Доброе утро! Еду снова на ПМЭФ.

Где я буду:
10:00 павильон G - зал G1
Панельная дискуссия: «Коллаборации и сообщества - как философия нового времени»

11:30
Веду бизнес-разборы
Павильон G - зал G6
Вместе с Росмолодежь

Традиционно первый день форума посвящен малому бизнесу, а последний, сегодня, молодежи. Поэтому еду еще раз.

Приходите✊🏻🇷🇺
Про сообщества с Евгенией Курчатовой
Доброе утро! Еду снова на ПМЭФ. Где я буду: 10:00 павильон G - зал G1 Панельная дискуссия: «Коллаборации и сообщества - как философия нового времени» 11:30 Веду бизнес-разборы Павильон G - зал G6 Вместе с Росмолодежь Традиционно первый день форума посвящен…
Кто на ПМЭФ, рекомендую 👆🏻сегодня зайти к Мише

Сегодня будет несколько сессий про сообщества на ПМЭФ. Это очень круто для нашей с вами темы. Марина Горбачева, генеральный директор CU, сегодня там, будет нам давать подсмотреть.

Мне уже пришлось переместиться в другой город, а Марина еще там.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ПМЭФ глазами нашего СЕО Community University — Марины Горбачевой

Ее инсайты в видео 😉👆🏻
Сообщества — красной нитью сегодня во многих выступлениях и дискуссиях
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Спросила на ПМЭФ спикеров дискуссии, как они используют сообщества в своих задачах ☝🏼
Самое интересное из ответов в видео

4 из 8 спикеров захотели ответить на мой вопрос

Представьте, у половины этих крупных игроков уже запущены сообщества 😉

Марина Горбачева, CEO Community University, с пылу с жару на ПМЭФ 2025
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🔥 Формула «Найти своих — найти свое — найти себя» со сцены ПМЭФ 2025 🔥

Отрывок из дискуссии о молодёжных сообществах как инструменте кадровой политики, антивыгорания, обретения своих смыслов ☝🏼

Особенно тепло услышать наш слоган 🙏🏼 и неожиданно (хотя уже нет 😉).
С Ольгой Голышенковой мы встречались год назад, когда я выступала в общественной палате и делилась, о чем эта формула).
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Мощный кейс ивента для комьюнити 🔥

Т-ДВОР фестиваль от Т-Банка в дни ПМЭФ_25

👏🏼Разбираем фишки события, как мастерские фокусы — никто не понял, что произошло и как это работает, но эффект достигнут.

Детали от нашего CEO Community University. Событий так много, что мы по ним разделились 🤣

▫️«Интересно стало ещё на этапе приглашения. Оно было лично от Ильи Кретова, директора eCom Т-Банк, переслано «секретным файлом» с кодовым словом для регистрации. Подумала: «знают тольк в создании ажиотажа, надо идти))»

Фишка 1️⃣
Попасть можно только по личному приглашению либо из компании, либо каждый, кого пригласили, может пригласить ещё одного человека.
Пользуйтесь, это вовлекающий формат. Что секретно, то желанно и распространяется лучше из рук в руки, чем трубящая из всех мест реклама.

Фишка 2️⃣
Делать такие ивенты приурочено к еще бОльшему событию — в данном случае к ПМЭФ, чтобы «сесть на их трафик», что называется.

Фишка3️⃣
Подсвечивать специальными механиками, что здесь территория комьюнити. Человек может еще не причислять себя к нему, но попадая в такую спроектированную среду, начинает чувствовать сопричастность сообществу.

Т-Двор ювелирно спроектирован на свою целевую аудиторию, начиная от спикеров, заканчивая каждой деталью подарочного набора. Браво» 🔥
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как привлекать людей в сообщество без бюджета: 4 метода

Позволить себе рекламу, которая дорожает с каждым годом на 30-40%, могут не все сообщества, особенно на старте. Но есть и другие инструменты, чтобы привлечь целевых потенциальных участников.

