ЮРИСТ (интеллектуальная собственность, авторское право)
📌News Media Holding
📌Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Полное юридическое сопровождение процесса производства аудиовизуального контента на всех этапах, включая подготовку типовых форм договоров, согласование проектов договоров с контрагентами, подготовку актов, дополнительных соглашений и пр.
🔜Очистка авторских и смежных прав
🔜Претензионная работа, представительство интересов компании в суде

ТРЕБОВАНИЯ:
🔵Высшее юридическое образование
🔵Опыт работы на аналогичной должности от 3х лет в сфере производства контента (СМИ, рекламные и креативные агентства, продюсерский центр)
🔵Уверенное знание законодательства об авторском праве
🔵Наличие судебной практики
🔵Опыт работы с УНФ и прокатными удостоверениями
🔵Опыт в медиасфере

УСЛОВИЯ:
🟡Место работы: г. Москва, м. Савёловская
🟡График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00
🟡Трудоустройство по ТК РФ
🟡Размер оклада: от 150 000 до 160 000 руб.
🟡13-я заработная плата в размере оклада (пропорционально отработанному времени)
🟡ДМС со стоматологией после испытательного срока
🟡Студии йоги и фитнеса или футбол - рядом с офисом
🟡Корпоративный английский

💬КОНТАКТЫ: @ru_da

ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
📌Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Управление финансовым департаментом (3 финансовых менеджера в команде)
🔜Управленческий и налоговый учет нескольких юридических лиц, в том числе зарубежных
🔜Бюджетирование, отчеты об исполнении бюджета
🔜Глубокая аналитика показателей для роста прибыли и снижения издержек
🔜Анализ рыночных, кредитных и операционных рисков
🔜Оптимизация бизнес-процессов финансового департамента, автоматизация

ТРЕБОВАНИЯ:
🔵Высшее экономическое образование
🔵Практический опыт работы финансовым директором от 5 лет в международной компании/ группе компаний c оборотом более 10 млрд руб.
🔵Экспертный уровень в бюджетировании, управленческом учете, финансовом моделировании и анализе
🔵Сильные управленческие компетенции, высокий уровень энергии

УСЛОВИЯ:
🟡Офис на ст.М. Цветной бульвар, Москва. Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата (оклад 350-400 тр net).
🟡График работы 5/2 с 8:00 - 17:00.

💬КОНТАКТЫ: @ru_da

🌟 Внимание, карьеристы и энтузиасты! 🌟

Мы собрали для вас уникальную подборку каналов в сфере "Карьера и Фриланс" которые помогут вам сэкономить время и найти ответы на все важные вопросы! 🚀

🔭 Почему стоит заглянуть в эти каналы?

Потому что здесь вы найдете:
- Актуальные тренды в мире HR и карьерного развития!
- Практические советы по написанию резюме и подготовке к собеседованиям!
- Редкие вакансии для Руководителей и ТОПов!
- Советы по поиску заказов и созданию портфолио
- Актуальные вакансии для удаленной работы
- Инсайты от успешных фрилансеров и карьерных консультантов

Авторы от души делятся экспертизой, лайфхаками, своими наблюдениями, опытом и практикой, новостями – всем, что помогает расти, развиваться и уверенно покорять карьерные вершины.

🙂 Просто переходите по ссылке и сохраняйте подборку 🙂

Успевайте подписаться, пока ссылка не исчезла

https://www.tg-me.com/addlist/0yBzsV5_HBxhNmUy

Хотите присоединиться?
Пишите нам😊

РУКОВОДИТЕЛЬ ДЕПАРТАМЕНТА по развитию коммерческого сектора
📌Компания: Добро.рф
📌Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Организовывать и контролировать работу подразделения (5 сотрудников)
🔜Участвовать совместно с другими департаментами Ассоциации в формировании продуктов и сервисов для повышения устойчивости, обучения и развития СО НКО и благотворительности
🔜Координировать процесс по внедрению программ Ассоциации, разработку и запуск цифровых продуктов
🔜Поддерживать и укреплять работу с действующими российскими СО НКО и привлекать новые в экосистему Добро.рф
🔜Обеспечивать выполнение поручений, связанных с общественными центрами помощи людям в трудной жизненной ситуации
🔜Проводить сбор запросов для решения социальных задач от граждан, сообществ, государства, бизнеса, СОНКО и благотворительности
🔜Координировать работу по разработке практических рекомендаций на основе аналитики и научно-исследовательской деятельности
🔜Осуществлять подготовку регулярной отчетности о деятельности департамента перед руководством Ассоциации.

