CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
Treballes en OAC's?
Doncs vine a l'assemblea el 9 de maig!
Parlarem sobre molts temes que t'interessen.
Ens veiem a Via Laietana a les 12:30!
Recorda que tindràs mitja hora abans i després per desplaçar-te. #sindicalisme #OACs
https://t.co/pSexIObxbv https://t.co/rcGAhQwZlP
**********************************************
Treballes en OAC's?
Doncs vine a l'assemblea el 9 de maig!
Parlarem sobre molts temes que t'interessen.
Ens veiem a Via Laietana a les 12:30!
Recorda que tindràs mitja hora abans i després per desplaçar-te. #sindicalisme #OACs
https://t.co/pSexIObxbv https://t.co/rcGAhQwZlP
CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
Cap persona al carrer de l' @bcn_ajuntament Total suport als companys i companyes ✊ https://t.co/3PJla0eDBR
**********************************************
Cap persona al carrer de l' @bcn_ajuntament Total suport als companys i companyes ✊ https://t.co/3PJla0eDBR
CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
Con L de Lesbiana, con L de Libertad, con L de Laboral
26 de Abril de 2023: Día de la Visibilidad Lésbica Con L de lesbiana, con L de libertad, con L de laboral #ConLdeLesbiana #ConLdeLibertad #ConLdeLaboral https://t.co/FOy2nrstmO
**********************************************
Con L de Lesbiana, con L de Libertad, con L de Laboral
26 de Abril de 2023: Día de la Visibilidad Lésbica Con L de lesbiana, con L de libertad, con L de laboral #ConLdeLesbiana #ConLdeLibertad #ConLdeLaboral https://t.co/FOy2nrstmO
Twitter
Con L de Lesbiana, con L de Libertad, con L de Laboral
26 de Abril de 2023: Día de la Visibilidad Lésbica Con L de lesbiana, con L de libertad, con L de laboral #ConLdeLesbiana #ConLdeLibertad #ConLdeLaboral
26 de Abril de 2023: Día de la Visibilidad Lésbica Con L de lesbiana, con L de libertad, con L de laboral #ConLdeLesbiana #ConLdeLibertad #ConLdeLaboral
CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
RT @ccoocatalunya: Per abaixar els preus per apujar els salaris per repartir els beneficis perque amb les coses de menjar no s'hi juga! Tothom al carrer el dia de les treballadores i treballadors. Visca el 1er de Maig! #1deMaig #1DeMayoALaCalle #elpoderdecanviarhotot https://t.co/GdR21LciwZ
**********************************************
RT @ccoocatalunya: Per abaixar els preus per apujar els salaris per repartir els beneficis perque amb les coses de menjar no s'hi juga! Tothom al carrer el dia de les treballadores i treballadors. Visca el 1er de Maig! #1deMaig #1DeMayoALaCalle #elpoderdecanviarhotot https://t.co/GdR21LciwZ
Twitter
Per abaixar els preus per apujar els salaris per repartir els beneficis perque amb les coses de menjar no s'hi juga! Tothom al carrer el dia de les treballadores i treballadors. Visca el 1er de Maig! #1deMaig #1DeMayoALaCalle #elpoderdecanviarhotot
CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
RT @ccoocatalunya: 📢Ens pregunten on són els sindicats. Els sindicats som a cada contracte indefinit, a cada pensió q ha incrementat un 8,5%, a cada nòmina que ha passat de 650€ a 1080€, som a la construcció dels drets de la classe treballadora +important de les darreres dècades @PachecoJpacheco https://t.co/s1hPQxVzpJ
**********************************************
RT @ccoocatalunya: 📢Ens pregunten on són els sindicats. Els sindicats som a cada contracte indefinit, a cada pensió q ha incrementat un 8,5%, a cada nòmina que ha passat de 650€ a 1080€, som a la construcció dels drets de la classe treballadora +important de les darreres dècades @PachecoJpacheco https://t.co/s1hPQxVzpJ
CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
GRÀCIES AL CONVENI SIGNAT PER LES CCOO COBRARÀS FINS A 250 EUROS D’AJUT DEL FAS
ℹ️ Info 👇
https://t.co/JUXo3kAJGU https://t.co/eUsxs5h3Mj
**********************************************
GRÀCIES AL CONVENI SIGNAT PER LES CCOO COBRARÀS FINS A 250 EUROS D’AJUT DEL FAS
ℹ️ Info 👇
https://t.co/JUXo3kAJGU https://t.co/eUsxs5h3Mj
C C O O
Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS | C C O O
Gràcies al conveni signat per les CCOOcobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS
CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
RT @ccoocatalunya: ⚠️La normativa de Seguretat Social defineix accident de treball com ‘tota lesió que la persona treballadora pateix amb motiu o a conseqüència del treball que realitza per compte d’altri’. Però, com es classifiquen?
Consulta-ho aquí: https://t.co/2sT1j7LYZi https://t.co/qMHPePtIrN
**********************************************
RT @ccoocatalunya: ⚠️La normativa de Seguretat Social defineix accident de treball com ‘tota lesió que la persona treballadora pateix amb motiu o a conseqüència del treball que realitza per compte d’altri’. Però, com es classifiquen?
Consulta-ho aquí: https://t.co/2sT1j7LYZi https://t.co/qMHPePtIrN
CCOO CAT
Tipus d’accidents de treball
Un accident de treball és tota lesió que la persona treballadora pateix amb motiu o a conseqüència del treball que realitza per compte d’altri.
