Еще аналитика в подтверждение наших тезисов

Университеты — пережиток прошлого, пишет Fortune со ссылкой на рекрутеров. 90% HR-директоров перестали смотреть на дипломы при найме. Навыки победили корочки даже самых престижных вузов.

По данным издания, 95% работодателей считают, что кандидаты без дипломов работают лучше выпускников, а сертификат, например, о владении Python станет круче диплома MBA. @banksta

Как выбрать направление для смены профессии

Когда вы решили изменить сферу деятельности, сразу встаёт вопрос — в какую именно область/отрасль лучше перейти с учётом имеющихся опыта и навыков?

Сегодня на рынке существуют много сервисов профориентации для взрослых (небольшой список можно найти тут). Но мы сегодня поговорим о том, какие вопросы нужно задать самому себе, прежде чем определиться с выбором.

🔻Зачем мне нужна смена сферы деятельности?

Вы хотите больше зарабатывать или получить больше возможностей для самореализации? Или и то, и другое? Ответ на этот вопрос поможет определить критерии выбора будущей профессии — ориентироваться ли на динамику рынка труда или личные предпочтения.

❗️Помните, рынок труда постоянно меняется: то, что сейчас востребовано, завтра может потерять популярность. И наоборот. Мы рекомендуем сначала учитывать собственные интересы и склонность к конкретному виду деятельности, и лишь потом обращать внимание на её востребованность на рынке труда.

🔻Где и как именно я хочу работать?

Перед монитором компьютера, общаясь с людьми, занимаясь физическим трудом, часто отправляясь в командировки, работая удалённо или в офисе... Подумайте, каким вы представляете свой идеальный рабочий день, где находится ваше рабочее место и как протекает ваша деятельность. Не стоит выбирать профессию, которая в корне противоречит вашим представлениям об идеальной работе.

🔻Сколько времени я готов потратить на освоение новой специальности?

Некоторые профессии осваиваются за пару-тройку месяцев, другим требуются годы подготовки и специальное образование. Оцените реалистично, сколько часов в неделю/мес. вы готовы тратить на обучение, учитывая текущее положение дел. В случае срочной необходимости изменения профессиональной деятельности рассмотрите смежные направления вашего текущего образования и начните с бесплатных стажировок.

❗️Отдельная тема — наличие финансовых ресурсов для переквалификации, которую обсудим отдельно.

Оставайтесь с нами,

Ваш Репейник

@repay_nik

И еще раз о сбережениях на случай потери дохода

У 38% россиян отсутствует финансовая подушка безопасности. При этом согласно данным исследования только 25% имеют достаточно средств, чтобы прожить без зарплаты более 3-х месяцев.

Читайте о том, каким должен быть размер сбережений на случай временной потери дохода, в нашем посте.

#комментируем_новости

Ваш Репейник,

@repay_nik

Всем, кто надеялся на скорое снижение ставки, посвящается

Объем просроченной задолженности по потребительским кредитам достиг 1,5 трлн рублей. Это рекорд за последние шесть лет, следует из данных ЦБ. В основном на просрочку выходят кредиты, выданные в конце 2023 – начале 2024 года под высокие ставки рискованным заемщикам.

Что делать, если больше не можете платить по кредитам? Ответ найдете в наших гайдах

Гайд по реструктуризации
Как выйти из финансового кризиса

#комментируем_новости

Ваш Репейник,

@repay_nik

Cколько стоит смена профессии

Финансовый вопрос — один из ключевых аспектов смены профессии. Важно учитывать не только будущий заработок, но и объем вложений, необходимых для профессиональной переподготовки.

