Forwarded from کپی رایتینگ با محتوازیست
موجسواری با خبر دزدی از موزهٔ لوور
چندی پیش، سارقان، کامیونی مجهز به سکوی بالابر آلمانیِ «بوکر» رو مقابل لووْر متوقف کردن و خودشون رو به تراس رسوندن. بعد وارد ساختمون شدن و در عرض هفت دقیقه جواهرات سلطنتی به ارزش ۸۸ میلیون یورو رو دزدیدن!
اما یک روز پس از سرقت، شرکت بوکر وقتی مطمئن شد کسی در جریان این واقعه آسیب ندیده، با پستی طنزآمیز و گزنده واکنش نشان داد و این سرقت رو به یک «فرصت طلایی برای بازاریابی» تبدیل کرد.
در این پست، تصویری از همون نردبان معروف که تا بالکن گالری آپولو امتداد یافته به همراه یه هدلاین بامزه منتشر شده:
#کپی_رایتینگ
#نمونه_کاوی
#ایده_یابی
#تبلیغات
🌱@Content_Life|محتوازیست✍️
چندی پیش، سارقان، کامیونی مجهز به سکوی بالابر آلمانیِ «بوکر» رو مقابل لووْر متوقف کردن و خودشون رو به تراس رسوندن. بعد وارد ساختمون شدن و در عرض هفت دقیقه جواهرات سلطنتی به ارزش ۸۸ میلیون یورو رو دزدیدن!
اما یک روز پس از سرقت، شرکت بوکر وقتی مطمئن شد کسی در جریان این واقعه آسیب ندیده، با پستی طنزآمیز و گزنده واکنش نشان داد و این سرقت رو به یک «فرصت طلایی برای بازاریابی» تبدیل کرد.
در این پست، تصویری از همون نردبان معروف که تا بالکن گالری آپولو امتداد یافته به همراه یه هدلاین بامزه منتشر شده:
بالابر بوکر آگیلو، گنجینههای شما را تا وزن ۴۰۰ کیلوگرم با سرعت ۴۲ متر بر دقیقه، همچون نجوایی بیصدا جابهجا میکند.منبع
#کپی_رایتینگ
#نمونه_کاوی
#ایده_یابی
#تبلیغات
🌱@Content_Life|محتوازیست✍️
Forwarded from هوش مصنوعی | دیجیتال مارکتینگ | محمد زمانی
تا قبل از این، ChatGPT یه ابزار شخصی بود که هر کسی برای خودش ازش استفاده میکرد، اما حالا بهسمت یه پلتفرم همکاری تیمی داره پیش میره چیزی شبیه ترکیب Notion و Google Workspace، ولی با محوریت هوش مصنوعی.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from NooshDaroo.ir
در عصر فناوری، چالشهای والدگری فقط به تربیت رفتاری یا تحصیلی محدود نیست. والدین باید بتوانند «زمان» مناسب مداخله را نیز تشخیص دهند و این موضوع در رابطه با جهان آنلاین اهمیت بیشتری پیدا میکند.
یعنی والدین باید بدانند چه هنگام فرزندشان در فضای مجازی درگیر رفتارهای پرخطر میشود، چه زمانی در شبکههای اجتماعی واکنش تندی دارد و چه وقتی نیاز به هدایت یا حمایت دارد.
در گذشته والدین بیشتر «پس» از بروز مشکل واکنش نشان میدادند، اما امروزه تربیت مؤثر به معنی درکِ «زمان» مناسب مداخله است، یعنی اینکه پیش از بحران، در حین بحران، یا پس از آن چگونه وارد عمل شوند تا رفتار کودک اصلاح یا پیشگیری شود.
https://nooshdaroo.ir/parental-control/digital-parenting-when-and-how-to-act/
#راهنمای_والدین
نوشدارو را در تلگرام دنبال کنید:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
✳️ پرامپت تبدیل عکسهای قدیمی
📌برگرفته از: @promptTherapy
#پرامپت #هوش_مصنوعی #تصویرسازی #AI
❇️ کانال معاونین فناوری مدارس
➖➖👇👇➖➖
🆔 @moavenha
🍃🌺🍃🌺🍃🌺🍃🌺
✳️ پرامپت تبدیل عکسهای قدیمی
Ultra-realistic recreation of an old vintage photo, keeping the same original face (99% likeness, no alteration). Transform into a modern high-quality digital portrait with vibrant updated colors, smooth realistic skin textures, and natural lighting. The outfit and background should be upgraded into a clean, modern aesthetic while preserving the authenticity of the original pose and expression.📌برگرفته از: @promptTherapy
#پرامپت #هوش_مصنوعی #تصویرسازی #AI
❇️ کانال معاونین فناوری مدارس
➖➖👇👇➖➖
🆔 @moavenha
🍃🌺🍃🌺🍃🌺🍃🌺
Forwarded from محتواتراپی با علی پوربافرانی
#پرامپت #هوش_مصنوعی #تصویرسازی
@ContentTherapy محتواتراپی
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from آموزش اکسل | Ms Excel
🔍 #تایم_شیت #TimeSheet
🔰 عنوان آموزش: طراحی فرم تایمشیت در اکسل
🔺 قسمت: پنجم | تعریف غذا، غیبت و ماموریت
تماشا در یوتیوب | تماشا در آپارات
🤝 حمایت همیشه با پول نیست! گاهی کافیست یوتیوب مارو دنبال کنید.