MediaFAS 2022Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FASQuè és el FAS?L’article 47 del Conveni de la Vida, signat per les CCOO, estableix un Fons d’Acció Social que s’actualitzarà amb els increments que determinin les successives lleis de pressupostos, amb un import de 368.025 € anuals els anys de vigència de l’acord 2021 a 2024.A partir del 5 de maig es pot demanar l’ajut del fons d’acció social previst per a l’any 2022 per al personal de l’Ajuntament de Barcelona i dels seus organismes autònoms i ens instrumentats adherits a l’Acord de condicions de treball dels empleats públics municipals.Per aquesta convocatòria de l’any 2022 s’ha establert un import màxim de 691.298,21 € a distribuir en els programes següents:1. Ajut per pròtesis oculars2. Ajut per pròtesis auditives3. Ajut per pròtesis ortopèdiques4. Ajut per tractaments odontològics5. Ajut per intoleràncies alimentàries6. Ajut per Escola Bressol ( despeses de l’any 2022)7. Ajut per a tractaments de trastorns específics de l’aprenentatge8. Ajut per a tractaments de trastorns de la comunicació9. Ajut per a tractaments de trastorns generalitzats del desenvolupament10. Ajut per tractaments sanitaris no coberts per la Seguretat Social.Per què aquest any augmenta tant la quantitat?Perquè des de fa uns anys, per motius legals, financers i per la pandèmia sanitària de la COVID, les quantitats pactades en el Conveni de la Vida signat per les Comissions Obreres referents al Fons de Cultura i Esports (fons destinat a promoure les activitats culturals i esportives) no s’han pogut utilitzar.Les Comissions Obreres hem aconseguit negociar amb l’administració la reutilització d’aquest fons i per això se suma al FAS. Ara queda per definir que passa amb les següents partides destinades fins al 2024 al conveni.Bases-FAS-2022_definitivesBaixaCALENDARI-FAS_2022_definitiuBaixaGràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FASAssemblea OAC’s: 9 de maigGRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADAPER QUÈ VOTAR A CCOO?OFERTA PÚBLICA I PROMOCIÓ INTERNAHits: 32La entrada Gràcies al conveni signat per les CCOO <strong>cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS</strong> se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/JtGy6cL
via C C O O https://ift.tt/JtGy6cL
Eleccions IMHABDes de CCOO fa anys que treballem per al personal de l’IMHAB, com a equip de persones que som.El nostre sindicat estava present a BAGURSA, va lluitar molt per la municipalització i es va aconseguir, tothom segur que recorda el Pedro, el Tristán, l’Eva i moltes més companyes i companys de CCOO.Vam obtenir moltes coses, homologar el conveni al de l’Ajuntament, ja abans de passar a l’IMHAB, vam aconseguir guanyar la sentència de l’1% que després va permetre que al personal subrogat de BAGURSA a l’IMHAB li contessin els triennis i l’experiència professional, cosa que no passa amb tot el personal subrogat a l’Ajuntament.Posteriorment, des de la subrogació hem continuat lluitant, assolint per exemple el complement d’intervenció d’habitatge en l’últim conveni, que es reconeguin els mèrits en l’Oferta Pública a tot el personal subrogat municipal, gràcies a la sentència guanyada per CCOO per al PIAD-SARA, etc.Tenim un equip de persones que treballen pels vostres drets, la Rosa de l’Oficina d’Habitatge de Nou Barris, la Sílvia de Dr. Aiguader 15, la Sandra de l’Oficina d’Habitatge de Sant Andreu, la Marta de l’Oficina d’Habitatge de Sants, la Inés de l’Oficina d’Habitatge de St. Martí, la Clàudia de l’Oficina d’Habitatge d’Horta Guinardó, i moltes més el Francesc, l’Eva, la Susanna, la Laura, l’Anna, el Fèlix…Ens coneixeu i heu vist com ens hem deixat la pell pels drets de tots i totes, com a sindicat tenim moltes coses a aconseguir en general i en particular sobre l’IMHAB.Ara us demanem la vostra confiança un cop més per continuar lluitant.VOTA A COMISSIONS OBRERESEL 18 DE MAIG!!!Eleccions sindicals IMHAB15 maig, 2023Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS4 maig, 2023GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA30 març, 2023PER QUÈ VOTAR A CCOO?27 març, 2023INTERPOSEM CONFLICTE COL·LECTIU PEL RECONEIXEMENT PLE DE L’ANTIGUITAT AL PERSONAL SUBROGAT DE L’IMHAB15 març, 2023Hits: 20La entrada Eleccions sindicals IMHAB se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/YFlGwo9
via C C O O https://ift.tt/YFlGwo9