Какие вас могут ожидать прямые расходы:

▪️Оплата обучения (курсы, литература)
▪️Компенсация временного снижения дохода при переходе в новую сферу
▪️Консультации отраслевых экспертов

Кроме прямых затрат важны еще и косвенные издержки:

▪️Недополученная прибыль от возможной подработки в период учебы
▪️Упущенная выгода от инвестирования времени в развитие карьеры по нынешней специальности

Прямые расходы можно посчитать в явном виде и минимизировать их за счет следующих принципов:

🔻Сначала ищите бесплатный контент онлайн, прежде чем оплачивать обучение. Платность курсов обусловлена наличием куратора, контролирующего выполнение заданий и дающего обратную связь, а не уникальностью материала
🔻Покупайте курсы лишь после самостоятельного знакомства с новыми знаниями через доступные ресурсы и осознанности потребности практического закрепления навыков
🔻Рассмотрите возможность участия в стажировках, даже бесплатных, сочетая их с основной занятостью
🔻Посещайте профильные мероприятия, знакомьтесь с экспертами и расширяйте профессиональные связи.

❗️Всегда учитывайте, что у любой инвестиции вашего времени есть альтернатива в виде прямого заработка денег тем или иным способом. Поэтому прежде чем начинать путь в новую сферу трезво оцените свои финансовые возможности и доступные вам альтернативы.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Как выбрать курс для обучения

Если вы решили сменить профессию и чувствуете необходимость в переподготовке, то перед покупкой онлайн-курса стоит подумать вот о чём.

🔻Образовательный контент (видеоуроки, тесты) не определяет ценность курса

По любой специальности в интернете полно бесплатных материалов — видеолекций, вебинаров и прочего. Даже если заинтересуетесь каким-либо конкретным платным видеокурсом, велика вероятность найти его почти даром на сайтах вроде «Складчика».

❗️Приобретать курс исключительно ради видеозаписей имеет смысл лишь тогда, когда автор уникален, а открытый доступ к подобному материалу ограничен.

🔻Ценность онлайн-курса создают факторы вне образовательного контента

Выбирая курсы для дальнейшего устройства на работу в наем, обратите внимание на такие моменты:

▪️Партнёрства с крупными компаниями
▪️Возможность прохождения стажировки во время учёбы
▪️Статистику трудоустройства выпускников в желаемые организации
▪️Отзывы работодателей (!) о выпускниках выбранного вами курса
▪️Наличие куратора/ментора, проверяющих домашние задания и дающих обратную связь
▪️Собственные симуляторы/тренажёры для отработки практических ситуаций (актуально для IT-сферы)

Если планируете приобрести курс для работы как самозанятый, то важно учитывать:

▪️Вовлеченность автора курса в работу со студентами
▪️Наличие наставничества, сопровождение студента
▪️Помощь с поиском клиентов, продвижением

❗️Уточняйте эти детали у менеджеров по продажам, если не находите открытой информации самостоятельно.

🔻Рассмотрите несколько вариантов до оплаты конкретного курса

Вполне возможно, существуют аналогичные предложения, о которых вы пока не знаете. Воспользуйтесь сервисами сравнения учебных программ вроде https://edu.sravni.ru, https://choosecourse.ru/ и аналогичными ресурсами.

🔻Отзывы студентов не показатель качества программы

Сегодня многие образовательные платформы покупают отзывы напрямую или стимулируют учеников публиковать позитивные отклики, удаляя отрицательные комментарии.

🔻Получите мнение «из первых рук»

Постарайтесь найти настоящего выпускника нужного вам курса через соцсети — это легче, чем кажется.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Онлайн-консультации

Дорогие друзья!

Напоминаем, что вы можете обратиться через бот обратной связи за консультацией к нашим экспертам Максиму Дашко и Анне Глущенко по следующим вопросам:

▪️индивидуальная стратегия выхода из финансового кризиса;
▪️анализ возможности реструктуризации кредитов и сопровождение переговоров с кредиторами;
▪️представление интересов в судебных разбирательствах с кредиторами;
▪️вопросы банкротства, сопровождение банкротства физических лиц и индивидуальных предпринимателе;;
▪️защита от действий приставов в рамках исполнительных производств;
▪️разработка индивидуальной инвестиционной стратегии;

А также по любым иным вопросам, связанным с тематикой нашего канала.

