График работы специалистов ГБУ ДНР «ГДСП г.Горловки», ГБУ ДНР «Городской наркологический диспансер г. Горловки», ГБУ ДНР «ГПБ г. Горловки», ГБУ ДНР «ГПТД г.Горловки», ГБУ ДНР «ГДВД г.Горловки», ГБУ ДНР «ГСП г.Горловки», ГБУ ДНР «ГОД г. Горловки»
❤26🙏14😢7👍6🤔5
График работы специалистов ГБУ ДНР «ЦПМСП № 1 г. Горловки», ГБУ ДНР «ЦПМСП № 2 г. Горловки», ГБУ ДНР «ГСП № 4 г.Горловки», ГБУ ДНР «ЦОМД г. Горловки»
❤21🤔11👍8🙏5😢3
Уважаемые жители городского округа Горловка! Доводим до Вашего сведения, что в рамках подготовки к проведению избирательной кампании по выборам депутатов Государственной Думы Российской Федерации Территориальная избирательная комиссия № 20 проводит прием граждан с целью актуализации данных списков избирателей.
График приема граждан: понедельник-четверг: с 10:00 до 16:00, перерыв: с 13:00 до 14:00.
Прием осуществляется по адресу: г. Горловка, проспект Победы, 67, администрация городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, кабинет № 101.
При себе обязательно иметь паспорт гражданина Российской Федерации!
График приема граждан: понедельник-четверг: с 10:00 до 16:00, перерыв: с 13:00 до 14:00.
Прием осуществляется по адресу: г. Горловка, проспект Победы, 67, администрация городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, кабинет № 101.
При себе обязательно иметь паспорт гражданина Российской Федерации!
❤31👍11😱10😢5🥰4
📣Администрация городского округа Горловка осуществляет подбор перевозчиков для работы на городских автобусных маршрутах общего пользования
Уважаемые горловчане и гости города‼️
С целью повышения качества обслуживания пассажиров администрация городского округа Горловка Донецкой Народной Республики осуществляет подбор перевозчиков для работы на городских автобусных маршрутах общего пользования.
☎️Телефон для справок: +7(8564) 52-03-07.
Уважаемые горловчане и гости города‼️
С целью повышения качества обслуживания пассажиров администрация городского округа Горловка Донецкой Народной Республики осуществляет подбор перевозчиков для работы на городских автобусных маршрутах общего пользования.
☎️Телефон для справок: +7(8564) 52-03-07.
❤19👍11😢5🥰2👌2
Вакансии ДЕПАРТАМЕНТА ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРЛОВКА
В Департамент жилищно-коммунального хозяйства администрации городского округа Горловка Донецкой Народной Республики на постоянную работу требуются:
• заместитель директора Департамента;
• главный специалист отдела бухгалтерского учёта и отчётности - 2 чел.; • ведущий специалист отдела бухгалтерского учёта и отчётности - 1 чел.;
• главный специалист сектора энергоресурсов отдела жилищной политики и энергоресурсов; • главный специалист отдела благоустройства - 1 чел.; • ведущий специалист отдела благоустройства - 1 чел.;
• секретарь руководителя.
Основные требования: полное высшее образование, соответствующее профессиональному направлению.
Дополнительные требования: умение работать на ПК; знание программ Word, Excel.
Занятость: нормальная продолжительность рабочего времени.
По вопросам трудоустройства обращаться по адресу: администрация городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, пр. Победы, 67 (5 этаж, каб. 530), телефон: +7 (85642) 4-13-79, +7 (85642) 4-01-59
эл. почта: [email protected].
В Департамент жилищно-коммунального хозяйства администрации городского округа Горловка Донецкой Народной Республики на постоянную работу требуются:
• заместитель директора Департамента;
• главный специалист отдела бухгалтерского учёта и отчётности - 2 чел.; • ведущий специалист отдела бухгалтерского учёта и отчётности - 1 чел.;
• главный специалист сектора энергоресурсов отдела жилищной политики и энергоресурсов; • главный специалист отдела благоустройства - 1 чел.; • ведущий специалист отдела благоустройства - 1 чел.;
• секретарь руководителя.
Основные требования: полное высшее образование, соответствующее профессиональному направлению.
Дополнительные требования: умение работать на ПК; знание программ Word, Excel.
Занятость: нормальная продолжительность рабочего времени.
По вопросам трудоустройства обращаться по адресу: администрация городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, пр. Победы, 67 (5 этаж, каб. 530), телефон: +7 (85642) 4-13-79, +7 (85642) 4-01-59
эл. почта: [email protected].
