Психологический трюк
Один из секретов, который может значительно улучшить вашу жизнь, заключается в том, чтобы сосредоточиться на самом главном. Я решил принять простое действие, которое помогло мне замедлиться и снизить темп.
Я стал говорить медленнее, думать медленнее, принимать решения медленнее и отвечать медленнее.
Почему это работает? Когда мы замедляемся:
- у нас больше времени для тщательного изучения нашего окружения, что снижает вероятность ошибок.
- люди вокруг нас подсознательно начинают считать нас более разумными и мудрыми.
Запомните это, друзья!
Один из секретов, который может значительно улучшить вашу жизнь, заключается в том, чтобы сосредоточиться на самом главном. Я решил принять простое действие, которое помогло мне замедлиться и снизить темп.
Я стал говорить медленнее, думать медленнее, принимать решения медленнее и отвечать медленнее.
Почему это работает? Когда мы замедляемся:
- у нас больше времени для тщательного изучения нашего окружения, что снижает вероятность ошибок.
- люди вокруг нас подсознательно начинают считать нас более разумными и мудрыми.
Запомните это, друзья!
🔥23👍3
Как минимизировать время, потраченное на идиотов и странных людей
На вашем пути обязательно будут встречаться идиоты и люди с странностями, так же неизбежно, как смерть и уплата налогов.
Однако, вы сами решаете, сколько времени из своей жизни вы готовы потратить на таких людей.
Если вы не можете принять решение, то я могу посоветовать вам не тратить на них больше десяти минут. За это время вы сможете одеться и убедиться, что удалите свой номер телефона из его мобильного.
На вашем пути обязательно будут встречаться идиоты и люди с странностями, так же неизбежно, как смерть и уплата налогов.
Однако, вы сами решаете, сколько времени из своей жизни вы готовы потратить на таких людей.
Если вы не можете принять решение, то я могу посоветовать вам не тратить на них больше десяти минут. За это время вы сможете одеться и убедиться, что удалите свой номер телефона из его мобильного.
👍11🔥5
Манипуляция на смену приоритетов
Расскажу вам о бытовой манипуляции, которая звучит так: "не стыдно ли тебе перед людьми?".
Когда люди используют эту фразу, они стараются изменить приоритеты жертвы, сделав акцент на мнении других людей, вместо собственных ценностей.
В такой ситуации рекомендуется сохранять верность своим убеждениям: "Я уверен, что мои близкие меня поддержат, а эти незнакомые люди просто завидуют моей свободе выбора".
Расскажу вам о бытовой манипуляции, которая звучит так: "не стыдно ли тебе перед людьми?".
Когда люди используют эту фразу, они стараются изменить приоритеты жертвы, сделав акцент на мнении других людей, вместо собственных ценностей.
В такой ситуации рекомендуется сохранять верность своим убеждениям: "Я уверен, что мои близкие меня поддержат, а эти незнакомые люди просто завидуют моей свободе выбора".
👍10🔥4
Как распознать нарцисса?
Одним из основных признаков нарцисса является их стремление к совершенству. Они считают себя идеальными людьми и все свои действия и планы направляют на достижение безупречных результатов.
Они ожидают того же от окружающих - если вы хотите иметь дело с нарциссом, то ваши действия также должны быть безупречными, так как они считают себя эталоном совершенства.
Невозможность достичь совершенства во всем вызывает у них чувство неудовлетворенности, которое может проявиться в виде нарциссической ярости.
Если вам интересно узнать о других привычках нарциссов, ставьте реакции.
Одним из основных признаков нарцисса является их стремление к совершенству. Они считают себя идеальными людьми и все свои действия и планы направляют на достижение безупречных результатов.
Они ожидают того же от окружающих - если вы хотите иметь дело с нарциссом, то ваши действия также должны быть безупречными, так как они считают себя эталоном совершенства.
Невозможность достичь совершенства во всем вызывает у них чувство неудовлетворенности, которое может проявиться в виде нарциссической ярости.
Если вам интересно узнать о других привычках нарциссов, ставьте реакции.
👍32🔥6
🎉 Участвуйте в нашей викторине по НЛП и получите подарок уже завтра! 🎁
Хотите испытать свои знания о языке тела и базовых понятиях НЛП, которые помогут вам стать более успешными и эффективными? Теперь у вас есть возможность проверить себя в этой захватывающей области!
Мы ценим ваш интерес и стремимся поддерживать ваше образование и развитие.