Отдельно хотим отметить, что у Анны Глущенко есть собственная практика по семейному праву, и вы можете обратиться к ней за консультациями по вопросам:

▪️расторжения брака;
▪️раздела имущества;
▪️вопросам, связанным с несовершеннолетними детьми;
▪️сопровождения бракоразводного процесса в суде;

Смело пишите в наш бот обратной связи! Уже многие подписчики нашего канала воспользовались этой возможностью и встали на путь финансового оздоровления и семейного благополучия.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Как продать на собеседовании нерелевантный опыт

Одно из частых опасений при смене профессии — невозможность выгодно представить прошлый опыт на интервью. Ранее мы уже давали ссылку на статью как продать свой предыдущий опыт, если вы меняете профессию на ИТ. Сегодня обсудим универсальные принципы, подходящие для любых профессиональных сфер.

🔻Не бойтесь рассказывать про опыт руководства людьми

Опыт управленческой деятельности и умение организовать команду ценно вне зависимости от сферы вашей новой работы. Поделитесь историями о том, как организовывали мероприятия или вовлекали сотрудников, даже если эти функции формально не входили в круг обязанностей. Организация корпоратива и привлечение участников — тоже показатель лидерских качеств.

❗️Если ваше последнее место работы было на руководящей позиции, то в таком случае важно подчеркнуть, что вы хороший руководитель, но не боитесь работы «руками» и готовы самостоятельно решать поставленные перед вами задачи. Редко можно перейти на руководящую позицию в новой сфере, поэтому важно показать, что вы это осознаете и готовы к переменам своей роли.

🔻Вспомните моменты принятия повышенной ответственности

Рассказывайте о случаях, когда выходили за пределы стандартных рабочих функций ради достижения общей цели. Продемонстрируйте способность брать ответственность и эффективно справляться с задачами, выходящими за привычные рамки.

🔻Акцентируйте внимание на полученном опыте и навыках, а не на фактических должностных обязанностях

Сосредоточьтесь не столько на конкретных функциях с прошлого места работы, сколько на приобретенных навыках и компетенциях. Приводите яркие примеры преодолённых трудностей и извлечённые из них уроки. Важно продемонстрировать работодателю, что накопленный багаж знаний остаётся с вами независимо от отрасли и даёт дополнительные преимущества перед кандидатами-конкурентами.

🔻Используйте примеры гипотетических ситуаций нового рабочего процесса

Тщательно ознакомьтесь с деятельностью будущего работодателя и подготовьте конкретные сценарии, иллюстрирующие применение вашего опыта в новых условиях. Покажите рекрутёрам потенциальный пример ситуации, где ваш опыт позволил бы компании решить поставленные перед ней задачи значительно эффективнее с вашим участием. Этот подход существенно повысит ваши шансы получить работу и выделит среди конкурентов.

Оставайтесь с нами.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Ипотечный пузырь начинает сдуваться

Россияне просрочили ипотеки на 145 млрд рублей, сообщает ЦИАН.

Динамика реальных зарплат заметно отстает от роста цен на товары повседневного спроса. Согласно данным Росстата в 1м полугодии 2025 года реальные располагаемые доходы населения выросли всего лишь на 7,8%, в то время как рост цен на отдельные продукты питания составил более 30% за год. Получается, что для подавляющей массы граждан происходит падения уровня жизни.

❗️Инфляция на товары повседневного спроса всегда значительно выше официальных данных, так как включает в расчет дорогие товары и услуги, рост цен на которые значительно ниже.

В то же самое время высокая ключевая ставка ограничивает возможности рефинансирования, и заемщики столкнулись с ситуацией, когда доходов начинает не хватать на облуживание кредитов, а рефинансирование недоступно.

🔻Если вы столкнулись с похожей ситуацией, то рекомендуем посмотреть наш гайд Ипотечные вопросы. Там мы разобрали возможные варианты действий и как вести переговоры с банком по реструктуризации ипотеки.

#комментируем_новости

Ваш Репейник,

@repay_nik

Как найти работу в новой для себя профессии

Итак, вы прошли долгий путь выбора направления, получили новые навыки и теперь готовы приступить к поиску работы в новой профессиональной области. Вот несколько рекомендаций, которые помогут вам на этом пути:

🔻Не пожалейте денег на консультацию профессионального HR по составлению своего резюме

Такая услуга стоит несколько тысяч рублей, но значительно повышает шансы получить приглашение на собеседование.

🔻Максимально задействуйте нетворкинг — не ограничивайтесь лишь откликами на вакансии

Большинство привлекательных позиций (особенно высокооплачиваемых и перспективных) заполняются не через открытые объявления, а благодаря рекомендациям. Участвуйте в отраслевых конференциях, вебинарах, мастер-классах, днях открытых дверей компаний вашей сферы деятельности.

🔻Отправьте своё резюме в кадровые агентства

Разместите резюме в базах специализированных рекрутинговых агентств. Обратите внимание не только на отраслевую направленность, но и уровень подбора кандидатов. Некоторые агентства занимаются исключительно поиском топ-менеджмента, тогда как вам нужно агентство широкого профиля.

🔻Если поиск затягивается, обратитесь к ментору

Ментор — это человек, работающий на руководящей должности в выбранной вами отрасли, который может оценить ваше резюме и опыт глазами потенциального работодателя и даст объективное мнение, почему процесс трудоустройства затягивается. Найти ментора можно как через поиск в социальных сетях / профильных тг-каналах, так и через посещение отраслевых мероприятий и конференций.

❗️Консультация с ментором может стоить 10 тыс. рублей за час и более. Но если есть возможность, то лучше воспользоваться ею ещё до начала активного поиска работы.

Оставайтесь с нами,

Ваш Репейник,

@repay_nik

Гайд по поиску работы в ИТ от Владислава Носковеца

Дорогие друзья!

В продолжение нашего предыдущего поста рекомендуем замечательный гайд по поиску работы от Владислава Носковеца.

Данный гайд будет полезен прежде всего тем, кто ищет работу в ИТ, но мы рекомендуем его всем нашим читателям. Там масса ценных рекомендаций, применимых к разным отраслям и сферам деятельности.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Гайд «Как сменить профессию во взрослом возрасте»

Дорогие друзья!

Чтобы вам было удобнее, собрали наши посты в один гайд:

Как часто в России меняют профессию
Навязанные стереотипы о смене профессии (ч.1)
Навязанные стереотипы о смене профессии (ч.2)
Как выбрать направление для смены профессии
Cколько стоит смена профессии
Как выбрать курс для обучения
Как продать на собеседовании нерелевантный опыт
Как найти работу в новой для себя профессии
Гайд по поиску работы в ИТ от Владислава Носковеца

Сохраняйте себе и делитесь с друзьями!

Ваш Репейник,

@repay_nik

Дорогие друзья!

Возвращаемся после небольшого перерыва и хотим объявить, что у нас будет изменение в стилистике наших постов. Если до этого момента они были преимущественно экспертно-рекомендательные, то теперь будет больше авторского контента с реальными случаями из жизни и личными кейсами от наших авторов. Экспертный разбор тоже останется, но его будет меньше.

Напоминаем, что вы всегда можете задать интересующий вас вопрос в Бот обратной связи или в комментариях под любым из постов. Мы обязательно ответим на все ваши вопросы. Также вы можете предложить нам темы для экспертного разбора.

Оставайтесь с нами,

Ваш Репейник

@repay_nik

Всем привет!

Недавно общался со своим знакомым на тему диверсификации доходов, и получил вопрос:

Как найти время на консалтинг / фриланс и собственные проекты, если работа в найме занимает целый рабочий день, а при этом еще есть семья и хобби?

❗️Я ни в коем случае не рекомендую начинать новые проекты параллельно вашей основной работе в ущерб времени, проведенному с семьей. Также нельзя исключать из жизни свои хобби, поскольку для многих это может являться единственным способом эмоциональной разгрузки (для меня это точно так).

Чтобы разобраться, где найти время, нужно ответить себе на несколько вопросов:

▪️У вас есть доля или опцион в компании, где вы работаете?
▪️Ваш заработок не имеет формальных ограничений, в том числе размер премии?
▪️Есть ли у вас возможность карьерного роста в самой ближайшей перспективе?
▪️Можете ли вы назвать получаемый опыт крайне ценным для вас?

