Сегодня у меня День рождения.
За свои годы я понял, что есть принципы, которые я точно не нарушу в работе. Перечислю их, а вы решайте, по пути ли вам со мной или нет:
1️⃣ Я не «лью воду».
Те, кто хоть раз был на моих МК, семинарах, выступлениях, знают, что я не представляюсь по 20 минут, не рассказываю про то, какой я крутой. Я даю четко и структурировано знания и опыт.
2️⃣ Я не принимаю участие в рейтингах и «лучшеконкурсы».
Я не понимаю, что такое конкурс лучший бизнес тренер, №1 и тд. Я не понимаю, что за рейтинги и критерии. Часто бывает никому неизвестный бизнес-тренер сделает свой рейтинг, накрутит голоса и вуаля — он уже № 1.
Или еще лучше, купит участие в международном, никому неизвестном рейтинге и везде кричит, что я вхожу в 10ку не пойми кого. Только это эффект «голого короля». Это точно не для меня. У меня есть награды, но они твёрдые и их можно проверить.
3️⃣ Не берусь за обучение или консультации, если понимаю, что клиент не получит должный результат.
Например компания, которая каждый месяц приглашает нового специалиста для обучения или занимается жульнической деятельностью или клиент, берет консультацию, чтобы с моей помощью обмануть кого-то. Для меня деньги пахнут. Причем иногда воняют
4️⃣ Я не обещаю быстрый результат и не торгую волшебными таблетками.
Часто тренинги и МК напоминают шоу одного актера. Автор показывает, как он классно звонит, работает с возражениями. И что? За что вы платите деньги? За шоу или за то, чтобы самим научиться? Увидеть и освоить — разное. Я за второе. Моя цель, не показать, как я могу, а сделать так, чтобы вы смогли
5️⃣ Я не лицемерю и не говорю, что о своих коллегах плохо не отзываюсь.
Во-первых, я называю коллегами, только тех экспертов, кто предан своему делу и кто не наносит вред, а приносит пользу.
И если «эксперт» по менеджменту никогда ни чем не руководил и теорию своровал в старых книгах, я так прямо и скажу. Если тренер по продажам, открыто впаривает старые скрипты, беря за это большие деньги, то от меня нейтральной оценки он не получит. Да, большинство тренеров-сказочников меня не любит. А мне нужна не их любовь, а ваши результаты.
Да, я такой. Я знаю, что мои принципы откликаются не у всех. Но если они у вас откликнулись, нам по пути. Этот путь будет непрост, и успех зависит от нашей общей работы.
Но вместе наш успех неизбежен!
За свои годы я понял, что есть принципы, которые я точно не нарушу в работе. Перечислю их, а вы решайте, по пути ли вам со мной или нет:
1️⃣ Я не «лью воду».
Те, кто хоть раз был на моих МК, семинарах, выступлениях, знают, что я не представляюсь по 20 минут, не рассказываю про то, какой я крутой. Я даю четко и структурировано знания и опыт.
2️⃣ Я не принимаю участие в рейтингах и «лучшеконкурсы».
Я не понимаю, что такое конкурс лучший бизнес тренер, №1 и тд. Я не понимаю, что за рейтинги и критерии. Часто бывает никому неизвестный бизнес-тренер сделает свой рейтинг, накрутит голоса и вуаля — он уже № 1.
Или еще лучше, купит участие в международном, никому неизвестном рейтинге и везде кричит, что я вхожу в 10ку не пойми кого. Только это эффект «голого короля». Это точно не для меня. У меня есть награды, но они твёрдые и их можно проверить.
3️⃣ Не берусь за обучение или консультации, если понимаю, что клиент не получит должный результат.
Например компания, которая каждый месяц приглашает нового специалиста для обучения или занимается жульнической деятельностью или клиент, берет консультацию, чтобы с моей помощью обмануть кого-то. Для меня деньги пахнут. Причем иногда воняют
4️⃣ Я не обещаю быстрый результат и не торгую волшебными таблетками.