<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/wp-content/uploads/sites/10/2023/05/Mes-General-AJB-1024x682.png">Media</a>Ahir van quedar constituïdes la taula general de negociació de l’Ajuntament de Barcelona i la taula de negociació del personal funcionari.Per a la vostra informació les taules han estat constituïdes del següent repartiment de representants sindicals:Membres Taula General:CCOO 5UGT 4CSIF 3CGT 3<em>INTERSINDICAL i SIP-FEPOL sense representació per no arribar al 10% dels representants totals entre Junta de Personal i Comitè d’Empresa de l’Ajuntament de Barcelona.</em>Membres Mesa de Funcionaris:CCOO 4UGT 4CSIF 4CGT 3<em>INTERSINDICAL i SIP-FEPOL sense representació per no arribar al 10% dels representants totals entre Junta de Personal</em>Les Comissions Obreres hem exigit a l’administració que ens convoqui amb la celeritat més gran per tractar els següents temes d’urgència, ens han contestat que així serà, en concret abans del 28 de maig.LLISTAT DE TEMES PENDENTS DE NEGOCIAR O REBRE INFORMACIÓDes de la Secció Sindical de CCOO de l’Ajuntament de Barcelona hem lliurat aquest llistat d’alguns temes pendents de negociació i/o informació (hem prioritzat els més urgents), hem exigit la major celeritat possible en convocar les meses corresponents:Negociació de la jornada de 35 hores.Desenvolupament del compromís de l’Ajuntament en crear les especialitats a GUB i SPCPEIS, revisar els complements específics circumstancials, revisar els nivells de destinació imparells i la creació del Grup B a més serveis a banda de Bressol. Negociació de les modificacions mensuals de la Relació de Llocs de Treball.Escrit enviat pel col·lectiu de treballadors/es gestors de projectes i tècnics A1 i A2 de la Divisió de Serveis a les Persones i Territoris dels districtes.Escrit enviat pel Departament de Relacions amb els contribuents de l’IMH.Informació sobre el nou tràmit per canviar el dia de teletreball i sobre com es quantifica el 60% de treball presencial i el 40% de teletreball. Modificacions de la norma de desenvolupament del teletreball necessàries.Reunions pendents teletreball, majors de 60 anys, les UGA, personal àmbit polític amb teletreball parcial. Justificació per escrit de les necessitats del servei que fan que el personal no pugui teletreballar o teletreballi de manera parcial.Aplicació complement d’atenció directe parcial al personal que té assignades funcions d’atenció directa a la ciutadania de caràcter parcial a dotacions de Serveis Tècnics de Districte, des de l’1 de gener de 2023.Temes específics personal frontal de les Oficines d’Habitatge i informadors/es tramitadors/es de les OAC. Estem elaborant una proposta.Calendari d’Estabilització per concurs de mèrits (Prova català i previsió final procés). Calendari Estabilització per concurs d’oposició especial, d’oferta pública ordinària i promoció interna (Totes les proves i previsió, finalització de processos).Calendari d’inici del curs de preparació per la promoció interna de C2 a C1.CEB: Desenvolupar promocions internes vertical i horitzontal per personal docent. Publicació bases Oferta Pública del personal docent i PAE.Comissió de borses: Convocatòria de la comissió de borses. Renovar acord de borses. Problemes amb les subcomissions de borses: CEB, IMEB, IMSS, etc.Previsió d’entrevistes bloc B de la OPO 2021.Ampliació a 37,5h de la banda municipal.Educació:Cessament progressiu de l’activitat al CEB.Condicions específiques del personal de la categoria tècnica especialista d’educació especial i d’educació infantil.Normativa borses pels docents municipals i PAE.Recuperar la formació del CEB pel personal PAS.IMSS:Finalitzacions de nomenaments de la borsa d’urgència amb menys de 24h d’antelació sense possibilitat de traspàs.Disminució dels efectius de la UGA de 4 a 3 sense justificació ni reducció de les càrregues de treball.Moviments de personal interí sense justificació.Manca de cobertura de baixes i desbordament de càrregues de feina tant als CSS, com a EAIA, el SARA i APC. APC sense regulació de la conciliació familiarSituació…
CCOOAJTBCN Just tweeted
**********************************************
Resultats eleccions sindical IMHAB @bcn_ajuntament
- UGT 2
- CCOO 2
- Independents 1
Moltes gràcies per confiar en @ccooajtbcn
#CCOO sindicat majoritari a l'Ajuntament de Barcelona https://t.co/Ih0SYlSRyA
**********************************************
Resultats eleccions sindical IMHAB @bcn_ajuntament
- UGT 2
- CCOO 2
- Independents 1
Moltes gràcies per confiar en @ccooajtbcn
#CCOO sindicat majoritari a l'Ajuntament de Barcelona https://t.co/Ih0SYlSRyA
Twitter
Resultats eleccions sindical IMHAB @bcn_ajuntament
- UGT 2
- CCOO 2
- Independents 1
Moltes gràcies per confiar en @ccooajtbcn
#CCOO sindicat majoritari a l'Ajuntament de Barcelona
- UGT 2
- CCOO 2
- Independents 1
Moltes gràcies per confiar en @ccooajtbcn
#CCOO sindicat majoritari a l'Ajuntament de Barcelona
<strong>RESPOSTA DE L’ADMINISTRACIÓ DE LA NOSTRA SOL·LICITUD DE REUBICACIÓ DE LES BATERIES DE CONDENSADORS</strong><a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/wp-content/uploads/sites/10/2023/05/nuclear-g58ef62c15_640.png">Media</a>Resposta escrit petició reubicació llocs de treball propers a bateria de condensadors“<em>Si bé l’exposició a camps electromagnètics té a veure amb les instal·lacions elèctriques sense connexió a terra; l’ús d’aparells elèctrics, endolls, bateries sense aïllament o no derivats a terra i emissores de ràdio a prop del cos; mantenint una distància de 0,5 – 1 metres amb aquets aparells, es redueix l’exposició a nivells segurs.