва #Комьюнити-менеджер

Всем привет!

В РБК, один из крупнейших федеральных СМИ, ищем Комьюнити-менеджера 💻

Нужен кандидат с аналогичным опытом работы от 2-х лет. Заработная плата - от 80.000 ₽
на руки, оформление по договору ГПХ. Почитать подробнее о задачах и откликнуться можно по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55904658.

Сопроводительное письмо с обоснованием, почему именно Вы должны занять это место, будет плюсом :)

Moscow Travel Hub ищет комьюнити-менеджера для сообщества, которое базируется в тг-чате

Moscow Travel Hub — профессиональное сообщество туристической отрасли Москвы, под эгидой комитета по туризму Москвы.
Участники очень разные это и гиды, и отельеры, и тревелтех сервисы.
Цель сообщества — создание общего комьюнити и коллабораций между такими разными сегментами отрасли.

Подробнее о хабе можно посмотреть на сайте: https://travelhub.moscow/

Чат https://www.tg-me.com/TravelTechCommunity

Кого ищем:
- молодого и энергичного комьюнити-менеджера с опытом ведения чатов профессиональных сообществ
- с навыками делового общения
- разбирающегося в темах предпринимательства и туризма

Занятость неполная, подробнее об обязанностях во фреймворке https://docs.google.com/presentation/d/1CVp7V0wtbsHQGccGMtCdG7xxwUNNHBB4po_lnqWi_78/edit

ЗП: 40 000/мес (gross) и договор ГПХ с самозанятыми или ИП

▶️Присылайте резюме и почему заинтересовала вакансия / почему считаете себя подходящим кандидатом в лс Марине @tyurkinaa

Руководитель направления по развитию и поддержке школьных сообществ в VK

▶️Подробнее https://hh.ru/vacancy/68397743

#вакансия Фонд развития Физтех-школ, в рамках сотрудничества с АНОО «Физтех-лицей» им. П.Л. Капицы, создаёт «Сообщество Родителей Физтех-лицея» и ищет комьюнити-менеджера. З/п от 100 тыс. руб.

Ищут комьюнити-менеджера в команду «Высшего образования» Нетологии

Высшее образование ― одно из самых молодых направлений Нетологии, которое при этом уже успело добиться значительных результатов в 2021 году: добыть «Премию Рунета», стать лауреатом премий «Эффективное образование» и «Время инноваций», совместно с НИУ ВШЭ запустить магистерскую программу «Управление цифровым продуктом», которая стала крупнейшей онлайн-магистратурой по набору среди всех EdTech-компаний России, и совместно с ИБДА РАНХиГС запустить первую в своём роде магистерскую программу «Цифровое предпринимательство» со встроенным в учебный процесс бизнес-акселератором.

Чем предстоит заниматься комьюнити-менеджеру в нашей команде:

📌 Разрабатывать стратегию развития сообществ абитуриентов и студентов магистерских программ совместно с командой направления;
📌 Оформлять и наполнять контент-планы развития сообществ магистерских программ в Telegram и Slack;
📌 Участвовать в создании мероприятий, материалов и механизмов для развития сообщества студентов;
📌 Участвовать в составлении CJM, Community Canvas, роадмэпов, сводных таблиц, концептов, гайдлайнов, онбордингов и других инструментов для планирования;
📌 Работать с негативом и конфликтными ситуациями в сообществах;
📌 Взаимодействовать с командами программ для улучшения пользовательского опыта студентов;
📌 Принимать активное участие в развитии экспертного комьюнити.

Что вы получите как член команды «Высшего образования» Нетологии:

📌 Оплата — 50-60 тыс. рублей;
📌 Полная удалёнка или возможность работать в нашем уютном московском офисе в бизнес-центре W Plaza-2;
📌 Гибкий рабочий график;
📌 ДМС со стоматологией и бесплатное обучение на онлайн-курсах Нетологии после успешного завершения испытательного срока;
📌 Официальное оформление по ТК РФ;
📌 Возможность поработать на самом старте развития такой многообещающей сферы как партнёрство вузов и EdTech в рамках высшего образования;
📌 Никто не будет ограничивать вас в возможности проявить себя в смежных направлениях деятельности — вы можете развивать свой профессиональный трек в совместной работе с PR-отделом, маркетингом, сопровождением и т.д.

Подробности и тестовое задание — в доке по ссылке, отклики направляйте мне ✨

Всем привет! #вакансия

Меня зовут Варя, я из KamaGames Studio.

📌Мы создаем мобильные игры и приложения с 2010 года.
📌Наша компания - один из крупнейших мировых разработчиков мобильных азартных игр.
📌У нас нет вывода денег - мы работаем по принципам казуальных f2p и match-3 игр, то есть игра ведется на виртуальную валюту.
📌Мы третий покер в мире по выручке и аудитории. Первые в блэкджеке и рулетке в мире.
📌Продукт международный, с большой аудиторией и давно зарекомендовал себя.

Сейчас мы ищем комьюнити-менеджера, который поможет нам в развитии наших игровых сообществ. Это самостоятельная позиция, в которой свобода творчества и простор для реализации гипотез, наличие всех необходимых инструментов, бюджеты направлены на повышение качества взаимодействия с игроками.

О задачах:

📌развитие игрового комьюнити (стратегия, организация, комьюнити-менеджмент с учетом будущего роста);
📌разработка механик геймификации внутри международного комьюнити;
📌формирование тем уникального и актуального контента;
📌организация ивентов, конкурсов, онлайн-коллабораций с привлечением инфлюенсеров и блогеров.

🏡Работа в офисе (Москва, м. Новокузнецкая, Овчинниковская набережная, 20с1), не гибрид, не удаленка. Мы работаем в белую: официальное трудоустройство и соц. пакет.

💸З.п. от 120.000 руб. на руки (обсуждаемо).

Присылайте резюме и портфолио или советуйте нам коллег, у нас есть реферальная программа и мы платим за рекомендацию.

Подробнее о вакансии

Мы - продуктовая команда Российского общества “Знание” и мы ищем Сommunity Manager'a

Наша миссия: просвещение, популяризация науки, охват полезным контентом как можно большего количества заинтересованных людей.
Наш основной продукт: цифровая платформа по созданию и дистрибуции просветительского контента в форматах: видео, аудио и текст.

И мы в поисках сильного и опытного Community Manager'a для реализации наших планов!

Основные цели и задачи
Сейчас мы тестируем гипотезу запуска нового просветительского продукта для работы с текстовым UGC-контентом, где авторы сообщества будут создавать ключевую ценность.
У нас уже есть подобные продукты и мы хотим выйти на новый уровень.

Пример ЦА: 25-40 лет; энтузиасты делиться знаниями с миром, компетентные для работы с источниками информации и письменной грамотностью; потенциально много людей из образовательных, научных и просветительских организаций.

Задачи главного по комьюнити этого продукта
● Разработать стратегию развития сообщества, в тесной связке с продакт-менеджером.
● Взять ответственность за ключевые метрики успеха: темпы роста, % активных участников, объем контента на 1 участника и т.д.
● В начале будет много самостоятельной работы "руками", а через 6+ месяцев скорее всего понадобится масштабирование команды и лидирование группы комьюнити-менеджеров.

Важные нам навыки
Hard skills
● Опыт построения больших сообществ 1000+ человек. Понимание групповой динамики, принципов масштабирования процессов и механизмов управления при росте сообщества.
● Аналитические навыки. Фреймворки работы со стратегией сообщества, сегментация ЦА, построение графов и т.д., умение выделить измеримые результаты работы.
● Знание подходов к работе с вовлеченностью участников, в т.ч. технологии геймификации
● Навык управления обсуждением. Контроль обсуждений и направление их в нужное русло, решение конфликтов, умение усмирить токсичного пользователя нежным словом, а не скоропостижным баном.

Soft skills
● Проактивность: понимание своей зоны влияния, умение нести ответственность за результат.
● Открытость и Обучаемость: готовность узнавать новое и умение делать выводы из каждой ситуации.
● Про коммуникабельность даже писать не буду 🙂

Будет классно, если есть опыт работы с комьюнити вокруг UGC-продуктов типа Пикабу/Reddit/Tiktok/Youtube/Хабр и т.д.

По ЗП:
Нам нужен человек уровня Senior, умеющий в стратегию и анализ, помимо всего сопутствующего, поэтому вилка от 180k на руки.

👉 Узнать больше про условия и откликнуться можно на ХХ: https://hh.ru/vacancy/68556155.
Или сразу пишите на почту [email protected] с кратким текстом, чем откликается вакансия и какой кейс из опыта кажется наиболее релевантным.

#вакансия Коллеги, привет! У меня тут вакансия ))

Позиция community manager в Сколково для ответственного и дипломатичного экстраверта. Предстоит много работать с людьми, решать их запросы, погружать в среду, вовлекать. Аудитория – технологические стартапы. Поэтому интерес к теме технологий приветствуется.

Основные условия:
95 Gross;
работа 5 дней в офисе;
ДМС.

Задачи
- Развитие сообщества стартапов в Технопарке Сколково, увеличение вовлеченности участников комьюнити,
- Подготовка и публикация постов и email-рассылок,
- Получение обратной связи от аудитории через разные каналы, общение онлайн и вживую, помощь в решении проблем и реализации идей,
- Мониторинг активности аудитории и создание отчетов по уровню вовлеченности,
- Организация локальных мероприятий,
- Проведение встреч для новых сотрудников стартапов по погружению в среду,
- Сбор и актуализация информации электронной базы знаний на сайте,
- Разработка программы лояльности для участников комьюнити,
- Ведение учета оффлайн библиотеки с помощью сотрудников ресепшн,
- Выработка партнёрских предложений для стартапов по их запросам,
- Управление сервисом переговорных комнат (учет и ведение договоров, заведение новых договоров, выставление счетов-фактур, работа с дебиторской задолженностью).
- Результативное общение с внутренними службами и подразделениями Сколково (от инженера до Вице-президента), умение мыслить в парадигме «как из НЕТ сделать ДА»


Требования
- Опыт работы с сообществами
- Опыт работы с мессенджером TG и системами рассылок (аналоги Getresponse, Unisender)
- Возможность оперативно коммуницировать с помощью почты и онлайн мессенджеров
- Умение чувствовать аудиторию и ее настроение, подбирать TOV
- Грамотность на русском языке, английский от B1
- Опыт работы в 1С (базовый)
- Уверенное знание базовых программ Outlook, Excel, Word, желательно знание графических приложений (например, Canva)
- Дипломатичность, живой интересующийся ум, ответственность, организованность
- Умение обрабатывать большой объем информации и извлекать важное.

По поводу вакансии пишите @TTarasenko

Всем привет! Меня зовут Анастасия, компания ONE STORY. Мы ищем комьюнити менеджера для формирования и развития сообщества вокруг создаваемой нами инновационной цифровой платформы для решения задач бизнеса (эксперты, вендоры...). Оплату готовы обсуждать: в зависимости от опыта и загрузки ориентируемся на 80-200тыс руб. Более подробное описание: https://hh.ru/vacancy/69107154