📎 На прошлой неделе к участникам нашего Акселератора приходила с эфиром Юлия Воликова:
— СЕО и основатель платформы exeDrive
— автор книги о геймификации "Хватит командовать! Пора играть!"
— один из первых agile-маркетологов в России

Вот ее способы, как раскачать сообщество, не тратя на маркетинг все свои ресурсы 👇🏻

🟠 Амбассадоры и лидеры

Выберите несколько активных участников и мотивируйте их стать амбассадорами. Важно предложить им нематериальные стимулы:
— баллы в вашей системе геймификации,
— особый статус, признание.
Они будут рекомендовать сообщество, а за ними придут новенькие.

🟠 Многоуровневые реферальные программы

Юлия сделала большой акцент на принцип сетевого маркетинга.

🟠 Например, платформа «Продамус» захватила большую часть рынка именно за счёт многоуровневой рефералки.

🟠 Большая идея и общие смыслы

Людей «склеивают» не только базовые задачи, но и сильные идеи и смыслы, если они способны повлиять на рынок или изменить отрасль.

🟠 Например, Юлия объединяет маркетологов общей идеей улучшения культуры взаимодействия между маркетологами и клиентами. Это супер амбициозная задача, которая сразу зажигает 😉

🟠 Геймификация и соревновательность

Взрослые люди не играют? Как бы не так 😂
Тестируйте игровые механики, где участники получают виртуальные награды и баллы, и увидите результат. Это стимул для участников сообщества любого возраста и пола.

Что у вас уже внедрено, как реализуете?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Не ПМЭФ единым.... недавно жизнь подбросила еще один важный повод, ближе к сердцу и делу жизни 😍

Моя дочь, которой всего 16, прямо на ходу решила запустить собственное сообщество. Без бизнес-плана, расчётов и раздумий. Просто поняла: «хочу попробовать сейчас». Она не побоялась ошибиться, не остановилась перед возможными насмешками сверстников, а просто взяла и сделала! А многие из нас годами решаются на подобное 😉

И знаете, сообщество «выстрелило». В первые же часы — 300 подписчиков, а сейчас уже 600+

Оказывается, запрос на такое комьюнити был в конной нише большим, просто кто-то должен был первым рискнуть и создать его.

👉🏻 Я смотрю на неё и думаю: как часто мы, взрослые, долго сомневаемся, боимся критики и не решаемся действовать без идеального плана, без гарантий (которых по сути в нашем мире не бывает). А может быть, именно сейчас настал момент не ждать «идеального времени», а просто начать?

— Что если в вашей нише точно такой же спрос?
— Что если прямо сейчас есть сотни людей, которые ждут, когда вы решитесь создать среду для объединения?
Не попробуете — не узнаете 😉

Я прикладываю видео, где Алёна сама рассказывает, как начинала и почему ей не страшно действовать на вдохновении. Посмотрите, вдохновляйтесь, рискуйте 👆🏻

Есть классная фраза «Мир благоволит смелым».
Решайтесь ❤️
Кто устал «ждать погоды у моря» и готов действовать навстречу своему живому и вовлеченному сообществу —
жду вас уже на этой неделе на интенсиве Pro сообщества, у которых есть бизнес-цель

Заложим правильную базу и полетим 🚀
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#фишки_сообществ, чтоб вы забирали себе из крутых кейсов, как Абрау😉

Как повышать лояльность и выделять членов сообщества в рамках мероприятий?
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#фишки_сообществ о монетизации сообществ в Абрау

Ребята сделали по нашему завету столько моделей монетизации, сколько нужно для устойчивого развития) Смотрите в видео ответ, сколько и какие

p.s. верный ответ про число сообществ был 8) Команда уже связалась с победителем, которому уедет мой сувенир 🧡
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤔 «Акселератор – это же для «Абрау» с их бюджетами, а у меня-то всего 200 человек в чате… стоит ли вообще идти?»

В личку прилетел вопрос (скрин выше 👆🏻).
Давайте разберём на конкретных цифрах и примерах — и сразу попробуем сделать из этого пользу всем, кто держит в голове похожие сомнения.

