ДИРЕКТОР ПО ИНФОРМАЦИОННЫМ ТЕХНОЛОГИЯМ (CIO)
📌 Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜 Формирование планов развития ИТ для 5Post
🔜 Организация и контроль реализации ИТ-проектов, необходимых для 5Post
🔜 Обеспечение поддержки продуктивной эксплуатации систем
🔜 Привлечение подрядных организаций, контроль результатов и эффективности их деятельности
🔜 Разработка и внедрение долгосрочной ИТ-стратегии и архитектуры

ТРЕБОВАНИЯ:
🟣Опыт профессиональный - не менее 7 лет
🟣Опыт руководства ИТ подразделениями и проектами не менее 3 лет
🟣Английский, уровень достаточный для чтения технической литературы и проведение переговоров с контрагентами

💬 КОНТАКТЫ:
[email protected]

ДИРЕКТОР ЮРИДИЧЕСКОГО ДЕПАРТАМЕНТА
📌 Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Достижение планового показателя по финансовой цели компании;
🔜Аудит и оптимизация существующих бизнес-процессов, выявление и реализация точек роста эффективности;
🔜Выработка стратегии по работе с портфелем;
🔜Выстраивание эффективных способов взаимодействия с аппаратами судов в работе подразделения;
🔜Изучение и анализ актуальной судебной практики, а также изменений законодательства ФЗ РФ. Предложение и внедрение новшеств в работу компании.

ТРЕБОВАНИЯ
🟡Опыт работы руководителем юридического отдела/департамента/управления не менее 3 лет, желательно в подчинении не менее 20 человек (нижестоящие руководители и специалисты);
🟡Релевантный опыт управления отделом/департаментом, в работе которого был портфель более 30 тысяч кредитных договоров (судебное, исполнительное производство, сопровождение банкротства)
🟡Практический опыт оптимизации организационной структуры управления и внедрения системы регулярного менеджмента.

💬 КОНТАКТЫ [email protected]

ДИРЕКТОР ПО ПРОДАЖАМ
📌 Компания: Gamma D'ORO | Европейский рынок

Что мы ждем от кандидата:
🔜 Опыт в продажах FMCG в Европе (парфюмерия/косметика – огромный плюс).
🔜 Наличие контактов с дистрибьюторами, ритейлерами и потенциальными франчайзи.
🔜 Успешный опыт запуска бизнеса с нуля или вывода бренда на новые рынки.
🔜 Навыки переговоров, стратегического планирования и управления командой.
🔜 Гибкость, предпринимательский склад ума, готовность работать в условиях нестандартизированных процессов.
🔜 Английский – свободный, другие европейские языки – преимущество.
🔜 Харизма, позитивность, умение выстраивать доверительные отношения с партнерами и коллегами.

Мы предлагаем:
🟡Возможность влиять на бизнес и строить процессы с нуля.
🟡Гибкий график, возможность удаленной работы с частыми визитами в Европу и Турцию.
🟡Конкурентный оклад + процент от продаж.

💬 КОНТАКТЫ:
[email protected] с темой:
«Директор по продажам (Европейский рынок)»

HR-ДИРЕКТОР
📌 Компания: Крупная производственная компания с собственной ИТ инфраструктурой
📌 Локация: Москва (гибридный график)

Требования к кандидату:
🔜Опыт работы с цифровыми командами в роли HRD от 6 лет.
🔜Тренд на цифровизацию в ИТ департаменте, опыт цифровки процессов, которые внедряет.
🔜Работа с внутренними заказчиками, уровень коммуникаций на уровне ТОП менеджмента и первых лиц компании.
🔜Сильная HR экспертиза и сервисы для ИТ сегмента.
🔜Опыт трансформации процессов, структур.
🔜Профессионально зрелый руководитель, которого не пугает развитие и трансформация процессов в крупном бизнесе и его уровень сложности.