</em><em>Tenint en compte que durant la visita del passat 02/05/2023 a la UT09 es va verificar que la distància que separa la bateria de condensadors respecte del lloc de treball més proper és d’aproximadament 1 metre i atenent al fet de que no hi ha constància de cap exposició o afectació a la salut, des del Departament de Prevenció de Riscos Laborals no es considera tècnicament necessària la reubicació dels llocs de treball de precintes i ordres judicials i vehicles abandonats com a mesura preventiva pel personal que els ocupa.</em><em>Des del DPRL farem seguiment de les mesures contemplades a la planificació de l’activitat preventiva d’aquesta Unitat i us mantindrem informats de qualsevol intervenció en aquest sentit</em>”<strong>AMB LA SALUT LABORAL NO S’HI JUGA</strong><strong>Des de GUBCCOO continuarem insistint en la reubicació de totes les bateries de condensadors de totes les unitats de la Guàrdia Urbana de Barcelona i estem estudiant la possibilitat de denunciar a Inspecció de Treball de la Generalitat de Catalunya.</strong><a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/sol%c2%b7licitud-de-reubicacio-dels-llocs-de-treball-de-precintes-i-ordres-judicials-i-vehicles-abandonats-de-la-unitat-territorial-de-sant-andreu/">Noticia relacionada</a><a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/sol%c2%b7licitem-mes-seguretat-a-les-unitats/">SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS</a>25 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/resposta-de-ladministracio-de-la-nostra-sol%c2%b7licitud-de-reubicacio-de-les-bateries-de-condensadors/">RESPOSTA DE L’ADMINISTRACIÓ DE LA NOSTRA SOL·LICITUD DE REUBICACIÓ DE LES BATERIES DE CONDENSADORS</a>25 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/mesageneral2023/">CONSTITUÏDES LA TAULA GENERAL DE NEGOCIACIÓ DE L’AJUNTAMENT DE BARCELONA I LA TAULA DE NEGOCIACIÓ DEL PERSONAL FUNCIONARI</a>17 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/sol%c2%b7licitud-de-reubicacio-dels-llocs-de-treball-de-precintes-i-ordres-judicials-i-vehicles-abandonats-de-la-unitat-territorial-de-sant-andreu/">Sol·licitud de reubicació dels llocs de treball de precintes i ordres judicials i vehicles abandonats de la Unitat Territorial de Sant Andreu.</a>16 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/val-vestuari/">VAL VESTUARI</a>16 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/80-hores-trimestrals-recuperables-per-motius-de-conciliacio-familiar/">80 hores trimestrals recuperables per motius de conciliació familiar.</a>5 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/fas2022/">Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS</a>4 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/continuen-les-avaries-a-la-nova-comissaria-de-la-gub-a-ciutat-vella/">Continuen les avaries a la nova comissaria de la GUB a Ciutat Vella. Ara els ascensors!</a>14 abril, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/gracies-el-vostre-suport-ens-ha-donat-la-majoria-una-altra-vegada-2/">GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA</a>31 març, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/gracies-el-vostre-suport-ens-ha-donat-la-majoria-una-altra-vegada/">GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA</a>30 març, 2023Hits: 11La entrada <a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/resposta-de-ladministracio…
<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/wp-content/uploads/sites/10/2023/05/video-gf2f096d66_640.png">Més seguretat</a><strong>SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS</strong>El 18 de maig realitzem una visita a les instal·lacions de les Unitats Centralitzades de Zona Franca i vam constatar que les dependències policies tenen diferents accessos.La seguretat de les instal·lacions correspon a la Unitat de Protecció, si bé és cert que la vigilància de la seu queda repartida, per setmanes, entre les diferents unitats.Hem comprovat l’alta demanda de treballs que ha d’exercir actualment el/la agent de la garita, la qual pot portar a generar una gran càrrega d’estrès i això pot afectar la seva salut, motiu pel qual proposem que, atès que la Unitat de Protecció és la responsable de les funcions de vigilància i control de les instal·lacions.HEM SOL·LICITATQue es generin més places en la Unitat de Protecció, perquè es dediquin en exclusiva a la vigilància del complex i que, amb això, es pugui prestar un servei amb una qualitat que vetlli per la vigilància i control de les instal·lacions i la salut de les persones que exerceixen aquestes funcions.Que per seguretat de les instal·lacions, es realitzin les gestions oportunes per a retirar les dues papereres pròximes a les instal·lacions i situades al carrer A. Que, així mateix es mediï perquè es col·loqui en el metre de Zona Franca un vinil decoratiu que dificulti a la visibilitat al complex policial.Que així mateix se sol·licita si es disposa d’algun telèfon o correu electrònic del/de la responsable de manteniment o de seguretat del complex de la Zona Franca i que el mateix es vaig facilitar als comandaments de les unitats centralitzades i a totes les parts socials de GUB.