Telegram Web Link
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
💥اطلاع رسانی کنید

👁‍🗨 از دقیقه ۱ تا ۲:۴۰ را مشاهده کنید 👁‍🗨

⚠️ واتس اپ ⚠️ را هم همین الان حذف کنید
گروه نورپردازی فازمتر
💡 @fazmetr
Forwarded from FaraDars_Course
🔔🔔🔔 فقط تا پایان امشب
 
یادگیری «دوره‌های مهندسی برق»
 
فقط با ۸۹,۰۰۰ تومن در فرادرس !!!
 
👈 دسترسی به آموزش‌ها - [شروع یادگیری]
 
برای مشاهده سایر موضوعات روی لینک زیر کلیک کن:
 
📚 فهرست ۷۰۰ آموزش — [کلیک کنید]
 
👌 این پست رو برای دوستات بفرست تا از این فرصت ویژه استفاده کنن.

🔄 FaraDars - فرادرس
⭐️  دوره جامع هوش مصنوعی، علم داده و یادگیری ماشین 

👤مخاطبان دوره:
✔️ دانشجویان و فارغ التحصیلان کلیه رشته‌های تحصیلی
✔️علاقمندان علم داده و تحلیل‌گری داده
✔️ علاقمندان به حوزه‌های هوش مصنوعی و یادگیری ماشین

👤 مدرس: دکتر فرزاد مینویی
💥فارغ‌التحصیل دکتری مدیریت از دانشگاه کلورادو آمریکا

🚀 موسسه توسعه

💢  مشاوره رایگان و مشاهده جزئیات دوره:👇
httb.ir/9IyJO
httb.ir/9IyJO
httb.ir/9IyJO

🟣🟣🟣🟣
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔌 صنعت را به حرکت درآورید!

🚀 یادگیری اتوماسیون صنعتی، کلید پیشرفت در صنعت مدرن

💡 آموزش صفر تا صد اتوماسیون صنعتی ویژه مهندسان برق

📈 ورود به بازار کار حرفه‌ای با مهارت‌های تخصصی

🟢 برای ثبت‌نام دوره و کسب اطلاعات بیشتر کلیک کنید.
https://B2n.ir/mu9854

🔶 کسب اطلاعات بیشتر و مشاوره:

📱 تلگرام: 09222477250

☎️ تماس: 02167641999

✓ جهاد دانشگاهی صنعتی شریف؛ یک پله بالاتر از تخصص
📣 ثبت نام در طرح های کارآموزی تابستان نیراسیستم

کارآموزی کن؛ وارد بازارکار شو

🔸 معرفی به بازارکار
🔸بیمه تامین اجتماعی
🔸اعطای گواهینامه معتبر فنی و حرفه ای

جهت کسب اطلاعات بیشتر و ثبت نام از طریق لینک زیر اقدام کنید👇🏻
🌐 www.nirasystem.com/job-training


🎯آینده را اکنون بساز|نیراسیستم
@nirasystem
2025/07/02 05:26:47
Back to Top
HTML Embed Code: