Forwarded from НОП. Научно-образовательная политика
«Как возникло понятие «бесшовность»? Оно появилось из того периода, когда я была Министром образования и науки Нижегородской области. Тогда стало очевидно, что выходя из вузов, ты сталкиваешься с разрывом между академическими знаниями и потребностями предприятий. Работодатели испытывают нехватку квалифицированных кадров, хотя уровень теоретической подготовки выпускников достаточно высок. Именно тогда зародилась идея устранить этот разрыв путем налаживания плотного сотрудничества образовательных учреждений и компаний.
Основные шаги к реализации концепции
Первоначально была запущен федеральный проект «Профессионалитет» (изначально оно создавалось, как название телеграмм-канала), направленная на развитие среднего профессионального образования. Затем последовала инициатива «Приоритет 2030», а также создание ПИШ, которые обеспечивают подготовку студентов в условиях, близких к промышленному производству. Важным элементом стала финансовая вовлеченность работодателей, поскольку инвестиции со стороны предприятий меняют характер взаимоотношений и повышают качество образовательного процесса.
Сегодня наблюдается значительное сближение университетов и региональных властей. Губернаторы принимают активное участие в управлении образовательными учреждениями, что способствует формированию единого подхода к подготовке кадров. Университеты становятся важными социальными институтами, интегрирующимися в жизнь регионов. Особое внимание уделяется развитию раннего профилирования учащихся, начиная с дошкольных учреждений, чтобы заложить основы будущих профессиональных компетенций.
Образование должно стать единой системой, где этапы обучения плавно переходят друг в друга, обеспечивая непрерывность приобретения знаний и навыков. Важно избегать дублирования материала, сохранять интерес обучающихся и формировать чувство социальной ответственности у молодых специалистов.
Национальные цели, обозначенные Указом Президента № 309 от 7 мая 2024 года, определяют направления развития страны, среди которых особое значение имеют технологическое лидерство, экономическая эффективность и демографическое благополучие. Для достижения этих целей необходима консолидация усилий педагогов, руководителей учебных заведений и государственных органов власти.
Практически реализуемые инициативы включают олимпиады и конкурсы, ориентированные на решение реальных производственных задач. Такие мероприятия способствуют формированию сильного кадрового резерва и помогают предприятиям заранее определить перспективных сотрудников. Образовательные программы требуют постоянной модернизации и интеграции опыта лучших практик. Центры карьерного сопровождения также нуждаются в активизации, чтобы эффективно соединять выпускников с потенциальными работодателями.
Таким образом, концепция «бесшовности» подразумевает устранение барьеров между различными уровнями образования и сферой профессиональной деятельности, формируя целостную систему подготовки высококвалифицированных специалистов, готовых решать современные задачи экономического роста и социального благополучия страны».
Организаторы форума — Группа компаний IPR MEDIA и МТС Линк. Партнер деловой программы — Экспертно-аналитический центр «НОП.Научно-образовательная политика».
#НОП
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍7👏3⚡2💯1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍9👏4💯3
Представьте, как бы выглядела Высшая школа нефти, если была бы построена из LEGO! 🤩
Искусственный интеллект позволяет это увидеть. Яркие разноцветные блоки складываются в знакомые формы и контуры университета. Если присмотреться, то можно увидеть, как студенты и преподаватели передвигаются по коридорам, собранным из этих маленьких кирпичиков, или как лаборатории и аудитории оживают в новом, необычном виде.
Этот проект — не просто игра воображения. Он показывает, как из маленьких «кирпичиков» знаний, упорства и инноваций складывается большое дело – будущее нефтегазовой отрасли. 💡✨
Искусственный интеллект позволяет это увидеть. Яркие разноцветные блоки складываются в знакомые формы и контуры университета. Если присмотреться, то можно увидеть, как студенты и преподаватели передвигаются по коридорам, собранным из этих маленьких кирпичиков, или как лаборатории и аудитории оживают в новом, необычном виде.
Этот проект — не просто игра воображения. Он показывает, как из маленьких «кирпичиков» знаний, упорства и инноваций складывается большое дело – будущее нефтегазовой отрасли. 💡✨
👍22❤7💯6🤩2👏1💋1
Вот и закончился один из масштабных форумов FORUM.EDU.2025 про образование сегодня и про образование будущего.