<em>Núm. Registre AJB: 1-2023-0294068-1 Data: 24/05/2023</em><a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/sol%c2%b7licitem-mes-seguretat-a-les-unitats/">SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS</a>25 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/resposta-de-ladministracio-de-la-nostra-sol%c2%b7licitud-de-reubicacio-de-les-bateries-de-condensadors/">RESPOSTA DE L’ADMINISTRACIÓ DE LA NOSTRA SOL·LICITUD DE REUBICACIÓ DE LES BATERIES DE CONDENSADORS</a>25 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/mesageneral2023/">CONSTITUÏDES LA TAULA GENERAL DE NEGOCIACIÓ DE L’AJUNTAMENT DE BARCELONA I LA TAULA DE NEGOCIACIÓ DEL PERSONAL FUNCIONARI</a>17 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/sol%c2%b7licitud-de-reubicacio-dels-llocs-de-treball-de-precintes-i-ordres-judicials-i-vehicles-abandonats-de-la-unitat-territorial-de-sant-andreu/">Sol·licitud de reubicació dels llocs de treball de precintes i ordres judicials i vehicles abandonats de la Unitat Territorial de Sant Andreu.</a>16 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/val-vestuari/">VAL VESTUARI</a>16 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/80-hores-trimestrals-recuperables-per-motius-de-conciliacio-familiar/">80 hores trimestrals recuperables per motius de conciliació familiar.</a>5 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/fas2022/">Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS</a>4 maig, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/continuen-les-avaries-a-la-nova-comissaria-de-la-gub-a-ciutat-vella/">Continuen les avaries a la nova comissaria de la GUB a Ciutat Vella. Ara els ascensors!</a>14 abril, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/gracies-el-vostre-suport-ens-ha-donat-la-majoria-una-altra-vegada-2/">GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA</a>31 març, 2023<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/gracies-el-vostre-suport-ens-ha-donat-la-majoria-una-altra-vegada/">GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA</a>30 març, 2023Hits: 6La entrada <a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/sol%c2%b7licitem-mes-seguretat-a-les-unitats/">SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS</a> se publicó primero en <a href="https://ajuntamentbarc…
.MediaFoto: Ajuntament de BarcelonaLA SEGURETAT VIÀRIA I LA SALUT LABORALSÓN CABDAL PER A CCOOGUB.Delegats sindicals de Prevenció de Riscos laborals de CCOO-GUB, vam tenir coneixement que en UIPA, les noves furgonetes elèctriques no duien el mirall interior tal com és pertinent segons RD 2822/1998 de 23 de desembre, pel qual s’aprova el RGV, en el seu Annex III o en la seva substitució una càmera de visió al darrera que ajudi a realitzar les maniobres de marxa enrere al conductor dels vehicles esmentats.En data 27 de gener d’enguany CCOOGUB amb núm. de registre 1-2023-0042065-1 vam presentar la sol·licitud per a la instal·lació de càmeres a les furgonetes.Després de la reclamació interposada, aquest mes s’estan instal·lant càmeres a les furgonetes elèctriques.Des de CCOOGUB ens congratulem que s’hagi tingut en compte la nostra petició.CONTINUAREM LLUITANT PER MILLORAR LA SEGURETAT VIÀRIA I LA SEGURETAT LABORALLA SEGURETAT VIÀRIA I LA SALUT LABORAL SÓN CABDAL PER A CCOOGUB26 maig, 2023SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS25 maig, 2023RESPOSTA DE L’ADMINISTRACIÓ DE LA NOSTRA SOL·LICITUD DE REUBICACIÓ DE LES BATERIES DE CONDENSADORS25 maig, 2023CONSTITUÏDES LA TAULA GENERAL DE NEGOCIACIÓ DE L’AJUNTAMENT DE BARCELONA I LA TAULA DE NEGOCIACIÓ DEL PERSONAL FUNCIONARI17 maig, 2023Sol·licitud de reubicació dels llocs de treball de precintes i ordres judicials i vehicles abandonats de la Unitat Territorial de Sant Andreu.16 maig, 2023VAL VESTUARI16 maig, 202380 hores trimestrals recuperables per motius de conciliació familiar.5 maig, 2023Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS4 maig, 2023Continuen les avaries a la nova comissaria de la GUB a Ciutat Vella. Ara els ascensors!14 abril, 2023GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA31 març, 2023Hits: 15La entrada LA SEGURETAT VIÀRIA I LA SALUT LABORAL SÓN CABDAL PER A CCOOGUB se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/FLU2VZj
via C C O O https://ift.tt/FLU2VZj
<a href="https://ajuntamentbarcelona.ccoo.cat/wp-content/uploads/sites/10/2023/05/IMSS.jpg">Centre d’Acolliment d’Emergències IMSS</a><em>Centre d’Acolliment d’Emergències</em><strong>En data 23 de maig ha tingut lloc la primera Mesa de Funcionaris i Comitè d’Empresa de l’Institut Municipal de Serveis Socials (IMSS) després de les eleccions sindicals.