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Опыт работы в социально-ориентированной некоммерческой организации, волонтерской сфере, реализация программ корпоративной социальной ответственности
🟡Опыт управления проектами, навыки проектирование и масштабирования проекта
🟡Творческий и нестандартный подход к решению задач
🟡Навыки обработки больших объемов информации, внимательное обращение с документами и данными
🟡Аналитический склад ума, грамотная речь
🟡Навык многозадачности, ответственность и соблюдение дедлайнов
🟡Готовность к работе в непредсказуемом графике и выполнению срочных задач
🟡Опыт работы с региональными проектами, организациями

УСЛОВИЯ:
🔵Официальное трудоустройство
🔵Дополнительно предусмотрен годовой бонус, в зависимости от достижения целевых показателей Ассоциации
🔵Частичное или полное финансирование обучения (при условии обоснования значимости программы для деятельности Ассоциации)
🔵Дополнительный социальный пакет: оплата программы ДМС (после окончания испытательного срока – 3 месяца), корпоративный психолог, софинансирование спортивных активностей
🔵Корпоративные мероприятия: возможность для социально-общественной, творческой и командной самореализации
🔵Комфортный, современный офис в центре инноваций: БЦ «Москва-Сити», башня «Федерация». Офис оснащен всем необходимым для комфортной работы и отдыха
🔵Ненормированный рабочий день, базовый режим работы: 5/2 с 10:00 до 19:00
🔵Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день – 3 дня.

Резюме отправляйте в личные сообщения @ru_da

#вакансии #офис #москва #руководитель

ДИРЕКТОР ПО ТЕХНОЛОГИЧЕСКИМ ПАРТНЕРСТВАМ
📌Компания: крупная технологическая экосистема — компания специализируется на облачных и цифровых решениях для бизнеса.

Компания предлагает продукты и услуги, включая облачные вычисления (IaaS), хранение данных, Kubernetes, CDN, корпоративную почту, а также платформы для видеоконференций и аналитики. Решения компании направлены на цифровую трансформацию бизнеса и повышение ИТ-эффективности. Среди клиентов — крупнейшие B2B-компании.

ЗАДАЧИ:
1. Управление клиентским опытом и развитием бизнеса:
🔜Управление отношениями с ключевыми клиентами после продажи.
🔜Развитие бизнеса в существующих клиентах (upsell, cross-sell)
🔜Обеспечение соответствия уровня сервиса (SLA) ожиданиям клиентов во взаимодействии с продуктовой и сервисной командой.
🔜Сбор и анализ обратной связи от клиентов и партнеров для улучшения продукта и сервиса.
2. Выполнение роли бизнес-заказчика для фреймворка управления и взаимодействия со смежными компетенциями:
🔜Разработка, внедрение и управление системой KPI для коммерциализации (продажи, партнеры, поддержка, клиентская удовлетворенность).
🔜Кросс-функциональное взаимодействие с командами:
🔜Продуктовой по roadmap, бэклогу, коммерческим требованиям.
🔜Маркетинга по входящим лидам, маркетинговым кампаниям, материалам.
3. Построение и управление продажами:
🔜Формирование solution sales-команды
🔜Установка и контроль выполнения плановых показателей по продажам (объем, конверсия, воронка).
🔜Управление P&L по направлению коммерциализации.
4. Развитие компетенций вендора:
🔜Формирование фреймворка управления и core команды технических пресейлов (tech presale),
🔜Формирование фреймворка управления коммерческими требованиями к продукту (на основе обратной связи от рынка, продаж и партнеров).
🔜Выполнение роли бизнес-заказчика инфраструктуры поддержки компетенций: среда демонстрации решений ключевым клиентам ("demo room"), поддержки (L1/L2), документации, knowledge base, сообщества пользователей (community), источники обновлений продуктов итд.