Про содержание писал в предыдущих постах, а сегодня хотел поделиться о городе Сочи. Да, как и прежде, ночи тёмные в городе Сочи. Но в этот раз из-за плотного графика не успел дотронуться до чёрного, только посмотрел из окна и иллюминатора.
А ночами работают сирены воздушной тревоги и слышаться "хлопки" от которых и земля под ногами трясётся.
Мы в относительной глубине территории нашей страны иногда не чувствуем в полной мере, что СВО - это борьба с теми у кого нет ничего святого, а слово человечность для них вообще чуждо.
И поэтому, специальная военная операция завершится тогда, когда Россия достигнет своих целей.
Победа будет за нами!
Про содержание писал в предыдущих постах, а сегодня хотел поделиться о городе Сочи. Да, как и прежде, ночи тёмные в городе Сочи. Но в этот раз из-за плотного графика не успел дотронуться до чёрного, только посмотрел из окна и иллюминатора.
А ночами работают сирены воздушной тревоги и слышаться "хлопки" от которых и земля под ногами трясётся.
Мы в относительной глубине территории нашей страны иногда не чувствуем в полной мере, что СВО - это борьба с теми у кого нет ничего святого, а слово человечность для них вообще чуждо.
И поэтому, специальная военная операция завершится тогда, когда Россия достигнет своих целей.
Победа будет за нами!
👏16💯11❤8👍2🙏1
На Российской энергетической неделе отметили работу ВШН
В Москве завершился Международный форум «Российская энергетическая неделя» — ключевое событие для всего топливно-энергетического комплекса страны. Высшая школа нефти стала активным участником форума.
Работа ВШН на форуме велась по двум ключевым направлениям:
✅ Выставочный стенд
Презентовали гостям форума наши разработки, образовательные программы и потенциал университета.
✅ Деловая программа
Эксперты ВШН выступили спикерами на дискуссионных площадках:
✔️Дискуссия «Наука в ТЭК: от идеи до серии»
✔️Круглый стол с руководителями вузов «Инженер будущего: как подготовить специалистов для решения задач технологического лидерства»
По итогам форума коллектив Высшей школы нефти был награжден дипломом «За совместную организацию федеральных проектов в рамках общероссийского плана молодежных мероприятий «ТЭК для молодежи».
Организаторы особо отметили вклад компании «Татнефть» в поддержку и организацию молодежных мероприятий ТЭК, включая флагманский проект — Молодежный нефтегазовый форум!
Этот диплом — общая заслуга коллектива университета и доказательство того, что мы движемся в верном направлении.
В Москве завершился Международный форум «Российская энергетическая неделя» — ключевое событие для всего топливно-энергетического комплекса страны. Высшая школа нефти стала активным участником форума.
Работа ВШН на форуме велась по двум ключевым направлениям:
✅ Выставочный стенд
Презентовали гостям форума наши разработки, образовательные программы и потенциал университета.
✅ Деловая программа
Эксперты ВШН выступили спикерами на дискуссионных площадках:
✔️Дискуссия «Наука в ТЭК: от идеи до серии»
✔️Круглый стол с руководителями вузов «Инженер будущего: как подготовить специалистов для решения задач технологического лидерства»
По итогам форума коллектив Высшей школы нефти был награжден дипломом «За совместную организацию федеральных проектов в рамках общероссийского плана молодежных мероприятий «ТЭК для молодежи».
Организаторы особо отметили вклад компании «Татнефть» в поддержку и организацию молодежных мероприятий ТЭК, включая флагманский проект — Молодежный нефтегазовый форум!
Этот диплом — общая заслуга коллектива университета и доказательство того, что мы движемся в верном направлении.
👍17❤6👏5💯3🏆1
Иногда лучший план на воскресенье — это отсутствие планов
Просто быть. Пить кофе. Смотреть хорошие фильмы. И ценить этот момент полного спокойствия. ☕️
Советская классика — идеальное решение для семейного просмотра. Эти фильмы способны подарить массу положительных эмоций и создать теплую домашнюю атмосферу.