❤28👍9😱5😢5👌5
Вакансии МУП "Управляющая компания города Горловка" администрации городского округа Горловка Донецкой Народной Республики
1. Машинист экскаватора.
2. Водитель погрузчика (фронтального).
3. Инженер по проектно-сметной работе.
4. Машинист автовышки и автогидроподъемника.
5. Электрогазосварщик.
6. Водитель автомобиля (КамАЗ).
7. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов. 8. Рабочий зеленого хозяйства (пильщик).
9.Уборщик лестничных клеток.
10.Слесарь-сантехник.
По вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров по адресу: г. Горловка, пр. Ленина, 15 или по номерам телефонов: +7(8564) 52-05-18; +7949-358-27-70.
1. Машинист экскаватора.
2. Водитель погрузчика (фронтального).
3. Инженер по проектно-сметной работе.
4. Машинист автовышки и автогидроподъемника.
5. Электрогазосварщик.
6. Водитель автомобиля (КамАЗ).
7. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов. 8. Рабочий зеленого хозяйства (пильщик).
9.Уборщик лестничных клеток.
10.Слесарь-сантехник.
По вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров по адресу: г. Горловка, пр. Ленина, 15 или по номерам телефонов: +7(8564) 52-05-18; +7949-358-27-70.
❤20👍6😱4🙏4😢2
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРЛОВКА
ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ объявляет о наличии вакансий: в отраслевых (функциональных) органах администрации; отраслевых (функциональных) и территориальных органах администрации, учрежденных в качестве юридических лиц, по состоянию на 09.2025
А) на должности муниципальной службы
1. В ОТРАСЛЕВЫХ (ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ) ОРГАНАХ АДМИНИСТРАЦИИ
1.1. заместитель главы администрации-1;
1.2. отдел внутренней политики: главный специалист-1;
1.3. отдел компьютерного обеспечения: главный специалист-2;
1.4. отдел городского пассажирского транспорта Управления экономического развития: специалист 1 категории-1;
1.5. отдел хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного управления: главный специалист-5;
1.6. административно-хозяйственный отдел: главный специалист-1;
1.7. отдел внутреннего аудита: начальник отдела-1, главный специалист-3;
1.8. сектор по контролю предельных уровней цен (тарифов): заведующий сектором-1, главный специалист-1, ведущий специалист-1;
1.9. отдел опеки и попечительства в отношении совершеннолетних лиц Управления по опеке и попечительству: главный специалист -3;
2. В ОТРАСЛЕВЫХ (ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ) ОРГАНАХ АДМИНИСТРАЦИИ, УЧРЕЖДЕННЫХ В КАЧЕСТВЕ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ
2.1. ДЕПАРТАМЕНТ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА
2.1.1. заместитель директора департамента-1;
2.1.2. отдел бухгалтерского учета и отчетности: главный специалист-2, ведущий специалист-1;
2.1.3. сектор энергоресурсов Отдела жилищной политики и энергоресурсов: главный специалист-1;
2.1.4. отдел учета, распределения, приватизации и аренды жилого фонда Управления жилищно-коммунального хозяйства: начальник отдела-1, главный специалист-1;
2.1.5. отдел благоустройства Управления благоустройства: начальник отдела-1, ведущий специалист-1.
2.2. ДЕПАРТАМЕНТ СТРОИТЕЛЬСТВА
2.2.1. заместитель директора департамента-1;
2.2.2. Сектор кадровой работы и деловодства: специалист 1 категории-1;
2.2.3. сметно-договорной отдел Управления капитального строительства: главный специалист-1;
2.2.4. производственно-технический отдел Управления капитального строительства: главный специалист-1.
3. В ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНАХ АДМИНИСТРАЦИИ, УЧРЕЖДЕННЫХ В КАЧЕСТВЕ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ
3.1. Управа Центрально-Городского внутригородского района:
3.1.1. отдел бухгалтерского учета и отчетности: главный специалист-1;
3.1.2. отдел организационной работы: главный специалист-1.
3.2. Управа Никитовского внутригородского района:
3.2.1. отдел бухгалтерского учета и отчетности: главный специалист-1;
3.2.2. отдел организационной работы: главный специалист-3;
3.2.3. общий отдел: главный специалист-2.
Б) на должности работников, не являющиеся должностями муниципальной службы; на должности по техническому обеспечению деятельности администрации
1. водитель автомобиля:
1.1. Управа Центрально-Городского внутригородского района-1;
1.2. Управа Калининского внутригородского района-1;
1.3. Департамент муниципального развития-1;
1.4. Департамент жилищно-коммунального хозяйства-1.
1.5. Департамент строительства-1.
2. секретарь руководителя: Департамент финансов-1.
3. рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений-1.
4. дежурный оперативный информационно-диспетчерского отдела Управления по вопросам гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций, по взаимодействию с населением в кризисных ситуациях-2.
5. архивариус отдела архивной информации и исполнения запросов Архивного управления- 6.
ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ объявляет о наличии вакансий: в отраслевых (функциональных) органах администрации; отраслевых (функциональных) и территориальных органах администрации, учрежденных в качестве юридических лиц, по состоянию на 09.2025
А) на должности муниципальной службы
1. В ОТРАСЛЕВЫХ (ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ) ОРГАНАХ АДМИНИСТРАЦИИ
1.1. заместитель главы администрации-1;
1.2. отдел внутренней политики: главный специалист-1;
1.3. отдел компьютерного обеспечения: главный специалист-2;
1.4. отдел городского пассажирского транспорта Управления экономического развития: специалист 1 категории-1;
1.5. отдел хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного управления: главный специалист-5;
1.6. административно-хозяйственный отдел: главный специалист-1;
1.7. отдел внутреннего аудита: начальник отдела-1, главный специалист-3;
1.8. сектор по контролю предельных уровней цен (тарифов): заведующий сектором-1, главный специалист-1, ведущий специалист-1;
1.9. отдел опеки и попечительства в отношении совершеннолетних лиц Управления по опеке и попечительству: главный специалист -3;
2. В ОТРАСЛЕВЫХ (ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ) ОРГАНАХ АДМИНИСТРАЦИИ, УЧРЕЖДЕННЫХ В КАЧЕСТВЕ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ
2.1. ДЕПАРТАМЕНТ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА
2.1.1. заместитель директора департамента-1;
2.1.2. отдел бухгалтерского учета и отчетности: главный специалист-2, ведущий специалист-1;
2.1.3. сектор энергоресурсов Отдела жилищной политики и энергоресурсов: главный специалист-1;
2.1.4. отдел учета, распределения, приватизации и аренды жилого фонда Управления жилищно-коммунального хозяйства: начальник отдела-1, главный специалист-1;
2.1.5. отдел благоустройства Управления благоустройства: начальник отдела-1, ведущий специалист-1.
2.2. ДЕПАРТАМЕНТ СТРОИТЕЛЬСТВА
2.2.1. заместитель директора департамента-1;
2.2.2. Сектор кадровой работы и деловодства: специалист 1 категории-1;
2.2.3. сметно-договорной отдел Управления капитального строительства: главный специалист-1;
2.2.4. производственно-технический отдел Управления капитального строительства: главный специалист-1.
3. В ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНАХ АДМИНИСТРАЦИИ, УЧРЕЖДЕННЫХ В КАЧЕСТВЕ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ
3.1. Управа Центрально-Городского внутригородского района:
3.1.1. отдел бухгалтерского учета и отчетности: главный специалист-1;
3.1.2. отдел организационной работы: главный специалист-1.
3.2. Управа Никитовского внутригородского района:
3.2.1. отдел бухгалтерского учета и отчетности: главный специалист-1;
3.2.2. отдел организационной работы: главный специалист-3;
3.2.3. общий отдел: главный специалист-2.
Б) на должности работников, не являющиеся должностями муниципальной службы; на должности по техническому обеспечению деятельности администрации
1. водитель автомобиля:
1.1. Управа Центрально-Городского внутригородского района-1;
1.2. Управа Калининского внутригородского района-1;
1.3. Департамент муниципального развития-1;
1.4. Департамент жилищно-коммунального хозяйства-1.
1.5. Департамент строительства-1.
2. секретарь руководителя: Департамент финансов-1.
3. рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений-1.
4. дежурный оперативный информационно-диспетчерского отдела Управления по вопросам гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций, по взаимодействию с населением в кризисных ситуациях-2.
5. архивариус отдела архивной информации и исполнения запросов Архивного управления- 6.