💬 КОНТАКТЫ:
Виктория Зудина [email protected]

РУКОВОДИТЕЛЬ ЮРИДИЧЕСКОГО ДЕПАРТАМЕНТА
📌 Компания: ООО Платежное Решение
📌 Локация: Москва

Мы — компания «Платёжное решение» — ведущий игрок на рынке трансграничных платежей и динамично развивающийся fintech стартап. Мы сотрудничаем с крупнейшими банками страны, совершаем платежи в любую точку мира и используем современные финансовые инструменты. Сейчас мы в поиске Руководителя юридического департамента.

ЗАДАЧИ:
🔜Юридический департамент включает в себя юристов и специалистов по комплаенсу. Руководитель обязан эффективно распределять рабочую нагрузку между сотрудниками и контролировать выполнение поставленных задач.
🔜Департамент несет ответственность за следующие направления:
1. Сопровождение клиентских сделок
🔜Ведение клиентских сделок (подготовка, проверка и заключение агентских и иных договоров, сопровождение клиентских чатов по правовым вопросам);
Согласование партнерских соглашений с российскими банками;
🔜Сопровождение деятельности компаний в российском контуре.
2. Развитие международной инфраструктуры
🔜Анализ и реализация проектов по развитию международной инфраструктуры (в т.ч. открытие компаний, корпоративное сопровождение компаний, юр. сопровождение в открытии банковских счетов);
🔜Заключение соглашений с российскими экспортерами.
3. Комплаенс
🔜KYC иностранных и РФ компаний;
🔜Ответы на запросы банков и регуляторов;
🔜Сопровождение сделок в части проработки схем работы и списка закрывающей документации;
🔜Открытие счетов в РФ и за рубежом;
🔜Комплаенс сопровождение проектов;
🔜Согласование транзакций через свои счета.
4. Юридическое сопровождение деятельности по разработке внутренних ИТ - продуктов.
Дополнительно предстоит выполнять следующие задачи:
🔜Контроль за соответствием деятельности компании согласно законодательству РФ;
🔜Стратегическое развитие департамента и компании в целом;
🔜Ведение ежедневной отчетности по задачам и их статусам;
🔜Работа с сотрудниками департамента: найм, увольнение, обучение, распределение нагрузки.

ТРЕБОВАНИЯ:
🟣Опыт работы с трансграничными платежами и/или опыт работы в банковской/финансовой структуре от 3 лет;
🟣Опыт управления командой от 2 лет;
🟣Высшее юридическое образование (преимущественно ВУЗы: МГУ, МГИМО, МГЮА, ВШЭ; преимущественно направление международное право);
🟣Английский язык - не ниже upper-intermediate, включая юридическую лексику;
🟣Преимущество будет у кандидатов, имеющих знания по праву Гонконга, ОАЭ, Таиланда, Индонезии, Кыргызстана.
🟣Ориентированность на результат как департамента, так и компании в целом;
🟣Пунктуальность, ответственность, многозадачность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, высокий уровень внимательности к деталям, заполнению документов, проверке данных;
🟣Грамотная устная и письменная речь, навыки переписки и общения с контрагентами и клиентами.

УСЛОВИЯ:
🔵Высокий уровень оплаты труда;
🔵Возможность работать в FinTech проекте;
🔵После испытательного срока 1 день работы удаленно;
🔵Амбициозный, энергичный коллектив;
🔵Большое количество корпоративных мероприятий, возможность обучения за счет компании;
🔵Удобный график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00/10:00 до 19:00;
🔵Работа в деловом центре столицы - Москва Сити, Башня Федерация.