Часто тренинги и МК напоминают шоу одного актера. Автор показывает, как он классно звонит, работает с возражениями. И что? За что вы платите деньги? За шоу или за то, чтобы самим научиться? Увидеть и освоить — разное. Я за второе. Моя цель, не показать, как я могу, а сделать так, чтобы вы смогли
5️⃣ Я не лицемерю и не говорю, что о своих коллегах плохо не отзываюсь.
Во-первых, я называю коллегами, только тех экспертов, кто предан своему делу и кто не наносит вред, а приносит пользу.
И если «эксперт» по менеджменту никогда ни чем не руководил и теорию своровал в старых книгах, я так прямо и скажу. Если тренер по продажам, открыто впаривает старые скрипты, беря за это большие деньги, то от меня нейтральной оценки он не получит. Да, большинство тренеров-сказочников меня не любит. А мне нужна не их любовь, а ваши результаты.
Да, я такой. Я знаю, что мои принципы откликаются не у всех. Но если они у вас откликнулись, нам по пути. Этот путь будет непрост, и успех зависит от нашей общей работы.
Но вместе наш успех неизбежен!
🎉223❤48👍36🔥24💯14❤🔥4👎2
Эффективная техника, помогающая обойти возражения «Фокус внимания» 📸
Помните детскую игру: главное ни в коем случае не думайте про белую обезьяну?))
Есть отличный фильм «Фокус», пересмотрите момент, как китайского богача вели к решению, расставляя нужные и своевременные акценты.
☑️ Техника фокусировки заключается в том, чтобы перевести внимание оппонента на проблему, которую он пока не замечает или упустил из вида.
Продавец очень ненавязчиво поставил ударение на качестве, которое упустил покупатель.
Реакций на эту технику может быть несколько. Клиент может среагировать и заявить - «как не важно качество, важно», тогда вы углубляетесь в тему качества и плавно уходите от цены.
И второе: он может сказать, да не важно, тогда вы принимаете решение – отказаться от этого покупателя или предложить ему что-то другое, дешевле.
Фокусируя человека именно на проблематике, не забывайте про «овчарку сзади». Находите белую обезьяну и акцентируйте внимание собеседника на ней.
Сразу хочу предупредить, эта техника не просто для смелых продавцов, она для тех, кто не боится пробовать все по нескольку раз и не делать выводы о ее неработоспособности с первой неудачи.
▫️Больше приемов дам на новом бесплатном мастер-классе «9 эффективных техник для больших продаж»
Друзья, используете ли вы данную технику? И ставьте 👍🏻 на пост, если забираете её в свой арсенал
Помните детскую игру: главное ни в коем случае не думайте про белую обезьяну?))
Есть отличный фильм «Фокус», пересмотрите момент, как китайского богача вели к решению, расставляя нужные и своевременные акценты.
☑️ Техника фокусировки заключается в том, чтобы перевести внимание оппонента на проблему, которую он пока не замечает или упустил из вида.
- Аделина, здравствуйте! Я прошу вас рассмотреть наше предложение.
- Слушайте, но у вас дорого.
- Ну, если качество вас вообще не интересует, давайте поговорим о цене.
Продавец очень ненавязчиво поставил ударение на качестве, которое упустил покупатель.
Реакций на эту технику может быть несколько. Клиент может среагировать и заявить - «как не важно качество, важно», тогда вы углубляетесь в тему качества и плавно уходите от цены.
И второе: он может сказать, да не важно, тогда вы принимаете решение – отказаться от этого покупателя или предложить ему что-то другое, дешевле.
- Нам нужна наименьшая цена.
- Хорошо, тогда о сроках говорить вообще не будем, тогда сроки мы сдвинем.
- Нет, подождите, сроки поставок сдвигать нельзя.
- Ага, тогда давайте подробнее на сроках остановимся...
Фокусируя человека именно на проблематике, не забывайте про «овчарку сзади». Находите белую обезьяну и акцентируйте внимание собеседника на ней.
Сразу хочу предупредить, эта техника не просто для смелых продавцов, она для тех, кто не боится пробовать все по нескольку раз и не делать выводы о ее неработоспособности с первой неудачи.