🎁 Какие призы мы предлагаем? Всего в призовом фонде 215 000 рублей на обучение в КЛУБЕ-НЛП "НАВЫКИ БУДУЩЕГО":
- Все участники получат PDF-гайд.
- 10 человек, занявших третье место, получат доступ к базовому курсу по НЛП.
- 5 человек, занявших второе место, получат подписку на КЛУБ-НЛП "НАВЫКИ БУДУЩЕГО" на один месяц.
- 2 человека, занявших первое место, получат подписку на КЛУБ-НЛП "НАВЫКИ БУДУЩЕГО" на три месяца.
✅ Пройти викторину можно прямо сейчас по ссылке:
https://www.tg-me.com/transformationmind/573
Не упустите свой шанс испытать свои знания о НЛП и выиграть ценные призы. Присоединяйтесь к нашей викторине прямо сейчас, ВЕДЬ УЖЕ ЗАВТРА МЫ ПОДВЕДЕМ ИТОГИ!
Хотите испытать свои знания о языке тела и базовых понятиях НЛП, которые помогут вам стать более успешными и эффективными? Теперь у вас есть возможность проверить себя в этой захватывающей области!
Мы ценим ваш интерес и стремимся поддерживать ваше образование и развитие.
🎁 Какие призы мы предлагаем? Всего в призовом фонде 215 000 рублей на обучение в КЛУБЕ-НЛП "НАВЫКИ БУДУЩЕГО":
- Все участники получат PDF-гайд.
- 10 человек, занявших третье место, получат доступ к базовому курсу по НЛП.
- 5 человек, занявших второе место, получат подписку на КЛУБ-НЛП "НАВЫКИ БУДУЩЕГО" на один месяц.
- 2 человека, занявших первое место, получат подписку на КЛУБ-НЛП "НАВЫКИ БУДУЩЕГО" на три месяца.
✅ Пройти викторину можно прямо сейчас по ссылке:
https://www.tg-me.com/transformationmind/573
Не упустите свой шанс испытать свои знания о НЛП и выиграть ценные призы. Присоединяйтесь к нашей викторине прямо сейчас, ВЕДЬ УЖЕ ЗАВТРА МЫ ПОДВЕДЕМ ИТОГИ!
👍4
Как продвигается ваша работа?
Манипулятивный прием, который позволяет обойти защитные механизмы жертвы, не желающей следовать указаниям.
Этот метод особенно эффективен при общении с начальством, так как они обычно не принимают просьбы всерьез.
Главная идея заключается в том, чтобы преодолеть естественное сопротивление и предотвратить возможность жертвы защищаться, задавая команду в виде мягкого и ненавязчивого вопроса:
Например: "Чем дольше я буду преследовать вас, тем больше вы потеряете выгоды, так как время неумолимо идет...".
Манипулятивный прием, который позволяет обойти защитные механизмы жертвы, не желающей следовать указаниям.
Этот метод особенно эффективен при общении с начальством, так как они обычно не принимают просьбы всерьез.
Главная идея заключается в том, чтобы преодолеть естественное сопротивление и предотвратить возможность жертвы защищаться, задавая команду в виде мягкого и ненавязчивого вопроса:
Например: "Чем дольше я буду преследовать вас, тем больше вы потеряете выгоды, так как время неумолимо идет...".
👍8
Тайная манипуляция
Представьте ситуацию, когда риэлтор говорит вам: "Решение нужно принять сейчас, потому что уже есть желающие снять эту квартиру".
Это сочетание приема "Есть соперник" с приемом "Гудвин".
В чем заключается суть? В игру вводятся вымышленные, несуществующие персонажи, которые конкурируют за то, что вы хотите, чтобы вы приняли решение манипулятора как можно скорее.
Не позволяйте себе быть обманутыми, друзья!
Представьте ситуацию, когда риэлтор говорит вам: "Решение нужно принять сейчас, потому что уже есть желающие снять эту квартиру".
Это сочетание приема "Есть соперник" с приемом "Гудвин".
В чем заключается суть? В игру вводятся вымышленные, несуществующие персонажи, которые конкурируют за то, что вы хотите, чтобы вы приняли решение манипулятора как можно скорее.
Не позволяйте себе быть обманутыми, друзья!
👍7🔥7
Когда я хочу убедить собеседника в своей точке зрения, я акцентирую внимание на своих высказываниях.
Вместо использования фраз вроде "да..., но...", я стараюсь применять конструкции типа "…но в то же время", "…с другой стороны".
Таким образом, я подчеркиваю свою готовность рассмотреть вопрос с разных точек зрения, объективно исследовать его и прийти к правильным выводам вместе с собеседником.