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Опыт (5+ лет) коммерциализации сложных B2B технологических продуктов.
🟡Опыт построения и управления продающими командами (sales) и командами технического пресейла (tech presale) в B2B.
🟡Опыт разработки и внедрения процессов поддержки клиентов, knowledge base, создания клиентских community для технологических продуктов.
🟡Опыт управления коммерческими требованиями к продукту и взаимодействия с продуктовыми командами
🟡Отличное знание процессов B2B-продаж на рынке SMB и enterprise.
🟡Знание основ управления продуктами, lean/agile.

💬КОНТАКТЫ:
Дарья Старцева, [email protected]
7 925 563 2384
tg: @dasha_marksman

ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ
📌Розничная сеть (техника и аксессуары премиум класса)
📌Москва

ТРЕБОВАНИЯ:
🔵Опыт работы в роли HRD или Senior HR BP от 5 лет (желательно в ритейле, FMCG, телеком, банковской сфере или компаниях с премиальным позиционированием).
🔵Практический опыт трансформации HR-процессов и системного управления изменениями.
🔵Стратегическое мышление, умение выстраивать эффективную коммуникацию с руководством.
🔵Знание современных HR-практик и аналитических подходов.
🔵Уверенное владение цифровыми HR-инструментами.
🔵Высшее образование.
🔵Английский язык — на уровне не ниже B2.
🔵Личностные качества: высокий уровень С по DISC.
🔵Высокий уровень энергии, умение аргументированно убеждать.

💬КОНТАКТЫ:
Светлана Величко [email protected]

ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР (CEO бизнес-единицы в образовании) для коммерческого образовательного офлайн проекта для детей. Это не администратор школы, а полноценная CEO-функция: стратегия, рост, прибыль, новые продукты и устойчивость бизнеса.
📌Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Разработка и реализация стратегии роста: вывод проекта на окупаемость и обеспечение стабильного роста выручки и прибыли.
🔜Поиск и запуск новых источников дохода — дополнительные услуги, партнёрства, онлайн-форматы.
🔜Контроль исполнения финансовых планов, бюджета и инвестиционных программ.

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Обязателен опыт успешного операционного управления, развития и масштабирования коммерческого детского офлайн-образовательного проекта.
🟡Портфолио реализованных проектов и рекомендации обязательны.
🟡Глубокое понимание бизнес-модели: P\&L, инвестиции, бюджет, юнит-экономика, воронка продаж.
🟡Опыт стратегического позиционирования и продвижения образовательного продукта.
🟡Гибкость и открытость мышления, высокую вовлеченность и мобильность.
🟡Мы не рассматриваем директоров и администраторов школ или некоммерческих учреждений, а также руководителей внутренних обучающих подразделений без практики персональной ответственности за финансовый результат и рост бизнеса.

УСЛОВИЯ:
🔵Оклад от 400 тыс. руб., бонус обсуждается индивидуально.
🔵Позицию уровня CEO бизнес-юнита.
🔵Современную корпоративную культуру и возможность реализовать собственные идеи.
🔵Офис в Москве: БЦ Воробьёвский, м. Ломоносовский пр.
🔵Локация школы: Истра, КП «Княжье озеро», 24 км от МКАД по Новорижскому ш.

💬КОНТАКТЫ:
[email protected]

HR БИЗНЕС-ПАРТНЁР (HR BP) / Руководитель направления по работе с персоналом в Айсорс .

ЗАДАЧИ:
🔜работа с вверенным подразделением: обеспечение укомплектованности, контроль ФОТ, контроль ведения кадрового делопроизводства.