💬КОНТАКТЫ:
Якушкина Анастасия
[email protected]
+7 926 0689500

РУКОВОДИТЕЛЬ ДЕПАРТАМЕНТА КАДРОВОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ
📌 Компания: на несколько регионов РФ в крупную аптечную сеть
📌 Локация: Москва

ЗАДАЧИ:
🔜Руководство проектом по централизации кадровой функции (создание ЕКЦ)
🔜Разработка и внедрение в работу единых стандартов регламентирующих работу КДП
🔜Обеспечение ведения кадрового администрирования персонала в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации
🔜Организация и контроль ведения воинского учета
🔜Работа в программе 1С 8.3 ЗУП

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡Опыт работы на аналогичной должности именно в розничной сети от 3 -х лет
🟡Экспертные знания требований кадрового делопроизводства и трудового законодательства и заработной платы
🟡Опыт работы с КЭДО, успешное внедрение КЭДО и IT-продуктов (от разработки ТЗ до внедрения в работу)

УСЛОВИЯ
🟣Доход 500 000 т.р.(gross), ДМС после испытательного срока
🟣Пятидневная рабочая неделя с 9:15 до 18:00
🟣м. Медведково

💬 КОНТАКТЫ
@TOP_rekrutment

CMO / Head of Marketing
📌 Компания: AI Lab (https://1lab.ai/) — быстрорастущий стартап, создающий цифровых сотрудников на базе AI для автоматизации отделов продаж и найма.

ЗАДАЧИ:
🔜построение и управление отделом маркетинга;
🔜анализ рынка и конкурентов, определение точек роста;
🔜разработка и реализация маркетинговой стратегии;
🔜внедрение метрик для оценки влияния маркетинга на бизнес;
🔜планирование, запуск и анализ рекламных кампаний;
🔜выстраивание всех каналов коммуникации: брендинг, PR, SMM, performance, CRM;
🔜организация офлайн-мероприятий и участие в конференциях;
🔜разработка и запуск партнёрской программы;
🔜систематизация данных и выявление эффективных каналов;
🔜масштабирование успешных решений и отсечение неэффективных;
🔜оптимизация бюджета и повышение ROI.

ТРЕБОВАНИЯ:
🟡способность анализировать данные и поведение пользователей;
🟡навыки работы с метриками: CAC, LTV, конверсии, воронка продаж;
🟡насмотренность и опыт в digital-маркетинге;
🟡знание каналов: контекст, таргет, контент, инфлюенсеры;
🟡способность строить маркетинг как систему, а не хаотичные тесты;
🟡умение выстраивать структуру тестирования и внедрения гипотез;
🟡чёткость в работе с бюджетами, дедлайнами и задачами;
🟡готовность анализировать результаты и учиться на ошибках;
🟡ориентация на результат, а не оправдания;
🟡проактивность в поиске решений и улучшений;
🟡умение быстро запускать рабочие MVP-гипотезы без лишних ресурсов.

УСЛОВИЯ:
🟣удалённая работа, полный день;
🟣участие в масштабном AI-продукте;
🟣гибкая и амбициозная команда;
🟣возможности для роста и экспериментов;
🟣З/П: от 250 000 ₽

💬КОНТАКТЫ:
@Jellyfish_HR

HR-ДИРЕКТОР
📌 Компания: Крупная производственная компания с собственной ИТ инфраструктурой
📌 Локация: Москва (гибридный график)

ТРЕБОВАНИЯ:
🔜Опыт работы с цифровыми командами в роли HRD от 6 лет.
🔜Тренд на цифровизацию в ИТ департаменте, опыт цифровки процессов, которые внедряет. Работа с внутренними заказчиками, уровень коммуникаций на уровне ТОП менеджмента и первых лиц компании.
🔜Сильная HR экспертиза и сервисы для ИТ сегмента.
🔜Опыт трансформации процессов, структур.
🔜Профессионально зрелый руководитель, которого не пугает развитие и трансформация процессов в крупном бизнесе и его уровень сложности.

💬 КОНТАКТЫ:
Виктория Зудина
[email protected]

КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР
📌 Компания: производитель промышленного оборудования

ЗАДАЧИ:
🔜разработка и реализация рыночной стратегии, определение коммерческой политики работы с клиентами различных отраслей по продаже оборудования и инженерных решений (проектные продажи);
🔜руководство коммерческой службой (маркетинг и продажи) - около 40 чел, есть региональные сотрудники;
🔜выполнение поставленных целей и задач, плановых показателей, формирование отчетности;
🔜увеличение объёмов заказов за счёт расширения продуктового портфеля и выхода на новые рынки;
🔜повышение эффективности работы с региональной партнёрской сетью;
🔜формирование региональной штатной команды менеджеров по продажам;
🔜формирование долгосрочных, среднесрочных и краткосрочных планов развития существующего бизнеса;
🔜организация и проведение регулярных рабочих встреч, технических семинаров с конечными Заказчиками, партнёрами;
🔜оптимизация бизнес-процессов службы маркетинга и продаж
- личные визиты к Заказчикам.