1️⃣ Размер сообщества не равно масштабу выхлопа
200 активных людей — это уже круто: при грамотной архитектуре они генерят до 80-90% всей ценности внутри.

На эфире мы разбирали, что 5 эффектов (рост вовлечённости, повторные продажи, выше конверсия, выше средний чек, ниже стоимость привлечения клиента) наступают даже у сообществ 100-150 человек – главное не объём, а структура.

2️⃣ «Нет бюджета» — именно поэтому и нужен системный подход

В Акселераторе мы показываем:
— Базовые механики, которые заменяют дорогой трафик (рефералы, партнёрки, UGC-контент).
— Модели монетизации для любых масштабов и форм сообщества:

📎 Калькулятор LTV: даже +300 ₽ к среднему чеку на 200 участников = +60 000 ₽ ежемесячно — этой суммы уже хватает на модератора-чатолога и оплату сервисов.

3️⃣Какие задачи решают небольшие сообщества в программе Акселератора:
— создать четкую линейку продуктов + продавать ее по близкому кругу (своему и резидентов)
— рассчитать и запустить разные форматы, чтобы вырастить доход
— внедрить роли и снизить траты за счет вклада резидентов с ролями

❗️Чек-лист: нужен ли вам премиальный Акселератор?

— Продажи стихийные «кто вспомнил, тот купил». Или непонятно, что вообще продавать
— Основатель «единственный локомотив» и выгорает
— Нет простроенного клиентского пути в сообществе

Если хотя бы 1-2 пункта про вас — вы уже теряете деньги и энергию, и программа закрывает эти дыры.


📣 Вопрос
Какой из трех пунктов «болит» сильнее всего?


(а автору сообщения уже всё расписала в личке — спасибо за повод поднять тему публично)
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Чек-лист «здоровья» вашего сообщества и быстрые витамины-решения👇🏻

(сохраните, чтобы сверяться раз в квартал)

Симптом + как срочно «подлечить»

1️⃣Чат молчит, актив низкий и хаотичный

Введите «ритм 3-7-30»:
• 3 раза в неделю — микроформаты (опрос, челлендж)
• 7 дней — групповая практика/мастер-майнд
• 30 дней — большой созвон с разбором кейса участников

2️⃣ Новых резидентов почти нет

— Проверьте УТП: чем вы отличаетесь?
— Запустите один лидмагнит (открытый Zoom/чек-лист) и понятную заявку на вступление прямо после него

3️⃣Основатель тащит всё сам и выгорает

Распишите 3 ключевые роли (привлечение, вовлечение, продажи) и делегируйте хотя бы 50 % задач комьюнити-менеджеру или активисту-бадди

4️⃣ События не цепляют, посещаемость падает

Смените «лекции» на формат «проблема-решение»:
15 мин экспертизы 👉 30 мин практики в группах 👉 10 мин быстрых выводов

5️⃣Доход — только членские взносы

Добавьте 1 дополнительный поток: партнёрские оферы, спонсорские интеграции или платный экспертный мини-трек внутри клуба

🟠 Поставьте + рядом с пунктами, которые болят сильнее всего, и начните с них сегодня.
А если хочется не витаминки, а системное и комплексное решение — еще есть шанс успеть на Интенсив Pro сообщества, у которых есть бизнес-цель = то есть для тех, которые являются продуктом или усиливают какую-то компанию.

Нас ждет 2 дня разборов по всем темам выше 🧡
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В очередной раз пересматриваю свежим взглядом контент для участников сегодняшнего Интенсива и радуюсь

Сегодня будет много мыслей «Так вот в чем дело» и «Так вот куда нужно смотреть и двигаться!» 😉

Осталось несколько часов, если хотите залететь в эти 2 дня «прикладухи» — пишите напрямую девчонкам в команде
Оставляю контакт тут 👉🏻 команда CU
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
«Это хорошее преимущество и стимуляция к покупке членства»

Комьюнити-лид в РБК, наш наставник и выпускница Кристина Вафина — о том, что повышает ценность вашего клуба ☝🏻

#фишки_сообществ
2025/06/26 13:59:45
Back to Top
HTML Embed Code: