موظفة حامل مات زوجها فمنحت إجازة عدة وفاة زوج 4 أشهر و10 أيام، وبعد أسبوع وضعت مولودها.
ما الإجراء النظامي في هذه الحالة؟
ما الإجراء النظامي في هذه الحالة؟
Anonymous Quiz
54%
تُقطع إجازة عدة الوفاة من تاريخ وفاة الزوج وتمنح إجازة وضع
46%
تستكمل إجازة عدة الوفاة ولا تمنح إجازة وضع
(ترقيات منسوبي وزارة التعليم لعام 2024)
هل يستفيد الموظف من نقاط التطوير والتدريب التي تجاوزت الـ40 نقطة؟
هل يستفيد الموظف من نقاط التطوير والتدريب التي تجاوزت الـ40 نقطة؟
Anonymous Quiz
48%
لا يستفيد الموظف من نقاط التدريب التي تجاوزت 40
52%
نعم يستفيد الموظف من نقاط التدريب التي تجاوزت 40 في العنصر المرجح (الأعلى في برامج التطوير والتدريب)
محمد: الأداء الوظيفي 30 نقطة، التدريب 40 نقطة، الساعات التطوعية 30 نقطة.
ماجد: الأداء الوظيفي 30 نقطة، التدريب 50 نقطة، الساعات التطوعية 20 نقطة. من منهما الأعلى نقاطًا في مفاضلة الترقية؟
ماجد: الأداء الوظيفي 30 نقطة، التدريب 50 نقطة، الساعات التطوعية 20 نقطة. من منهما الأعلى نقاطًا في مفاضلة الترقية؟
Anonymous Quiz
54%
محمد
18%
ماجد
29%
متساويان
موظف استنفد الـ7 أيام المتاحة للعيادات المجمعة الأهلية، وفي خلال السنة منحته العيادات المجمعة الأهلية إجازة مرضية يومين.
السؤال: ما الإجراء النظامي حيال هذين اليومين اللذين تجاوزا المدة النظامية المتاحة لتلك المنشأة؟
السؤال: ما الإجراء النظامي حيال هذين اليومين اللذين تجاوزا المدة النظامية المتاحة لتلك المنشأة؟
Anonymous Quiz
20%
يمنح إجازة مرضية يومين
11%
تحتسب اليومين غيابًا بدون عذر وتحسم من راتبه
69%
تحتسب اليومين غيابًا بعذر، ويعامل بالمادة 156
(ترقيات إداريي وزارة التعليم لعام 2024)
موظف لديه دورات تدريبية في مرتبته الحالية بمجموع 60 نقطة، فكم نقطة تحتسب له في مفاضلة الترقية؟
موظف لديه دورات تدريبية في مرتبته الحالية بمجموع 60 نقطة، فكم نقطة تحتسب له في مفاضلة الترقية؟
Anonymous Quiz
66%
يحتسب له 40 نقطة فقط، ولا ينظر للنقاط التي تجاوزت الـ40
34%
يحتسب له 40 نقطة في المعيار، و20 نقطة في عنصر الترجيح