Понятно, что я имею в виду? Забудьте о словах, которые выражают ваше сомнение в ответе!
Вместо использования фраз вроде "да..., но...", я стараюсь применять конструкции типа "…но в то же время", "…с другой стороны".
Таким образом, я подчеркиваю свою готовность рассмотреть вопрос с разных точек зрения, объективно исследовать его и прийти к правильным выводам вместе с собеседником.
Понятно, что я имею в виду? Забудьте о словах, которые выражают ваше сомнение в ответе!
🔥10👍4
Как избежать неловкого молчания
Думаю, каждому из нас случалось оказаться в ситуации, когда на прогулке с девушкой или другом темы для разговора иссякают, и оба начинают молчать. Признайтесь, это неприятно.
Но я хочу поделиться с вами приемом, который поможет вам выйти из этой ситуации – "Мне это напомнило...". Просто обратите внимание на что-то вокруг и скажите: "Мне это напомнило...", а затем перейдите к своей мысли.
Дорогие друзья, ставьте 👍, если вы сталкивались с таким неловким молчанием.
Думаю, каждому из нас случалось оказаться в ситуации, когда на прогулке с девушкой или другом темы для разговора иссякают, и оба начинают молчать. Признайтесь, это неприятно.
Но я хочу поделиться с вами приемом, который поможет вам выйти из этой ситуации – "Мне это напомнило...". Просто обратите внимание на что-то вокруг и скажите: "Мне это напомнило...", а затем перейдите к своей мысли.
Дорогие друзья, ставьте 👍, если вы сталкивались с таким неловким молчанием.
👍12🔥5
Ложная эрудиция
Люди путают интеллект с ложной эрудицией. Предположим кто-то постоянно ссылается на цитаты, сыплет названиями книг. И если его речь похожа на коллекцию умных слов — это «пыль в глаза», чтобы понравиться.
Но кроме поверхностной эрудиции есть и глубокая, не чуждая успешным в делах людям. Благодаря ей они до мельчайших подробностей знают ремесло. А поверхностные знания служат им вспомогательными — расширяют кругозор.
Необходимо не только владеть информацией, но и знать в какое русло её направить. Поэтому задумайтесь о том, какие знания вы приобретаете и для чего.
Например вам будет полезно знать какие действия нужно предпринять во время пожара. Или какую помощь оказать утопающему. Исходя из этого можно придумать бизнес-модель, либо инновационное решение. Либо спасти себе жизнь.
Сконцентрируйтесь на информации, которая поможет стать лучше. Не стремитесь создать иллюзию интеллектуала в обществе незнакомцев.
Люди путают интеллект с ложной эрудицией. Предположим кто-то постоянно ссылается на цитаты, сыплет названиями книг. И если его речь похожа на коллекцию умных слов — это «пыль в глаза», чтобы понравиться.
Но кроме поверхностной эрудиции есть и глубокая, не чуждая успешным в делах людям. Благодаря ей они до мельчайших подробностей знают ремесло. А поверхностные знания служат им вспомогательными — расширяют кругозор.
Необходимо не только владеть информацией, но и знать в какое русло её направить. Поэтому задумайтесь о том, какие знания вы приобретаете и для чего.
Например вам будет полезно знать какие действия нужно предпринять во время пожара. Или какую помощь оказать утопающему. Исходя из этого можно придумать бизнес-модель, либо инновационное решение. Либо спасти себе жизнь.
Сконцентрируйтесь на информации, которая поможет стать лучше. Не стремитесь создать иллюзию интеллектуала в обществе незнакомцев.
👍9🔥5
Японская мудрость: проиграть – значит выиграть.
Иногда проигрыш может оказаться победой в долгосрочной перспективе.
Помимо своих собственных чувств, важно также учитывать чувства других людей. Когда вы сталкиваетесь с некомфортными ситуациями, задайте себе вопрос: какой будет итог, если я проиграю?
Пример из жизни: во время переговоров, коммерческий директор предложил сыграть в шахматы, не зная о моих навыках игры. Я заметил, что моя победа может негативно повлиять на наше деловое обсуждение. Поэтому я решил уступить в игре, но затем компенсировал это в ходе переговоров.
Иногда проигрыш может оказаться победой в долгосрочной перспективе.
Помимо своих собственных чувств, важно также учитывать чувства других людей. Когда вы сталкиваетесь с некомфортными ситуациями, задайте себе вопрос: какой будет итог, если я проиграю?