ОБЯЗАННОСТИ:
🔵Обеспечение и осуществление планирования численности, составление ресурсного плана по бизнес-единице
🔵Формирование бюджета по направлению деятельности, контроль расходования бюджета и фонда оплаты труда по бизнес-единице
🔵Обеспечение укомплектованности персоналом бизнес-единицы согласно утвержденного бизнес-плана Компании на период
🔵Участие в разработке и внедрении внутренних локальных нормативных актов по выполняемой функции
🔵Обеспечение бесперебойного ведения кадрового делопроизводства (в случае отсутствия основного сотрудника)
🔵Обеспечение своевременного прохождения внутренних и внешних аудиторских проверок, плановых и внеплановых проверок контролирующих органов
🔵Осуществление контроля и организации своевременной подготовки уведомлений в ГУ МВД (о приёме и увольнении иностранных сотрудников, о выплате заработной платы высококвалифицированным иностранным специалистам)
🔵Отслеживание налоговых статусов иностранных граждан, ведение учёта изменений
🔵Обеспечение своевременной подготовки и сдачи регламентированной отчётности и статистики
🔵Обеспечение своевременной подготовки ответов на требования контролирующих органов
🔵Осуществление контроля обеспечения воинского учета сотрудников бизнес-единицы
🔵Обеспечение бесперебойной работы в направлении охраны труда подразделения
🔵Поддержание в актуальном состоянии должностных инструкций и положений о подразделении
🔵Обеспечение своевременной и качественной подготовки необходимых документов для осуществления годового и иного премирования сотрудников
🔵Участие в разработке и изменении организационной структуры подразделения
🔵Своевременное определение потребности в обучении персонала
🔵Обеспечение бесперебойного обучения сотрудников профессиональным знаниям и навыкам, корпоративным и управленческим компетенциям
🔵Разработка и реализация мероприятий для повышения вовлеченности и удовлетворенности персонала
🔵Консультирование руководителей подразделений по вопросам, касающихся управления персонала

Какого кандидата мы ищем
🟡Высшее образование (управление персоналом, юридическое, экономическое)
🟡Опыт работы от 3 лет на аналогичной должности(HR BR).
🟡Опыт администрирования/поддержки системы мотивации
🟡Высокий уровень экспертизы, адаптивности и самостоятельности
🟡Уверенное знание Excel (ВПР, сводные таблицы), 1С

УСЛОВИЯ:
🟡Место работы: Комфортный офис А класса в центре Москвы по адресу, 1-й Голутвинский переулок, (Метро Полянка/Новокузнецкая/Третьяковская/Кропоткинская)
🟡График работы: с 9.00-10.00 до 18.00-19.00
🟡Трудоустройство по ТК РФ
🟡Размер оклада обсуждается с успешным кандидатом
🟡Премирование по итогам года
🟡Социальный пакет

💬КОНТАКТЫ:
@Ritttka1

РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ по работе с имиджем работодателя
📌Компания: Газпромнефть-Региональные продажи
📌Локация: Санкт-Петербург

ЗАДАЧИ:
🔜Разработка стратегии продвижения бренда работодателя для линейных и офисных профессий бизнесов для привлечения релевантных кандидатов
🔜Развитие экспертизы HR-маркетинга в команде HR блока
🔜Продвижение ценностных предложений сегментов и выстраивание сквозной аналитики для оценки эффективности рекламных и коммуникационных кампаний (HR-маркетинг)
🔜Запуск каналов дистрибуции EVP на новых площадках (VK, Telegram, Дзен) под сегменты ЦА и организация производства контента для них и карьерных ресурсов
🔜Организация производства детских новогодних подарков и бренд-сувенирной продукции для сотрудников
🔜Организация мероприятий для популяризации дефицитных линейных профессий бизнесов
🔜Участие в работе с отзывами соискателей, действующих и бывших сотрудников на работных сайтах, площадках-отзовиках
🔜Работа в команде с внутренними заказчиками: HRD бизнесов и команда рекрутеров
🔜Управление собственной командой (2 человека) и бюджетом направления

ТРЕБОВАНИЯ:
🔵Опыт работы в сфере маркетинга от 2-х лет в крупных компаниях(от уровня тимлида / руководителя отдела и выше)
🔵Навыки управления проектами и бюджетом
🔵Навыки работы с разнородной ЦА: профессии, пол, возраст, физ. ограничения, уровень образования
🔵Уверенный пользователь Excel (ВПР, сводные таблицы), Power Point
🔵Преимуществом при отборе будет
🔵Опыт в сфере HR