</strong>L’ordre del dia d’aquesta reunió tenia com a punts a tractar la situació de les places al SADEP, i la gestió de les borses de treball, l’estat de l’Equip Central i el futur dels nomenaments per programa COVID.Abans d’entrar en matèria des de CCOO vam exposar un seguit de temes que considerem que també calia tractar:Finalitzacions de nomenaments de la borsa d’urgència amb menys de 24 hores d’antelació sense possibilitat de traspàs.Disminució dels efectius de la UGA de 4 a 3 sense justificació ni reducció de les càrregues de treball.Estudi de viabilitat del Teletreball de les posicions que van ser excloses d’aquesta modalitat de prestació de serveis (UGA, APC, Educadors/res d’Escola).Regulació de l’horari especial pel col·lectiu de TM Educació Social a les Escoles.Negociació de compensacions per l’horari especial del col·lectiu APC.Moviments de personal interí sense justificació.Manca de cobertura de baixes i desbordament de càrregues de feina tant als CSS, com a EAIA, el SARA i APC. APC sense regulació de la conciliació familiar.Situació contractes COVID.Gestió i cobertura dels 2 SIFE internalitzats.Unificació de criteris en matèria d’aplicació dels permisos i llicències amb l’Ajuntament.Conflicte per les Vacances d’agost de les UGA Sant Martí CCOO exigim un interlocutor vàlidper part de RRHH de l’IMSS i també que l’administració informi a la part sindical de totes les decisions que està prenent respecte a la plantilla de l’IMSS.<strong>SADEP</strong>
<strong>1.- L’administració diu:</strong><em>En relació amb les places del SADEP, actualment existeixen tres posicions (validador/ra, atenció central i suport a CSS).</em><em>Com a resultat de la mobilitat tots els funcionaris que van escollir SADEP han pogut accedir al SADEP Central.</em><em>Que la gran majoria de funcionaris que van obtenir plaça amb l’OP 2019 també han aconseguit una destinació que els hi agrada.</em><em>La resta de l’equip l’han fixat sota criteris tècnics i organitzatius, són conscients que hi ha alguns casos de funcionaris de carrera que voldrien canviar de destinació i ho tenen present pel futur.</em><strong>Des de CCOO manifestem</strong>:<em>Que quan s’assignin llocs de treball a posicions amb diferents funcions cal que hi hagi un procés transparent i públic perquè el personal pugui escollir.</em><em>En cas que l’administració consideri que es requereixen uns coneixements o una experiència concreta s’hauria de qualificar la plaça com un lloc singular, amb una major retribució econòmica i proveint la plaça per concurs.</em><em></em><em>En el mateix sentit manifestem la necessitat d’establir uns criteris de mobilitat interna dintre dels serveis de ciutat, com són APC, SADEP, Educadores d’Escola o l’Equip Central. Tot i ser serveis de ciutat les places tenen diferents ubicacions geogràfiques i s’ha de donar la possibilitat a la plantilla d’escollir la seva destinació. </em><strong>2.- En relació amb l’Equip Central, RRHH indica:</strong><em>Les places s’han distribuït als centres seguint uns criteris objectius per equilibrar les càrregues de feina i la complexitat del territori i que han procurat que la gent pogués continuar treballant en el mateix centre o districte.</em><strong>Des de CCOO diem:</strong>Que això no és així, treballadores han vist com eren desplaçades del seu centre per assignar la seva plaça a una altre companya del mateix l’Equip Central.Hem aconseguit que les persones afectades es puguin posar en contacte amb RRHH per comunicar la seva situació i buscar una solució.Si us trobeu en aquesta situació contacteu amb nosaltres a través de <strong>[email protected]</strong><strong>3.- L’administració ens comunica:</strong><em>Que un…
<strong>1.- L’administració diu:</strong><em>En relació amb les places del SADEP, actualment existeixen tres posicions (validador/ra, atenció central i suport a CSS).</em><em>Com a resultat de la mobilitat tots els funcionaris que van escollir SADEP han pogut accedir al SADEP Central.</em><em>Que la gran majoria de funcionaris que van obtenir plaça amb l’OP 2019 també han aconseguit una destinació que els hi agrada.</em><em>La resta de l’equip l’han fixat sota criteris tècnics i organitzatius, són conscients que hi ha alguns casos de funcionaris de carrera que voldrien canviar de destinació i ho tenen present pel futur.</em><strong>Des de CCOO manifestem</strong>:<em>Que quan s’assignin llocs de treball a posicions amb diferents funcions cal que hi hagi un procés transparent i públic perquè el personal pugui escollir.</em><em>En cas que l’administració consideri que es requereixen uns coneixements o una experiència concreta s’hauria de qualificar la plaça com un lloc singular, amb una major retribució econòmica i proveint la plaça per concurs.</em><em></em><em>En el mateix sentit manifestem la necessitat d’establir uns criteris de mobilitat interna dintre dels serveis de ciutat, com són APC, SADEP, Educadores d’Escola o l’Equip Central. Tot i ser serveis de ciutat les places tenen diferents ubicacions geogràfiques i s’ha de donar la possibilitat a la plantilla d’escollir la seva destinació. </em><strong>2.- En relació amb l’Equip Central, RRHH indica:</strong><em>Les places s’han distribuït als centres seguint uns criteris objectius per equilibrar les càrregues de feina i la complexitat del territori i que han procurat que la gent pogués continuar treballant en el mateix centre o districte.</em><strong>Des de CCOO diem:</strong>Que això no és així, treballadores han vist com eren desplaçades del seu centre per assignar la seva plaça a una altre companya del mateix l’Equip Central.Hem aconseguit que les persones afectades es puguin posar en contacte amb RRHH per comunicar la seva situació i buscar una solució.Si us trobeu en aquesta situació contacteu amb nosaltres a través de <strong>[email protected]</strong><strong>3.- L’administració ens comunica:</strong><em>Que un…