Если вы на все вопросы ответили «НЕТ», то в таком случае кроме зарплаты никакой другой важной ценности в вашей текущей работе не имеется. А это значит, что ваша стратегия на работе должна сводится к минимизации эффективного рабочего времени на выполнение текущих обязанностей.

Если в деталях, то вы должны стремиться выполнять все свои задачи не за 8 часов рабочего времени, а за гораздо меньшее время. Вначале стремитесь к 5 часам в день, в идеале же тратить не более 2-3 часов в день. В этом случае у вас появится время в течение дня, которое вы можете потратить на дополнительные источники заработка и собственные проекты.

Но как же этого добиться?

🔻Максимально делегируйте обязанности вашим сотрудникам и коллегам
🔻Не берите повышенной ответственности и обязательств
🔻Используйте современные ИИ-инструменты в вашем рабочем процессе

❗️Долгосрочно нужно стремиться к состоянию, когда вы работаете в компании, где у вас есть доля или существенный опцион. В таком сценарии никакие другие источники заработка не нужны и следует максимизировать приложенные усилия, что позволит увеличить как текущий доход, так и монетизировать вашу долю / опцион в компании.

Ваш Репейник,

@repay_nik

#ответы_на_вопросы

Всем привет!

Сегодня порассуждаю на тему проблем с долгами у людей с высоким уровнем дохода.

▪️В личной жизни безусловно чаще сталкиваюсь запросом на поиск новых источников дохода от знакомых и коллег, нежели чем с урегулированием долгов и т.д. Это безусловно зависит от окружения и деловой среды, в которой я нахожусь, тем не менее я видел много случаев, когда у людей с относительно высоким уровнем дохода возникают проблемы с долгами.

▪️Один мой знакомый, например, занимался реструктуризацией долга на 60 млн. руб. Я консультировал людей с доходами 400-600 тыс. руб. в месяц, которые не могли платить по кредитам. Очень много предпринимателей с доходами 1 млн+ в месяц сталкиваются со сложностями в обслуживании долговой нагрузки. Но вот что я заметил, анализируя причины долгового кризиса у людей, зарабатывающих сильно больше средней зарплаты по стране.

▪️Для таких людей долг – это прежде всего источник ликвидности для инвестиций в рост заработка. Они не берут кредиты на текущее потребление, чтобы достичь уровня жизни, который они на самом деле не могут себе позволить. Если такой человек и берет кредит, то это часто один из нескольких сценариев:

1) Кредит на образование
2) Кредит развитие бизнеса, собственные проекты
3) Переезд в другой город для выхода на более высокооплачиваемую работу
4) Прочие инвестиции, связанные с ростом собственного дохода

❗️Отдельно разберу ипотечные кредиты. Для людей с относительно высоким источником дохода ипотека не является самоцелью. Это скорее возможность получить деньги по низкой ставке на покупку актива в виде недвижимости, в то время как собственные средства инвестируются в высокодоходные активы.

‼️Также важно отметить, что люди с высоким доходом в принципе не пользуются услугами микрофинансовых организаций, так как считают это финансирование неоправданно дорогим.

Мораль здесь очень простая:

Кредит – это рабочий инструмент и для бизнеса, и для частных лиц. Но брать долги стоит только с целью роста собственных доходов или создания активов, а не на увеличение собственного потребления.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Всем привет!

Недавно общался с одним маркетплейсом финансовых услуг и услышал тезис, что рекламировать услуги по банкротству физических лиц для уважаемых больших компаний «не этично». У меня сразу же возник встречный вопрос – а рекламировать займы под 2% в день значит этично?

Почему-то вся машина рекламы финансовых услуг направлена на то, чтобы заемщик брал все больше кредитов, а когда уже не дают кредиты, то брал все больше займов. Даже людям в предбанкротном состоянии с массой просрочек предлагают займы. Интересно, в надежде на что?