УСЛОВИЯ:
🟡Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Парадная,
🟡График работы: 5/2 (пн-чт: с 09.00 до 18.00; пт: с 09.00 до 16.45, сб и вс - выходной)
🟡Трудоустройство по ТК РФ
🟡Размер оклада обсуждается с успешным кандидатом
🟡Годовой бонус по результатам работы
🟡Социальный пакет

💬КОНТАКТЫ:
Ritttka1

ДИРЕКТОР ПО РАЗВИТИЮ БИЗНЕСА
📌ЗП: от 1 млн.руб.
📌Компания: Милко
📌Локация: Москва

ТРЕБОВАНИЯ:
🔜Имеет релевантный опыт работы в предлагаемой бизнес-концепции, способен быстро ее реализовать и вывести в прибыль.
🔜Обладает аналитическим мышлением и способностью принимать взвешенные решения.
🔜Умеет работать в команде и эффективно общаться с клиентами.
🔜Стремится к постоянному обучению и развитию.

УСЛОВИЯ:
🔵Соучредительство в бизнесе по формуле: Ваши идеи + наши инвестиции.
🔵Прямое подчинение Собственнику бизнеса.
🔵Управление портфелем инвестиций до 100 млн рублей. 🔵Гибкий график работы и возможность удаленной работы.
🔵Соцпакет, включающий ДМС со стоматологией и профессиональное развитие за счет компании.

💬КОНТАКТЫ:
[email protected]

ДИРЕКТОР ПО РЕГИОНАЛЬНЫМ ПРОДАЖАМ
📌Компания: ПЭК — узнаваемый бренд и высочайшее качество авто- и авиаперевозок.
Отделения ПЭК расположены в 200 городах России и Казахстана. Доставка грузов также осуществляется из стран Европы и Азии. В год ПЭК обслуживает 3,5 млн клиентов.
📌Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔵Определение целей и задач по увеличению объема продаж в регионе.
🔵Разработка и внедрение стратегий продаж, соответствующих общей стратегии компании.
🔵Набор, обучение и развитие сотрудников отдела продаж.
🔵Поддержка и мотивация команды для достижения высоких результатов.
🔵Исследование рынка и выявление новых возможностей.
🔵Мониторинг активности конкурентов и адаптация стратегий.
🔵Установление и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами.
🔵Проведение переговоров и заключение крупных сделок.
🔵Бюджетирование и контроль расходов отдела продаж.
🔵Анализ финансовых показателей и разработка предложений по их улучшению.
🔵Подготовка отчетов о результатах продаж и оценка эффективности стратегии.

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Высшее образование, преимущественно экономическое, дополнительное образование: маркетинг/экономика/развитие бизнеса (как преимущество).
🟡Опыт работы от 5-ти лет (управленческие позиции). Опыт управления командами продаж.
🟡Отличные лидерские и управленческие навыки.
🟡Умение анализировать и интерпретировать рыночные данные.
🟡Высокие коммуникативные навыки, навыки убеждения, настойчивость.
🟡Способность к стратегическому мышлению и принятию решений.
🟡Финансовая грамотность.
Проектное управление.

УСЛОВИЯ:
🔵Работа в крупной транспортной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке в своем сегменте.
🔵Официальное трудоустройство с 1 рабочего дня.
🔵Расширенный пакет ДМС.
🔵Прозрачная система оплаты труда.
🔵Возможность постоянного профессионального развития (тренинги, обучающие программы, вебинары).
🔵Активная внутрикорпоративная жизнь (праздники, мероприятия, тимбилдинги, выставки и пр.).
🔵Подарки сотрудникам и их детям (НГ, корп. даты, детские конкурсы и викторины).
🔵График работы 5/2 с 9:00-18:00.

💬КОНТАКТЫ:
[email protected]

SALES DIRECTOR
📌Moscow
📌Salt Production

We are a large industrial group launching a new division focused on salt production (technical, food-grade, and industrial-grade).