MediaDes de GUBCCOO es va sol·licitar en data 22 de febrer de 2023 via registre nombre 1-2023-0082621-1 la substitució dels ordinadors de la Unitat d’Informació per uns altres amb millors components per evitar els bloquejos i alentiments que pateixen amb els models antics actuals.Se’ns va respondre que calia diagnosticar si eren obsolets, si els errors eren de programari o equip informàtic i si compleixen amb les característiques que demanden les tasques assignades a la Unitat.Han transcorregut més de tres mesos i no hem rebut cap informació sobre l’estat de les comprovacions.La Unitat d’Informació NO POT continuar treballant amb eines obsoletes.EXIGIM EL CANVI URGENT D’ EINES INFORMÀTIQUES A LA UNITAT D’INFORMACIÓ.Des de GUBCCOO seguirem insistint,per a treballar bé calen bones eines.A LA UNITAT D’INFORMACIÓ DE LA GUB LI CALEN MILLORS EINES INFORMÀTIQUES.1 juny, 2023LA SEGURETAT VIÀRIA I LA SALUT LABORAL SÓN CABDAL PER A CCOOGUB26 maig, 2023SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS25 maig, 2023RESPOSTA DE L’ADMINISTRACIÓ DE LA NOSTRA SOL·LICITUD DE REUBICACIÓ DE LES BATERIES DE CONDENSADORS25 maig, 2023CONSTITUÏDES LA TAULA GENERAL DE NEGOCIACIÓ DE L’AJUNTAMENT DE BARCELONA I LA TAULA DE NEGOCIACIÓ DEL PERSONAL FUNCIONARI17 maig, 2023Sol·licitud de reubicació dels llocs de treball de precintes i ordres judicials i vehicles abandonats de la Unitat Territorial de Sant Andreu.16 maig, 2023VAL VESTUARI16 maig, 202380 hores trimestrals recuperables per motius de conciliació familiar.5 maig, 2023Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS4 maig, 2023Continuen les avaries a la nova comissaria de la GUB a Ciutat Vella. Ara els ascensors!14 abril, 2023GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA31 març, 2023GRÀCIES! EL VOSTRE SUPORT ENS HA DONAT LA MAJORIA UNA ALTRA VEGADA30 març, 2023Hits: 16La entrada A LA UNITAT D’INFORMACIÓ DE LA GUB LI CALEN MILLORS EINES INFORMÀTIQUES. se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/nlTIiuJ
via C C O O https://ift.tt/nlTIiuJ
MediaL’Escola d’Administració Pública de Catalunya ha obert el termini d’inscripcions per sol·licitar participar en la formació gratuïta oferta.En aquest enllaç pots fer-ne la inscripció: FormacióPer a l’adjudicació de les places dels cursos del Pla de Formació per a l’Administració Local, a més de l’ordre d’entrada de les sol·licituds d’inscripció, es tindran en compte els criteris següents.OBERTES LES INSCRIPCIONS D’ACTIVITATS FORMATIVES PER A L’ADMINISTRACIÓ LOCAL1 juny, 2023A LA UNITAT D’INFORMACIÓ DE LA GUB LI CALEN MILLORS EINES INFORMÀTIQUES.1 juny, 2023Reunió Mesa de funcionaris i Comitè d’Empresa de l’IMSS29 maig, 2023LA SEGURETAT VIÀRIA I LA SALUT LABORAL SÓN CABDAL PER A CCOOGUB26 maig, 2023SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS25 maig, 2023RESPOSTA DE L’ADMINISTRACIÓ DE LA NOSTRA SOL·LICITUD DE REUBICACIÓ DE LES BATERIES DE CONDENSADORS25 maig, 2023CONSTITUÏDES LA TAULA GENERAL DE NEGOCIACIÓ DE L’AJUNTAMENT DE BARCELONA I LA TAULA DE NEGOCIACIÓ DEL PERSONAL FUNCIONARI17 maig, 2023Sol·licitud de reubicació dels llocs de treball de precintes i ordres judicials i vehicles abandonats de la Unitat Territorial de Sant Andreu.16 maig, 2023VAL VESTUARI16 maig, 2023Eleccions sindicals IMHAB15 maig, 202380 hores trimestrals recuperables per motius de conciliació familiar.5 maig, 2023Gràcies al conveni signat per les CCOO cobraràs fins a 250 euros d’ajut del FAS4 maig, 2023Hits: 14La entrada OBERTES LES INSCRIPCIONS D’ACTIVITATS FORMATIVES PER A L’ADMINISTRACIÓ LOCAL se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/AsfD4Xy
via C C O O https://ift.tt/AsfD4Xy
MediaPreinscripció al centre de formació de persones adultes de CCOO, del 20 al 28 de junyEl CFA Manuel Sacristán és un centre públic de formació de persones adultes ubicat a Barcelona, creat a partir d’un conveni de col·laboració entre el sindicat CCOO i la Generalitat de Catalunya.El centre ofereix cursos gratuïts que us poden ajudar a millorar en l’àmbit professional i personal.L’oferta formativa per al curs 2023-2024 és la següent:Graduat en educació secundària obligatòria (GESO).Curs de preparació per a les proves d’accés als cicles formatius de grau superior (PPACFGS).Cursos de COMPETIC (nivells 1, 2 i 3), equivalents a l’ACTIC, que acrediten oficialment les competències digitals. Els cursos de COMPETIC 2 i COMPETIC 3 també es poden cursar a distància (tot i que el projecte final es realitzarà presencialment).Anglès (nivells 1, 2 i 3).Castellà (nivells 1, 2 i 3).Català (nivell 1 i 2).Per al curs 2023-2024, la preinscripció serà del 20 al 28 de juny.Per a més informació, consulteu el web del CFA Manuel Sacristán.AMB LES CCOO TU HI GUANYESJa saps què estudiaràs el proper curs 2023-2024?6 juny, 2023La Fundació Paco Puerto, centre de formació de Comissions Obreres, us ofereix la seva oferta de formació subvencionada durant els mesos de febrer i març. 30 gener, 2023Les Comissions Obreres signem l’acord de formació contínua del 2023 amb l’Ajuntament de Barcelona.30 gener, 2023CURS VIRTUAL DE PREPARACIÓ DE COMANDAMENTS GUB22 novembre, 2022CURSOS POLICIALS HOMOLOGATS PER L’ISPC A 8 EUROS !3 novembre, 2022Hits: 28La entrada Ja saps què estudiaràs el proper curs 2023-2024? se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/CObwBxY