Пример из жизни: во время переговоров, коммерческий директор предложил сыграть в шахматы, не зная о моих навыках игры. Я заметил, что моя победа может негативно повлиять на наше деловое обсуждение. Поэтому я решил уступить в игре, но затем компенсировал это в ходе переговоров.
👍9🔥5
Манипуляция, которая применяется, когда просят денег в долг.
Вот пример ситуации, в которой используется эта тактика:
- У вас есть 5000 в долг? Я отдам после зарплаты.
- У меня столько нет. Мне бы самому до зарплаты протянуть...
- Понятно. Может быть, у вас есть хотя бы 1000? У меня совсем всё плохо.
- Ладно, 1000 есть, держи.
То есть, сначала вы задаете жертве тяжелую просьбу и получаете отказ, а затем просите то, что изначально планировали. Жертва взвешивает обе просьбы и соглашается на ту, которая для нее менее затратная.
Вот пример ситуации, в которой используется эта тактика:
- У вас есть 5000 в долг? Я отдам после зарплаты.
- У меня столько нет. Мне бы самому до зарплаты протянуть...
- Понятно. Может быть, у вас есть хотя бы 1000? У меня совсем всё плохо.
- Ладно, 1000 есть, держи.
То есть, сначала вы задаете жертве тяжелую просьбу и получаете отказ, а затем просите то, что изначально планировали. Жертва взвешивает обе просьбы и соглашается на ту, которая для нее менее затратная.
👍6🔥5
Перенаправление энергии для общего решения
Метод айкидо в переговорах заключается в перенаправлении энергии оппонента или его аргументов обратно на него или на общее решение.
Пример: Сотрудник жалуется на не повышение зарплаты. Менеджер использует метод айкидо и предлагает обсудить, как должно выглядеть справедливое повышение и найти способы достичь этой цели.
🔅Будьте гибкими: адаптируйтесь и используйте другие стратегии, если метод не срабатывает или сторона слишком агрессивна.
🔅Избегайте пассивности: активно взаимодействуйте и учитывайте свои потребности и точку зрения.
Головные Мюсли | Подписаться
Метод айкидо в переговорах заключается в перенаправлении энергии оппонента или его аргументов обратно на него или на общее решение.
Пример: Сотрудник жалуется на не повышение зарплаты. Менеджер использует метод айкидо и предлагает обсудить, как должно выглядеть справедливое повышение и найти способы достичь этой цели.
🔅Будьте гибкими: адаптируйтесь и используйте другие стратегии, если метод не срабатывает или сторона слишком агрессивна.
🔅Избегайте пассивности: активно взаимодействуйте и учитывайте свои потребности и точку зрения.
Головные Мюсли | Подписаться
👍6
"Бумеранг"
- это прием, который заключается в том, чтобы на каждое возражение оппонента отвечать фразой, начинающейся со слов "Именно поэтому...".
Этот метод особенно полезен при работе с возражениями или сомнениями собеседника.
Например, если ваш собеседник говорит: "Мне не нравится это решение проблемы", вы можете ответить: "Именно поэтому я хочу услышать твое мнение и понять, как ты видишь решение. Твое мнение имеет для меня большое значение".
- это прием, который заключается в том, чтобы на каждое возражение оппонента отвечать фразой, начинающейся со слов "Именно поэтому...".
Этот метод особенно полезен при работе с возражениями или сомнениями собеседника.
Например, если ваш собеседник говорит: "Мне не нравится это решение проблемы", вы можете ответить: "Именно поэтому я хочу услышать твое мнение и понять, как ты видишь решение. Твое мнение имеет для меня большое значение".
🔥16👍3
Искусство манипуляции
Манипуляторы используют тот факт, что люди берут в руки все, что им дадут.
В некоторых ситуациях невозможно заставить кого-то взять карандаш, но в других люди сами протягивают вам руки. Это происходит из-за особенностей психики человека, который берет любой предмет из рук во время разговора.
Главное - продолжать разговаривать и не обращать внимания на предмет, который вы хотите забрать из чужих рук.
Манипуляторы используют тот факт, что люди берут в руки все, что им дадут.
В некоторых ситуациях невозможно заставить кого-то взять карандаш, но в других люди сами протягивают вам руки. Это происходит из-за особенностей психики человека, который берет любой предмет из рук во время разговора.
Главное - продолжать разговаривать и не обращать внимания на предмет, который вы хотите забрать из чужих рук.
👍4🔥1
Благоприятная рабочая среда что это и зачем?