Who we’re looking for:
🔜5+ years in sales leadership (ideally in salt, minerals, agro, or industrial/FMCG sectors)
🔜Strong experience launching new products or business units
🔜Deep understanding of B2B and industrial distribution channels
🔜Excellent leadership, communication, and negotiation skills

What we offer:
🔵A rare opportunity to shape a new business line with full ownership
🔵Backing and resources of a large industrial company
🔵Competitive compensation: base + KPI bonus + long-term incentives
🔵Career growth to C-level roles across the group

💬КОНТАКТЫ:
[email protected]

ДИРЕКТОР ПО ПРОДАЖАМ
📌Компания: ювелирный бренд ADAMAS
📌Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Стратегическое и операционное управление розничной сетью, в том числе участие в развитии бренда и продукта
🔜Лидирование проекта по развитию розничной сети
🔜Планирование, организация и контроль текущей операционной деятельности
🔜Разработка, внедрение и перезапуск всех бизнес-процессов розницы
🔜Участие в планировании и контроль параметров коммерческой деятельности
🔜Осуществление оперативной оценки результатов розничной сети, выявление недостатков и разработка планов по их устранению
🔜Управление персоналом, реорганизация (совершенствование) мотивационной системы
🔜Составление и контроль выполнения корпоративных стандартов, регламентов и процедур
🔜Участие в разработке и реализации стратегии развития компании
🔜Участие в оценке управления ассортиментом: анализ товарных категорий, разработка и реализация мероприятий по повышению эффективности продаж продукции в магазинах сет
🔜Участие в разработке маркетинговой стратегии бизнеса розничной сети

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет
🟡Опыт работы с премиальным продуктом — желательно
🟡Навыки стратегического планирования, бюджетирования и прогнозирования, систематизации
🟡Лидерские качества и отличные навыки управления командой
🟡Ориентация на результат
🟡Готовность работать в быстроменяющейся среде
🟡Навыки построения и отладки бизнес-процессов
🟡Юридическая и финансовая грамотность как плюс
🟡Готовность брать на себя ответственность за управленческие решения

УСЛОВИЯ:
🔵Конкурентная заработная плата
🔵Социальный пакет
🔵Интересные и амбициозные задачи
🔵Новая команда Топ менеджеров

💬КОНТАКТЫ:
[email protected]

ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
📌ЗП: 350-400k net
📌Компания: поставки промышленного оборудования, техническое обслуживание воздушных судов
📌Локация: Москва

ТРЕБОВАНИЯ:
🔜высшее экономическое образование.
🔜практический опыт работы финансовым директором от 5 лет в международной компании/ группе компаний c оборотом более 10 млрд руб.;
🔜экспертный уровень в бюджетировании, управленческом учете, финансовом моделировании и анализе;
🔜сильные управленческие компетенции, высокий уровень энергии.
⠀
💬КОНТАКТЫ:
@aleksandra_s1212

HR-ДИРЕКТОР
📌Локация: Москва
📌ЗП: от 300 т.р.

ТРЕБОВАНИЯ:
🔜Наличие релевантного опыт работы от 3 лет;
🔜Опыт работы в международных компаниях из ниш: IT, Fintech, EdTech
🔜Умение оцифровывать и автоматизировать процессы;
🔜Уверенное владение английским языком B2+;
🔜Навыки разработки мотивационных программ;
🔜Знания и опыт в грейдирование, наличие успешных кейсов.

УСЛОВИЯ:
🟡Полностью удаленный формат работы;
🟡ЗП: оклад от 300 000 р. + KPI;
🟡Трудоустройство на выбор (ТК/Самозанятость/ИП);
🟡Полностью оплачиваемые командировки по миру;
🟡Дополнительные курсы и образование за счет компании

💬КОНТАКТЫ:
Даниил ([email protected])

КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР розничной сети магазинов Алёнка
📌Компания: ООО Объединенные кондитеры
📌Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Разработка коммерческой политики сети с целью обеспечения выполнения бюджета Общества;
🔜Формирование ассортиментной политики;
🔜Формирование ценовой политики;
🔜Разработка маркетинговой стратегии;
🔜Разработка и организация работы по выполнению программ снижения затрат;
🔜Обеспечивать эффективное и целевое использование материальных и финансовых ресурсов, снижение их потерь, ускорение оборачиваемости средств;
🔜Своевременное выполнение отдельных утвержденных планов, проектов, программ;
🔜Контроль за мероприятиями по предотвращению и выявлению хищений, растрат, недостач товарно-материальных ценностей;
🔜Проведение переговоров на различных уровнях;
🔜Организация работы и эффективного взаимодействия всех подчиненных структурных подразделений;
🔜Подготовка своевременной отчетности по своей деятельности.