❤42👍8😱5😢4👌1
Примечание:
Для замещения должностей муниципальной службы в Донецкой Народной Республике и в Администрации городского округа Горловка Донецкой Народной Республики согласно Закону «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ (статья 9), Закону Донецкой Народной Республики от 29.09.2023 г. № 4-РЗ «О муниципальной службе в Донецкой Народной Республике» (статья 7) и Положению о порядке прохождения муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, утвержденного решением Горловского городского совета от 10.11.2023 г. № I/8-4 (пункты 2.7, 2.8) установлены квалификационные требования:
к уровню профессионального образования, к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
Поступление на муниципальную службу Донецкой Народной Республики и, в частности, в администрацию городского округа Горловка Донецкой Народной Республики регламентируется Законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ, Законом Донецкой Народной Республики от 29.09.2023 г. № 4-РЗ «О муниципальной службе в Донецкой Народной Республике» и Положением о порядке прохождения муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, утвержденного решением Горловского городского совета от 10.11.2023 г. № I/8-4.
Согласно пункту 14 Указа Президента Российской Федерации от 06.12.2022 г. № 886 «Об особенностях замещения государственных и муниципальных должностей, должностей государственной и муниципальной службы на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области» (далее - Указ № 886) до 1 января 2026 г. по решению представителя нанимателя (работодателя) при назначении граждан на должности муниципальной службы конкурс может не проводиться.
Согласно пункту 15 Указа № 886 вопросы о назначении граждан
на должности муниципальной службы без проведения конкурса рассматриваются с учетом рекомендаций кадровой комиссии, формируемой в соответствии с муниципальным правовым актом.
Горловский городской совет Донецкой Народной Республики сформировал Единую кадровую комиссию для рассмотрения вопросов о назначении граждан Российской Федерации на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, образованных на территории муниципального образования городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, без проведения конкурса (далее - Единая кадровая комиссия), и утвердил ее состав.
Гражданин Российской Федерации, желающий работать в администрации городского округа Горловка Донецкой Народной Республики на должностях муниципальной службы, подает в Единую кадровую комиссию документы, определенные Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 8 февраля 2023 г. № 77.
За разъяснениями по вопросу трудоустройства обращаться в отдел кадровой работы администрации городского округа Горловка в рабочие дни: понедельник-пятница, с 08.00 до 16.00 (перерыв 12.00-12.48), контактный телефон (рабочий) /785642/ 4-20-93.
Для замещения должностей муниципальной службы в Донецкой Народной Республике и в Администрации городского округа Горловка Донецкой Народной Республики согласно Закону «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ (статья 9), Закону Донецкой Народной Республики от 29.09.2023 г. № 4-РЗ «О муниципальной службе в Донецкой Народной Республике» (статья 7) и Положению о порядке прохождения муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, утвержденного решением Горловского городского совета от 10.11.2023 г. № I/8-4 (пункты 2.7, 2.8) установлены квалификационные требования:
к уровню профессионального образования, к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
Поступление на муниципальную службу Донецкой Народной Республики и, в частности, в администрацию городского округа Горловка Донецкой Народной Республики регламентируется Законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ, Законом Донецкой Народной Республики от 29.09.2023 г. № 4-РЗ «О муниципальной службе в Донецкой Народной Республике» и Положением о порядке прохождения муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, утвержденного решением Горловского городского совета от 10.11.2023 г. № I/8-4.
Согласно пункту 14 Указа Президента Российской Федерации от 06.12.2022 г. № 886 «Об особенностях замещения государственных и муниципальных должностей, должностей государственной и муниципальной службы на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области» (далее - Указ № 886) до 1 января 2026 г. по решению представителя нанимателя (работодателя) при назначении граждан на должности муниципальной службы конкурс может не проводиться.
Согласно пункту 15 Указа № 886 вопросы о назначении граждан
на должности муниципальной службы без проведения конкурса рассматриваются с учетом рекомендаций кадровой комиссии, формируемой в соответствии с муниципальным правовым актом.
Горловский городской совет Донецкой Народной Республики сформировал Единую кадровую комиссию для рассмотрения вопросов о назначении граждан Российской Федерации на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, образованных на территории муниципального образования городского округа Горловка Донецкой Народной Республики, без проведения конкурса (далее - Единая кадровая комиссия), и утвердил ее состав.
Гражданин Российской Федерации, желающий работать в администрации городского округа Горловка Донецкой Народной Республики на должностях муниципальной службы, подает в Единую кадровую комиссию документы, определенные Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 8 февраля 2023 г. № 77.
За разъяснениями по вопросу трудоустройства обращаться в отдел кадровой работы администрации городского округа Горловка в рабочие дни: понедельник-пятница, с 08.00 до 16.00 (перерыв 12.00-12.48), контактный телефон (рабочий) /785642/ 4-20-93.
❤45🙏9😢5👌5👍4