Так-то понятно, что выдать деньги под процент – это прямой заработок банка / МФО / маркетплейса финансовых услуг. А вот услуги по списанию долгов никому не выгодны, кроме заемщика.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Всем привет!

В последнее время часто вижу новости про рост просроченной задолженности по кредитам, росту проблемного портфеля в банках и т.д. А с другой стороны вижу вот такие предложения по ужесточению последствий банкротства и предложения по ужесточению рекламы банкротств.

И вот что интересно. В банках с ростом процентных ставок увеличивается разница между стоимостью привлеченных денег (депозиты, ликвидность от ЦБ) и стоимостью размещенных средств (выданные кредиты частным лицам и бизнесу) – проще говоря растет спред доходности. И сейчас у банков этот спред один из самых максимальных за последние годы.

Снижение ключевой ставки, по сути, уменьшает этот спред, и указанные выше предложения это не что иное, как попытка сохранить достигнутую маржинальность бизнеса в условиях падения ставок.

Вместе с тем в западных странах с исторически низкими ставками этот спред всегда был многократно ниже, то есть банковская система всегда жила в условиях низкой рентабельности. Почему же наши банки так сопротивляются?

Ответ очень простой: во-первых, наша банковская система привыкла к высоким бонусам топ-менеджмента, а во-вторых, акционеры и топ-менеджмент привыкли инвестировать средства банка в разного рода проекты, зачастую убыточные.

Расчистка баланса банков от непрофильных активов принесла бы куда больше доходности банкам, чем ужесточение регулирования банкротств физических лиц. Но это противоречит интересам бенефициаров банковской системы в РФ.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Дорогие друзья!

Напоминаем, что вы можете обратиться через бот обратной связи за консультацией к нашим экспертам Максиму Дашко и Анне Глущенко по следующим вопросам:

▪️индивидуальная стратегия выхода из финансового кризиса;
▪️анализ возможности реструктуризации кредитов и сопровождение переговоров с кредиторами;
▪️представление интересов в судебных разбирательствах с кредиторами;
▪️вопросы банкротства, сопровождение банкротства физических лиц и индивидуальных предпринимателей;
▪️защита от действий приставов в рамках исполнительных производств;
▪️разработка индивидуальной инвестиционной стратегии;

А также по любым иным вопросам, связанным с тематикой нашего канала.

Отдельно хотим отметить, что у Анны Глущенко есть собственная практика по семейному праву, и вы можете обратиться к ней за консультациями по вопросам:

▪️расторжения брака;
▪️раздела имущества;
▪️вопросам, связанным с несовершеннолетними детьми;
▪️сопровождения бракоразводного процесса в суде;

Смело пишите в наш бот обратной связи! Уже многие подписчики нашего канала воспользовались этой возможностью и встали на путь финансового оздоровления и семейного благополучия.

Ваш Репейник,

@repay_nik

Всем привет!

С удивлением прочитал недавно вот такую аналитику:

Российские работники все меньше верят в перспективу удачного трудоустройства в случае смены своего нынешнего места работы...Такая динамика при ее сохранении может свидетельствовать о снижении остроты проблемы дефицита кадров в РФ

Только другие источники говорят о все возрастающем дефиците кадров:

Кадровый голод охватил 90% российских больниц...На втором месте по уровню нехватки персонала находится строительство (83%), далее следуют продажи и сфера услуг (по 80%), логистика (79%), информационные технологии (78%) и финансовый сектор (76%). В целом, трудности с наймом сотрудников отметили 78% работодателей. Для сравнения: годом ранее таких компаний было 81%, а в 2023 году — 86%.

Соответственно вывод можно сделать строго противоположный - дефицит кадров никуда не делся, но низкая уверенность в будущем и страх потерять уже имеющиеся доходы и статус снижают стимулы людей на поиск лучших условий труда. Смена работы это всегда риск, даже если оставаться в той же индустрии, не говоря уже о смене профессии. А рисковать в условиях нестабильной экономики готовы далеко не все.

Ваш Репейник,

@repay_nik