ТРЕБОВАНИЯ:
🔵Высшее образование (экономическое, техническое, инженерно-техническое), дополнительное бизнес-образование
🔵Опыт работы КД от 5 лет в производственных или торгово-производственных компаниях в сфере машиностроения
🔵Опыт работы в компаниях с позаказным, мелкосерийным или проектным производством в промышленных отраслях
🔵Английский - не ниже В2.

💬КОНТАКТЫ:
[email protected]

ВЕДУЩИЙ МЕНЕДЖЕР ПО ФАНДРАЙЗИНГУ
📌 Российская экономическая школа (институт).
📌 Локация: Москва

КЛЮЧЕВАЯ ЗАДАЧА:
🔜Взаимодействие с сообществом выпускников школы, привлечение новых партнёров и благотворителей из числа выпускников и компаний-работодателей, развитие отношений с ними;
🔜Подготовка предложений и ведение переговоров с потенциальными партнерами и донорами из числа выпускников и компаний-работодателей.

ОБЯЗАННОСТИ:
🟡Участие в разработке стратегии привлечения средств от выпускников РЭШ, от компаний и крупных частных благотворителей
🟡Работа в соответствии с планом сбора пожертвований, разрабатываемым на год
🟡Осуществление мониторинга рынка и поиск потенциальных партнеров и доноров
🟡Подготовка предложений и ведение переговоров с потенциальными партнерами и донорами из числа выпускников
🟡Ответственность за подписание соглашений с партнерами и донорами
🟡Координация маркетинговых проектов, участие в подготовке благотворительных мероприятий и фандрайзинговых кампаний для компаний-партнеров и крупных доноров
🟡Совершенствование имеющихся инструментов привлечения поддержки от сообщества выпускников и разработка новых
🟡Координация работы подрядчиков (агентства, сторонние специалисты, волонтеры др.) в рамках проектов и акций, направленных на работу с корпоративными партнерами и крупными частными донорами из числа выпускников
🟡Отслеживание и внедрение новых трендов и технологий в привлечении средств от alumni, корпоративных доноров и крупных частных благотворителей

Какого кандидата мы ищем:
🟣Опыт работы в сфере фандрайзинга, маркетинга, продаж, работы с ключевыми клиентами и т.п. – не менее 3 лет
🟣Продвинутый уровень владения компьютером (MS Office, Internet)
🟣Навык подготовки проектных предложений и презентационных материалов
🟣Понимание того, что такое «Корпоративная социальная ответственность», «Устойчивое развитие», «Фандрайзинговая кампания» и «Социальноориентированный маркетинг»
🟣Понимание специфики работы некоммерческого сектора и наличие опыта в этой сфере
🟣Уровень владения английским языком - B1 - средний
🟣Преимуществом при отборе будет:
🟣Наличие налаженных связей в бизнесе
🟣Опыт работы в НКО

В кандидате также важны:
🔵Уверенность в себе, умение преодолевать препятствия, устойчивость к стрессам
🔵Отличные коммуникативные способности: умение убеждать, заражать энергией, предлагать нестандартные решения
🔵Умение работать как самостоятельно, так и в команде
🔵Высокий уровень ответственности
🔵Умение добиваться поставленных целей
🔵Владение навыком тайм-менеджмента
🔵Умение нестандартно мыслить и действовать
🔵Оптимизм, чувство юмора

УСЛОВИЯ:
🟡Место работы: Москва, Инновационный центр Сколково, гибридный формат работы
🟡График работы: 5/2, с 10:00 до 18:30
🟡Трудоустройство по ТК РФ
🟡Размер оклада обсуждается с успешным кандидатом
Социальный пакет