Здоровая коммуникация: Открытая и эффективная коммуникация внутри команды позволяет избежать конфликтов и недоразумений. Когда сотрудники могут свободно обмениваться идеями, задавать вопросы и высказывать свое мнение, это способствует более глубокому пониманию задач и целей, а также способствует сотрудничеству и согласованности в работе. Это приводит к более эффективному и продуктивному выполнению задач.
Физическое и эмоциональное благополучие: Благоприятная рабочая среда также обеспечивает здоровье и благополучие сотрудников. Это включает создание эргономичных рабочих мест, поддержку работы-жизнь баланса, предоставление возможностей для физической активности и заботу о психологическом благополучии. Когда сотрудники чувствуют себя здоровыми и счастливыми, они работают более эффективно и производительно.
Не просто так в самых крупных компаниях давно предоставляют все: от еды до развлечений. Эффективная работы и результаты компании напрямую зависит от личного комфорта каждого сотрудника.
Здоровая коммуникация: Открытая и эффективная коммуникация внутри команды позволяет избежать конфликтов и недоразумений. Когда сотрудники могут свободно обмениваться идеями, задавать вопросы и высказывать свое мнение, это способствует более глубокому пониманию задач и целей, а также способствует сотрудничеству и согласованности в работе. Это приводит к более эффективному и продуктивному выполнению задач.
Физическое и эмоциональное благополучие: Благоприятная рабочая среда также обеспечивает здоровье и благополучие сотрудников. Это включает создание эргономичных рабочих мест, поддержку работы-жизнь баланса, предоставление возможностей для физической активности и заботу о психологическом благополучии. Когда сотрудники чувствуют себя здоровыми и счастливыми, они работают более эффективно и производительно.
Не просто так в самых крупных компаниях давно предоставляют все: от еды до развлечений. Эффективная работы и результаты компании напрямую зависит от личного комфорта каждого сотрудника.
👍5🔥2
Грусть имеет два психологических преимущества:
1. Улучшение памяти. В одном исследовании плохое настроение привело к улучшению запоминания деталей магазина, в котором люди находились. Также грустное настроение помогает лучше запоминать воспоминания свидетелей, минимизируя влияние отвлекающих факторов и нерелевантной информации.
2. Мотивация. Другие эксперименты показали, что люди в плохом настроении более усердно и настойчиво решают сложные умственные задачи. Они тратят больше времени на задачу, отвечают на большее количество вопросов и дают больше правильных ответов.
1. Улучшение памяти. В одном исследовании плохое настроение привело к улучшению запоминания деталей магазина, в котором люди находились. Также грустное настроение помогает лучше запоминать воспоминания свидетелей, минимизируя влияние отвлекающих факторов и нерелевантной информации.
2. Мотивация. Другие эксперименты показали, что люди в плохом настроении более усердно и настойчиво решают сложные умственные задачи. Они тратят больше времени на задачу, отвечают на большее количество вопросов и дают больше правильных ответов.
👍9🔥5
Верь в себя и действуй: изменения начинаются с тебя
🔅Если ты не поверишь в себя, ничего не произойдет.
🔅Если ты не начнешь действовать, ничего не произойдет.
🔅Если ты не поднимешь свою пятую точку с дивана, ничего не произойдет.
"Возвращаясь туда, где ничего не изменилось, можно понять, как изменился сам ты." - Нельсон Мандела.
🔅Если ты не поверишь в себя, ничего не произойдет.
🔅Если ты не начнешь действовать, ничего не произойдет.
🔅Если ты не поднимешь свою пятую точку с дивана, ничего не произойдет.
"Возвращаясь туда, где ничего не изменилось, можно понять, как изменился сам ты." - Нельсон Мандела.
🔥15👍2
Закон Паркинсона:
— работа отнимает все отведенное на нее время.
Выход: ограничить время на задачу, чтобы она была выполнена в установленные рамки.
Закон Паркинсона работает негативно, так как люди привыкли давать себе лишнее время на простые задания. Иногда это делается на всякий случай, чтобы создать буфер времени, но чаще из-за непонимания, сколько времени займет задание.
Удивительно, как быстро можно выполнить задачи, на которые обычно уходит несколько часов.
— работа отнимает все отведенное на нее время.
Выход: ограничить время на задачу, чтобы она была выполнена в установленные рамки.
Закон Паркинсона работает негативно, так как люди привыкли давать себе лишнее время на простые задания. Иногда это делается на всякий случай, чтобы создать буфер времени, но чаще из-за непонимания, сколько времени займет задание.
Удивительно, как быстро можно выполнить задачи, на которые обычно уходит несколько часов.
🔥18