via C C O O https://ift.tt/CObwBxY
MediaLA CONCILIACIÓ FAMILIAR NO ÉS UNA BROMALa prefectura de la Guàrdia Urbana de barcelona no té cap sensibilitat amb la conciliació familiar de les seves i dels seus policies.Denunciem que la prefectura de la Guàrdia Urbana a està incomplint el conveni una altra vegada.Avui hem aclarit els seus drets a les companyes i companys de la Unitat Territorial de Les Corts respecte al règim especial per motius de conciliació familiar de 80 hores trimestrals.Per a GUBCCOO la conciliació familiar és prioritària.SENSE CONCILIACIÓ FAMILIARNO HI HA IGUALTAT REALImpulsem la lluita pel 6% per a EDUCACIÓ a l’Ajuntament de Barcelona13 juny, 2023LA PREFECTURA DE LA GUÀRDIA URBANA NO VOL NI MARES NI PARES13 juny, 2023Ja saps què estudiaràs el proper curs 2023-2024?6 juny, 2023OBERTES LES INSCRIPCIONS D’ACTIVITATS FORMATIVES PER A L’ADMINISTRACIÓ LOCAL1 juny, 2023A LA UNITAT D’INFORMACIÓ DE LA GUB LI CALEN MILLORS EINES INFORMÀTIQUES.1 juny, 2023LA SEGURETAT VIÀRIA I LA SALUT LABORAL SÓN CABDAL PER A CCOOGUB26 maig, 2023SOL·LICITEM MÉS SEGURETAT A LES UNITATS25 maig, 2023RESPOSTA DE L’ADMINISTRACIÓ DE LA NOSTRA SOL·LICITUD DE REUBICACIÓ DE LES BATERIES DE CONDENSADORS25 maig, 2023CONSTITUÏDES LA TAULA GENERAL DE NEGOCIACIÓ DE L’AJUNTAMENT DE BARCELONA I LA TAULA DE NEGOCIACIÓ DEL PERSONAL FUNCIONARI17 maig, 2023Sol·licitud de reubicació dels llocs de treball de precintes i ordres judicials i vehicles abandonats de la Unitat Territorial de Sant Andreu.16 maig, 2023La entrada LA PREFECTURA DE LA GUÀRDIA URBANA NO VOL NI MARES NI PARES se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/3mr4xvO
via C C O O https://ift.tt/3mr4xvO
MediaLes CCOO som un sindicat general, de classe, que es preocupa per l’educació. Des de fa dècades patim un clar retrocés del finançament de l’educació a Catalunya i, per tant, un retrocés educatiu que provoca abandonament educatiu prematur, segregació escolar o manca de desplegament del decret d’educació inclusiva, entre altres problemàtiques.Davant d’aquesta situació, impulsemuna Iniciativa Legislativa Popular (ILP) per garantir la destinació d’un mínim del 6% del PIB català al sistema educatiu. Aquesta proposta no l’estem fent soles, sinó que ho estem treballant acompanyades de diverses entitats educatives.Blindarem per llei un finançament del 6% educatiu per:Incrementar les plantilles i els recursos econòmics per a l’educació pública.Disminuir les ràtios a tots els nivells.Millorar les instal·lacions i el manteniment dels centres.Desplegar completament el decret d’educació inclusiva.Erradicar la segregació escolar.Revertir totes les retallades per al personal educatiu.Crear una oferta pública de places de formació professional suficient.Garantir el nombre d’escoles rurals per compensar les desigualtats territorials.Implantar la coeducació.Ara, les associacions que impulsem la ILP pel 6% hem encetat una nova iniciativa per fer partícips a tots els Ajuntaments de Catalunya d’aquesta campanya. Com administració més propera a la ciutadania, la seva participació en la defensa de prou recursos per a l’educació és imprescindible.En aquest sentit, presentarem a tots els plens, mocions on demanem l’adhesió de l’ajuntament a la ILP, que aquest mateix traslladi al Govern de la Generalitat, la necessitat d’ajustar l’atenció de les necessitats educatives que s’estan cobrint des de l’ajuntament a l’evolució real de costos i preus (tal com estableix la Disposició Addicional Quarta de la LEC) i donar trasllat d’aquests acords a les associacions de veïns i veïnes, a les entitats del món educatiu, als centres educatius ubicats al municipi i a totes les organitzacions de caràcter social de la localitat.Confiem en el suport de tots els grups municipals a aquestes mocions i la seva col·laboració en la campanya. Aquí podreu trobar el llistat d’ajuntaments que s’hi van adherint.Els i les nostres delegades pasaran per tots els centres de treball de l’Ajuntament de Barcelona per oferir a tota la plantilla l’opció de signar la ILP pel 6%.Voleu signar pel 6% del PIB a l’educació?Ho podeu fer a avinguda Francesc Cambó 17 planta 5 despatx B de Barcelona dies feiners de 9 a 14 hores.La entrada Impulsem la lluita pel 6% per a EDUCACIÓ a l’Ajuntament de Barcelona se publicó primero en C C O O.
via C C O O https://ift.tt/XSibLQe
via C C O O https://ift.tt/XSibLQe