1. «Иван Васильевич меняет профессию» (1973)
Жанр: Комедия, пародийная историческая фантазия👔
Режиссер: Леонид Гайдай
Сюжет: Ученый Шурик случайно отправляет царя Ивана Грозного в наше время, а сам современный гражданин оказывается на троне... Забавная смесь истории и современности, которую любят смотреть снова и снова.
2. «Москва слезам не верит» (1980)
Жанр: Драма, мелодрама👑
Режиссер: Владимир Меньшов
Сюжет: Три подруги приезжают покорять Москву, мечтая построить карьеру и встретить любовь. Судьба готовит каждой героине свои испытания и радости. Очень трогательная и душевная картина.
3. «Операция Ы и другие приключения Шурика» (1965)
Жанр: Комедия😂
Режиссер: Леонид Гайдай
Сюжет: Очередные забавные приключения героя Шурика, знакомого всем по фильму «Кавказская пленница». Три веселых новеллы, одна смешнее другой. Кино обязательно поднимет настроение всей семье.
4. «Приключения Шерлока Холмса и доктора Ватсона» (1979—1986)
Жанр: Детектив, сериал🕵️♂️
Режиссер: Игорь Масленников
Сюжет: По мотивам рассказов Артура Конан-Дойла о знаменитом сыщике и его верном напарнике докторе Ватсоне. Советская версия стала настоящей легендой, полюбившейся миллионам зрителей.
5. «Спортлото-82» (1982)
Жанр: Комедия, приключения🏀
Режиссер: Леонид Гайдай
Сюжет: Команда туристов отправляется на курорт, надеясь выиграть крупную сумму денег в лотерее. Но судьба преподносит сюрприз за сюрпризом… Яркий юмор и очаровательные герои.
🎥 Эти фильмы идеально подходят для комфортного воскресного дня! Приятного просмотра!
Просто быть. Пить кофе. Смотреть хорошие фильмы. И ценить этот момент полного спокойствия. ☕️
Советская классика — идеальное решение для семейного просмотра. Эти фильмы способны подарить массу положительных эмоций и создать теплую домашнюю атмосферу.
1. «Иван Васильевич меняет профессию» (1973)
Жанр: Комедия, пародийная историческая фантазия👔
Режиссер: Леонид Гайдай
Сюжет: Ученый Шурик случайно отправляет царя Ивана Грозного в наше время, а сам современный гражданин оказывается на троне... Забавная смесь истории и современности, которую любят смотреть снова и снова.
2. «Москва слезам не верит» (1980)
Жанр: Драма, мелодрама👑
Режиссер: Владимир Меньшов
Сюжет: Три подруги приезжают покорять Москву, мечтая построить карьеру и встретить любовь. Судьба готовит каждой героине свои испытания и радости. Очень трогательная и душевная картина.
3. «Операция Ы и другие приключения Шурика» (1965)
Жанр: Комедия😂
Режиссер: Леонид Гайдай
Сюжет: Очередные забавные приключения героя Шурика, знакомого всем по фильму «Кавказская пленница». Три веселых новеллы, одна смешнее другой. Кино обязательно поднимет настроение всей семье.
4. «Приключения Шерлока Холмса и доктора Ватсона» (1979—1986)
Жанр: Детектив, сериал🕵️♂️
Режиссер: Игорь Масленников
Сюжет: По мотивам рассказов Артура Конан-Дойла о знаменитом сыщике и его верном напарнике докторе Ватсоне. Советская версия стала настоящей легендой, полюбившейся миллионам зрителей.
5. «Спортлото-82» (1982)
Жанр: Комедия, приключения🏀
Режиссер: Леонид Гайдай
Сюжет: Команда туристов отправляется на курорт, надеясь выиграть крупную сумму денег в лотерее. Но судьба преподносит сюрприз за сюрпризом… Яркий юмор и очаровательные герои.
🎥 Эти фильмы идеально подходят для комфортного воскресного дня! Приятного просмотра!
👍17💯8❤5👏2
Очень точно и статистически достоверно✅
Иногда "шум" в данных случайно оказывается матожиданием😉
Иногда "шум" в данных случайно оказывается матожиданием😉
Forwarded from Личность в системах управления
Инфоцыгане и манипуляторы
🧑 "Я провела 5000 собеседований".