🔰 عنوان آموزش: طراحی فرم تایمشیت در اکسل
🔺 قسمت: پنجم | تعریف غذا، غیبت و ماموریت
تماشا در یوتیوب | تماشا در آپارات
در این جلسه یاد میگیرید چگونه **غیبت، غذا و مأموریت** را بهصورت دقیق و منظم در تایمشیت ثبت کنید. به بهانه این بخشهای کاربردی، با **لیستهای کشویی و ابزار قدرتمند Data Validation** در اکسل آشنا میشوید؛ ابزاری که به شما کمک میکند ورود دادهها را کنترل کرده و فرم تایمشیت را هوشمندتر و حرفهایتر بسازید. این جلسه ترکیبی از **کاربرد واقعی و آموزش مفهومی اکسل** است و پایهای مهم برای طراحی فرمهای استاندارد و بدون خطا محسوب میشود.
🤝 حمایت همیشه با پول نیست! گاهی کافیست یوتیوب مارو دنبال کنید.
‼️ جف بزوس به نسل Z هشدار داد: دانشگاه را رها نکنید، بیل گیتس نمیشوید!
⚠️ بسیاری از نسل زدیها در حال ترک تحصیل از دانشگاه برای راهاندازی کسبوکار خود هستند. حتی برخی از آنها در همین مسیر میلیونر میشوند. اما نباید فکر کنید که این رویه عادی است و برای همه همین اتفاق میافتد. دست کم، جف بزوس، کارآفرین و بنیانگذار وب سایت آمازون و یکی از قدرتمندترین افراد جهان این هشدار را به نسل زد داده است.
▫️ جف بزوس اخیراً در کنفرانس Italian Tech Week ۲۰۲۵ گفته است که اگرچه ممکن است افراد ۱۸ تا ۲۰ ساله با ترک دانشگاه به کارآفرینان بزرگی تبدیل شوند، نمونههای مشهوری مانند بیل گیتس و مارک زاکربرگ نیز گواه این موضوع هستند، اما این افراد استثنا محسوب میشوند. بزوس که خود در سال ۱۹۸۶ با مدرک مهندسی از دانشگاه پرینستون فارغالتحصیل شد، معتقد است که دنبال کردن یک مسیر شغلی ثابت، در واقع شانس موفقیت کارآفرینی در آینده را افزایش میدهد.
▫️ به گفته او، نکته اصلی این است که سالهای اولیه پس از دانشگاه صرف پیوستن به «یک شرکت با بهترین رویههای کاری» شود تا افراد بتوانند اصول اساسی مانند نحوه استخدام صحیح و چگونگی مصاحبه را بیاموزند. از نظر بزوس، این تجربه نه تنها مانع پیشرفت نیست، بلکه زیربنای لازم برای مستقل شدن را فراهم میکند. او افزود که پس از کسب این تجربیات، هنوز زمان کافی برای راهاندازی یک شرکت وجود دارد و به باور او، این کار شانس موفقیت را افزایش میدهد. بزوس همچنین اشاره کرد که آمازون را در سن ۳۰ سالگی تأسیس کرده و معتقد است که ۱۰ سال تجربه اضافی، شانس موفقیت آمازون را بهبود بخشیده است. او توصیه کرد که اتمام دانشگاه برایش مفید بوده است.