💬 КОНТАКТЫ:
@Ritttka1

HR-ДИРЕКТОР
📌 Локация: Москва (удаленно)

ТРЕБОВАНИЯ:
🔜Наличие релевантного опыт работы от 3 лет;
🔜Опыт работы в международных компаниях из ниш: IT, Fintech, EdTech
🔜Умение оцифровывать и автоматизировать процессы;
🔜Уверенное владение английским языком B2+;
🔜Навыки разработки мотивационных программ;
🔜Знания и опыт в грейдировании, наличие успешных кейсов.

УСЛОВИЯ:
🟣Полностью удаленный формат работы;
🟣ЗП: оклад от 300 000 р. + KPI;
🟣Трудоустройство на выбор (ТК/Самозанятость/ИП);
🟣Полностью оплачиваемые командировки по миру;
🟣Дополнительные курсы и образование за счет компании

💬 КОНТАКТЫ:
Даниил ([email protected])

ДИРЕКТОР ПО РАЗВИТИЮ ПРОДУКТА
выведите премиальную школу на новый уровень!
📌 Компания: в Reforma Lab - премиальная школа ораторского искусства и актерского мастерства, часть образовательной программы МГИМО) ищет опытного и стратегически мыслящего директора по развитию продукта.

ЗАДАЧИ:
🔜Развитие и рост: разработка и внедрение стратегии развития курсов и программ (онлайн/офлайн), поиск рыночных возможностей.
🔜Аналитика и гипотезы: анализ данных (LTV, Retention), генерация и тестирование гипотез роста.
🔜Разработка и упаковка: работа с командой (методологи, преподаватели, дизайнеры), формирование программ, логистики и интерфейса.
🔜Управление продуктом: ведение продукта от идеи до масштабируемой модели, управление бэклогом, продуктовая отчетность.

ТРЕБОВАНИЯ:
🔵Опыт работы Product Owner/CPO от 3-5 лет.
🔵Опыт масштабирования продуктов/сервисов (желательно в образовании, EdTech, премиум-сегменте).
🔵Опыт запуска новых направлений/рынков.
🔵Системность, проектное мышление, финансовая грамотность.
🔵Умение работать в динамичной среде.
🔵Ответственность за рост прибыли.
🔵Высокая самоорганизация, эмпатия, гибкость мышления.
🔵Понимание премиального сегмента.

УСЛОВИЯ:
🟡Работа в офисе (начало 5/2, затем гибридный график).
🟡Возможность вывести премиальный продукт на новый уровень.
🟡Работа в команде профессионалов.

💬 КОНТАКТЫ:
Отправьте резюме на [email protected]

ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
📌 Компания: поставки промышленного оборудования, техническое обслуживание воздушных судов.
⠀
ЗАДАЧИ
🔜управление финансовым департаментом (3 финансовых менеджера в команде);
🔜управленческий и налоговый учет нескольких юридических лиц, в том числе зарубежных;
🔜бюджетирование, отчеты об исполнении бюджета;
🔜глубокая аналитика показателей для роста прибыли и снижения издержек;
🔜анализ рыночных, кредитных и операционных рисков.
🔜оптимизация бизнес-процессов финансового департамента, автоматизация.
⠀
ТРЕБОВАНИЯ
🔵высшее экономическое образование.
🔵практический опыт работы финансовым директором от 5 лет в международной компании/ группе компаний c оборотом более 10 млрд руб.;
🔵экспертный уровень в бюджетировании, управленческом учете, финансовом моделировании и анализе;
🔵сильные управленческие компетенции, высокий уровень энергии.
⠀
УСЛОВИЯ
🟡Офис на ст.М. Цветной бульвар, Москва. Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата (оклад 350-400 тр net).
🟡График работы 5/2 с 8:00 - 17:00.
⠀
💬 КОНТАКТЫ
@aleksandra_s1212 Александра