Был как-то на одном кадровом мероприятии и услышал эту фразу от модератора круглого стола. Достал калькулятор. Допустим, она проводила по 3 интервью в день (это максимум для профессионального интервьюера), 250 рабочих дней в году без перерыва на другие дела (будет примерно столько, если вычесть все выходные, праздничные дни и отпуска). У меня получилось примерно 7 лет.
✖️ Во-первых, я бы точно не стал гордиться таким фактом, т.к. заниматься 7 лет подряд такого рода монодеятельностью изо дня в день для настоящего профессионала, как минимум, скучно и точно не развивает. Во вторых, если допустить, что это было не 3 интервью в день, а скажем, 10-15 5-минутных встреч с кандидатами рекрутера или эйчара, то не стоит называть это "интервью".
✔️ Вывод. Передо мной либо инфоцыган(ка), либо не очень опытный манипулятор. При этом поведение уверенное, речь грамотная и даже владение аудиторией не плохое.
Написал об этом, как о простом примере желания "пустить аудитории пыль в глаза" и элементарной (не)способности к (само)критическому мышлению. Встречал и раньше похожие фразы у спикеров или в резюме.
Вывод. Иногда простейшие математические вычисления и понимание элементарных вещей в профессиональной сфере помогают вывести инфоцыгана на чистую воду или нейтрализовать манипуляцию.
Илья Шебураков,
заместитель директора ВШГУ
Президентской академии
Был как-то на одном кадровом мероприятии и услышал эту фразу от модератора круглого стола. Достал калькулятор. Допустим, она проводила по 3 интервью в день (это максимум для профессионального интервьюера), 250 рабочих дней в году без перерыва на другие дела (будет примерно столько, если вычесть все выходные, праздничные дни и отпуска). У меня получилось примерно 7 лет.
Написал об этом, как о простом примере желания "пустить аудитории пыль в глаза" и элементарной (не)способности к (само)критическому мышлению. Встречал и раньше похожие фразы у спикеров или в резюме.
Вывод. Иногда простейшие математические вычисления и понимание элементарных вещей в профессиональной сфере помогают вывести инфоцыгана на чистую воду или нейтрализовать манипуляцию.
Илья Шебураков,
заместитель директора ВШГУ
Президентской академии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍25👏3❤1🆒1
✅Сегодня в Минобрнауки России принял участие в совместном заседании Рабочей группы по реализации мер, направленных на развитие молодежного предпринимательства, Совета Минобрнауки России по реализации государственной молодежной политики под председательством заместителя министра науки и высшего образования России Петровой О.В., президента "Опора России" Калинина А.С.
Обсуждались важные задачи, которые стоят перед нашими университетами в области подготовки предпринимателей, а точнее, что необходимо создать в университетах, какую среду, чтобы предпринимательство стало частью университетской жизни студентов и всего университета.
Опыт Высшей школы нефти будет включен в дальнейшую работу. А именно, как развиваясь в образовательной экосистеме компании Татнефть, университет становится центром развития стартапов для компании, Юго-Востока Республики Татарстан, всей республики и страны в целом.
Системные подходы компании Татнефть, в том числе, в области молодежного технологического предпринимательства, являются уникальными для всей страны. Мы открыты для сотрудничества и готовы к новым проектам и новым людям в нашу большую команду!
Обсуждались важные задачи, которые стоят перед нашими университетами в области подготовки предпринимателей, а точнее, что необходимо создать в университетах, какую среду, чтобы предпринимательство стало частью университетской жизни студентов и всего университета.
Опыт Высшей школы нефти будет включен в дальнейшую работу. А именно, как развиваясь в образовательной экосистеме компании Татнефть, университет становится центром развития стартапов для компании, Юго-Востока Республики Татарстан, всей республики и страны в целом.
Системные подходы компании Татнефть, в том числе, в области молодежного технологического предпринимательства, являются уникальными для всей страны. Мы открыты для сотрудничества и готовы к новым проектам и новым людям в нашу большую команду!
👍17❤1