▫️ با وجود گزارشهای متعدد مبنی بر کاهش ارزش تحصیلات عالی و تمرکز بر استخدامهای مبتنی بر مهارت، استیو پرستون، مدیرعامل مؤسسه خیریه Goodwill، شاهد وضعیت عجیبی است. این مؤسسه خیریه که بیش از ۶۵۰ مرکز کاریابی دارد، در سال گذشته برای بیش از ۲ میلیون نفر کار فراهم کرده و پرستون میگوید اکثریت افرادی که در حال حاضر با بیکاری دست و پنجه نرم میکنند، فاقد مدرک دانشگاهی هستند. او اظهار داشت که در میان کل آمار بیکاران، افرادی که مدرک دانشگاهی ندارند، شغلی پیدا نمیکنند و تحقیقات نیز نشان داده است که این مشکل در میان مردان نسل زد حادتر است. این مدیرعامل، که پیش از این چهاردهمین وزیر مسکن و توسعه شهری ایالات متحده بوده است، انتظار دارد با تأثیر هوش مصنوعی بر مشاغلی که به کمترین تحربه نیاز دارد، شاهد افزایش بیکاری باشیم. او میگوید: «پیدا کردن شغل بسیار سختتر شده است... و این مشکل واقعاً بر جوانان بدون مدرک دانشگاهی فشار وارد میکند.»/خبرآنلاین
❇️ کانال معاونین فناوری مدارس
➖➖➖➖
🆔 @moavenha
🍃🌺🍃🌺🍃🌺🍃🌺
⚠️ بسیاری از نسل زدیها در حال ترک تحصیل از دانشگاه برای راهاندازی کسبوکار خود هستند. حتی برخی از آنها در همین مسیر میلیونر میشوند. اما نباید فکر کنید که این رویه عادی است و برای همه همین اتفاق میافتد. دست کم، جف بزوس، کارآفرین و بنیانگذار وب سایت آمازون و یکی از قدرتمندترین افراد جهان این هشدار را به نسل زد داده است.
▫️ جف بزوس اخیراً در کنفرانس Italian Tech Week ۲۰۲۵ گفته است که اگرچه ممکن است افراد ۱۸ تا ۲۰ ساله با ترک دانشگاه به کارآفرینان بزرگی تبدیل شوند، نمونههای مشهوری مانند بیل گیتس و مارک زاکربرگ نیز گواه این موضوع هستند، اما این افراد استثنا محسوب میشوند. بزوس که خود در سال ۱۹۸۶ با مدرک مهندسی از دانشگاه پرینستون فارغالتحصیل شد، معتقد است که دنبال کردن یک مسیر شغلی ثابت، در واقع شانس موفقیت کارآفرینی در آینده را افزایش میدهد.
▫️ به گفته او، نکته اصلی این است که سالهای اولیه پس از دانشگاه صرف پیوستن به «یک شرکت با بهترین رویههای کاری» شود تا افراد بتوانند اصول اساسی مانند نحوه استخدام صحیح و چگونگی مصاحبه را بیاموزند. از نظر بزوس، این تجربه نه تنها مانع پیشرفت نیست، بلکه زیربنای لازم برای مستقل شدن را فراهم میکند. او افزود که پس از کسب این تجربیات، هنوز زمان کافی برای راهاندازی یک شرکت وجود دارد و به باور او، این کار شانس موفقیت را افزایش میدهد. بزوس همچنین اشاره کرد که آمازون را در سن ۳۰ سالگی تأسیس کرده و معتقد است که ۱۰ سال تجربه اضافی، شانس موفقیت آمازون را بهبود بخشیده است. او توصیه کرد که اتمام دانشگاه برایش مفید بوده است.
▫️ با وجود گزارشهای متعدد مبنی بر کاهش ارزش تحصیلات عالی و تمرکز بر استخدامهای مبتنی بر مهارت، استیو پرستون، مدیرعامل مؤسسه خیریه Goodwill، شاهد وضعیت عجیبی است. این مؤسسه خیریه که بیش از ۶۵۰ مرکز کاریابی دارد، در سال گذشته برای بیش از ۲ میلیون نفر کار فراهم کرده و پرستون میگوید اکثریت افرادی که در حال حاضر با بیکاری دست و پنجه نرم میکنند، فاقد مدرک دانشگاهی هستند. او اظهار داشت که در میان کل آمار بیکاران، افرادی که مدرک دانشگاهی ندارند، شغلی پیدا نمیکنند و تحقیقات نیز نشان داده است که این مشکل در میان مردان نسل زد حادتر است. این مدیرعامل، که پیش از این چهاردهمین وزیر مسکن و توسعه شهری ایالات متحده بوده است، انتظار دارد با تأثیر هوش مصنوعی بر مشاغلی که به کمترین تحربه نیاز دارد، شاهد افزایش بیکاری باشیم. او میگوید: «پیدا کردن شغل بسیار سختتر شده است... و این مشکل واقعاً بر جوانان بدون مدرک دانشگاهی فشار وارد میکند.»/خبرآنلاین
❇️ کانال معاونین فناوری مدارس
➖➖➖➖
🆔 @moavenha
🍃🌺🍃🌺🍃🌺🍃🌺
Forwarded from وب آموز (m J)
⭕️ کانال خبرفوری (سبز) با بیش از 3 میلیون کاربر درحال تبلیغ کلاهبرداری فروش مدارک دانشگاهی است.
🆔 @Webamoozir
🆔 @Webamoozir