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Высшее образование (экономическое);
🟡Обязателен опыт работы коммерческим директором от 3-х лет в розничных магазинах;
🟡Обязателен опыт управления отделами категорийный менеджмент, закупки, маркетинг;
🟡Знание программ: Excel, 1С, Outlook;
🟡Лидерские и коммуникативные качества;
🟡Аналитический склад ума.

УСЛОВИЯ:
🔵Работа в крупной и стабильной компании;
🔵Оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня;
🔵Оплата отпуска, больничных;
🔵Достойный уровень дохода: фиксированный оклад + премии;
🔵Выплаты без задержек, 2 раза в месяц;
🔵График работы 5\2 с 9 до 18, выходные - суббота, воскресенье.
🔵Корпоративная мобильная связь;
Корпоративные скидки на продукцию;
🔵Офис в пешей доступности от метро Красносельская

💬КОНТАКТЫ:
Закирова Альбина / [email protected]

HR БИЗНЕС-ПАРТНЁР (HR BP) / Руководитель направления по работе с персоналом

ЗАДАЧИ:
🔜Работа с вверенным подразделением: обеспечение укомплектованности, контроль ФОТ, контроль ведения кадрового делопроизводства
🔜Обеспечение своевременной подготовки и передачи в данных для формирования и корректировки бюджета ФОТ и прочих расходов на персонал.
🔜Анализ причин отклонений бюджета ФОТ от плановых значений
🔜Формирование совместно с руководителем БЕ планов по кадровым перемещениям и изменениям, заблаговременная передача планов в ЦЭ.
🔜Обеспечение своевременной постановки целей и ключевых показателей эффективности руководителями структурных подразделений сотрудникам на утвержденные в Обществе периоды
-🔜Планирование и осуществление кадровой ротации совместно с руководителем
🔜Сбор и анализ общей удовлетворенности сотрудников действующими в компании программами поощрений, стимулирования, социального обеспечения и общей системой компенсаций и льгот
🔜Согласование целесообразности найма с руководителями структурных подразделений в разрезе нагрузки и численности.
🔜Самостоятельное ведение подбора по некоторым позициям
🔜Обеспечение своевременного информирования сотрудников о планируемых программах обучения, треннингах
🔜Анализ эффективности применяемых программ обучения сотрудников, предоставления информации ЦЭ

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Высшее образование (управление персоналом, юридическое, экономическое).
🟡Опыт работы от 3 лет на аналогичной должности.
🟡Опыт администрирования/поддержки системы мотивации.
🟡Высокий уровень экспертизы, адаптивности и самостоятельности.
🟡Обучаемость, ответственность.
🟡Высокая степень проактивности
🟡Умение системно мыслить

УСЛОВИЯ:
🔵Место работы: Комфортный офис А класса в центре Москвы по адресу, 1-й Голутвинский переулок, дом 6 (Метро Полянка/Новокузнецкая/Третьяковская/Кропоткинская)
🔵График работы: с 9.00-10.00 до 18.00-19.00
🔵Трудоустройство по ТК РФ
🔵Размер оклада обсуждается с успешным кандидатом
🔵Премирование по итогам года
🔵Социальный пакет
🔵ДМС со стоматологией
🔵Материальная помощь при значимых событиях (сложных и радостных жизненных ситуациях)
🔵Подарки сотрудникам: на день рождения, событийные праздники, подарки для детей
🔵Поддержка сотрудников в саморазвитии, возможность пройти обучение за счет Компании

💬 КОНТАКТЫ:
@HR_V_a

ДИРЕКТОР УПРАВЛЕНИЯ ПО ОПЕРАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
📌Компания: горнодобывающее предприятие
📌Релокация: в Иркутскую область

ЗАДАЧИ:
🔜Руководство всеми направлениями производственной деятельности предприятия, повышение эффективности работы производственных подразделений (повышение результатов, снижение затрат).
🔜Определение технической политики и направления технического развития предприятия.
🔜Организация выполнения утвержденных планов производства.
🔜Контроль процесса организации ремонтов и технического обслуживания оборудования предприятия.  

Ожидания от кандидата:
🟡Высшее профильное образование (горное).
🟡Опыт управления производственными процессами крупного горнодобывающего предприятия.
🟡Отличное знание участков работы горнодобывающего предприятия на открытых горных работах.
🟡Успешно реализованные проекты по оптимизации процессов на производстве.  

💬КОНТАКТЫ:
Носкова Наталия
[email protected]

CFO / ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
📌Локация – ЮФО (также готовы рассмотреть релокацию)
📌Компания: Экспортер агропродукции

ЗАДАЧИ:
🔜Разработка и реализация финансовой стратегии компании
🔜Управление бюджетированием, ликвидностью и финансовым анализом
🔜Оптимизация финансовых процессов и управленческой отчетности
🔜Взаимодействие с аудиторами, налоговыми органами и банками
🔜Развитие системы внутреннего контроля, минимизации валютных, кредитных и операционных рисков

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Опыт работы CFO / руководителем функции FP&A от 5+ лет
🟡Свободный английский (устный и письменный)
🟡Сильные аналитические и стратегические навыки
🟡Условия обсуждаются индивидуально.

💬КОНТАКТЫ:
@juliyahr_06

HRD
📌Компания: в fintech-компанию Платежное Решение
📌Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Руководство командой HR-специалистов — помощь в поиске сотрудников, оптимизация процессов найма, построение системы управления персоналом, стратегическое планирование HR-функции
🔜Подбор уникальных специалистов
🔜Адаптация, обучение и развитие сотрудников, контроль поставленных задач, ведение таск-трекера, решение конфликтных ситуаций
🔜Регламентация процессов Административного департамента
🔜Поддержка жизнедеятельности офиса – ремонт и техническое обслуживание, закупка товаров, организация работы клининга, взаимодействие с подрядчиками, УК, арендодателями, контроль пожарной безопасности, улучшение офисных пространств
🔜Организация тим билдингов и корпоративов, офисных мероприятий, спортивных, творческих активностей
🔜Выстраивание внутренних коммуникаций, создание прозрачной системы взаимодействия между сотрудниками
🔜Инициация изменений бизнес-процессов на основании анализа обратной связи от сотрудников с целью повышения эффективности и качества обслуживания
🔜Поддержание документооборота
🔜Настройка и поддержание КЭДО
🔜Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Опыт работы от 3 х лет в роли административного директора, руководителя АХО или административного отдела
🟡Опыт работы от 2 х лет во всех HR-направлениях: найм, адаптация, обучение, развитие, оценка, мотивация, ротация, корпоративная культура, кадровый учет, управление ФОТ, охрана труда
🟡Опыт управления отделом, в прямом подчинении не менее 5 человек
🟡Опыт оптимизации процессов с подтверждёнными результатами
🟡Знание трудового кодекса / КоАП
🟡Английский на уровне устной и письменной коммуникации
🟡Знание правил и норм техники безопасности и охраны труда
🟡Умение самостоятельно принимать оперативные решения
🟡Высокие коммуникативные навыки, умение найти индивидуальный подход и выход из сложных ситуаций
🟡Знания делового этикета, грамотная речь, клиентоориентированность
🟡Внимание к деталям и аналитические способности
Личные качества:
• Пунктуальность
• Ответственность
• Стрессоустойчивость
• Внимание к деталям
• Аналитический склад ума

УСЛОВИЯ:
🔵Высокий уровень оплаты труда
🔵Возможность работать в FinTech проекте
🔵Официальное трудоустройство с первого дня согласно ТК РФ
🔵ДМС после испытательного срока
🔵После испытательного срока 1 день работы удаленно
🔵Амбициозный, энергичный коллектив
🔵Большое количество корпоративных мероприятий, возможность обучения за счет компании
🔵Корпоративная мобильная связь
🔵Удобный график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00
🔵Работа в деловом центре столицы — Москва-Сити, Башня Федерация

💬КОНТАКТЫ:
[email protected]