▫️Больше приемов дам на новом бесплатном мастер-классе «9 эффективных техник для больших продаж»
Друзья, используете ли вы данную технику? И ставьте 👍🏻 на пост, если забираете её в свой арсенал
👍77🔥22❤13👎7💯2
Дебаты Трампа и Байдена или Битва мертвых жуков?
Друзья, по-настоящему доброе утро! Самый ожидаемый вами выпуск уже доступен на моем YouTube🎬
Обсудили:
• Почему дебаты Байдена и Трампа были именно такими? Какова их истинная цель?
• Что лучше: тонкие манипуляции и умение посмеяться над собой или «стук со дна»?
• Какая техника в переговорах всегда работает как бульдозер?
• Реакции на агрессию: Соловьев, Шварценеггер и Михалков. Три разные реакции на брошенные яйца.
• Как реагировать, когда что-то пошло не так?
• Фразы и техники, чтобы выходить из конфликтов МЯГКО
• Сергей Кузин поделился супер-фразами — N-кодами. Это то, что поможет вам в любом бытовом конфликте выключить агрессию оппонента
• Словесное айкидо: что это и как помогает справляться с эмоциями страха и агрессии?
Делитесь с друзьями и приятного просмотра! Кто ждал выпуск, по традиции — 🔥 на пост)
Друзья, по-настоящему доброе утро! Самый ожидаемый вами выпуск уже доступен на моем YouTube
Обсудили:
• Почему дебаты Байдена и Трампа были именно такими? Какова их истинная цель?
• Что лучше: тонкие манипуляции и умение посмеяться над собой или «стук со дна»?
• Какая техника в переговорах всегда работает как бульдозер?
• Реакции на агрессию: Соловьев, Шварценеггер и Михалков. Три разные реакции на брошенные яйца.
• Как реагировать, когда что-то пошло не так?
• Фразы и техники, чтобы выходить из конфликтов МЯГКО
• Сергей Кузин поделился супер-фразами — N-кодами. Это то, что поможет вам в любом бытовом конфликте выключить агрессию оппонента
• Словесное айкидо: что это и как помогает справляться с эмоциями страха и агрессии?
Делитесь с друзьями и приятного просмотра! Кто ждал выпуск, по традиции — 🔥 на пост)
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥49👍16❤8👎1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Моя философия. В бизнесе и в жизни я придерживаюсь следующих принципов:
⠀
1️⃣ Делай то, что должен, и будь что будет. Слова Марка Аврелия. Этот принцип помогает мне не обращать внимания на препятствия и советчиков, а двигаться к намеченной цели.
2️⃣ По-настоящему мы обладаем только тем, чем можем поделиться. У человека можно отнять все, кроме знаний и опыта.
3️⃣ Тренируйся с тем, кто сильнее тебя. Общайся с тем, от кого можно чему-то научиться.
4️⃣ Самые крепкие отношения не могут строиться на зависимости.
5️⃣ Не знаешь – спроси.
6️⃣ Уступи дураку дорогу.
7️⃣ Самый важный принцип – живи по правилу: хорошо сейчас и хорошо потом. Получай удовольствие от каждого прожитого дня.
#короткооважном_Рызов
⠀
С какими принципами вы согласны? Поделитесь в комментариях 😉
⠀
1️⃣ Делай то, что должен, и будь что будет. Слова Марка Аврелия. Этот принцип помогает мне не обращать внимания на препятствия и советчиков, а двигаться к намеченной цели.
2️⃣ По-настоящему мы обладаем только тем, чем можем поделиться. У человека можно отнять все, кроме знаний и опыта.
3️⃣ Тренируйся с тем, кто сильнее тебя. Общайся с тем, от кого можно чему-то научиться.
4️⃣ Самые крепкие отношения не могут строиться на зависимости.
5️⃣ Не знаешь – спроси.
6️⃣ Уступи дураку дорогу.
7️⃣ Самый важный принцип – живи по правилу: хорошо сейчас и хорошо потом. Получай удовольствие от каждого прожитого дня.
#короткооважном_Рызов
⠀
С какими принципами вы согласны? Поделитесь в комментариях 😉
👍127🔥43❤23💯3👎1
Вас сливают или вам кажется? 3 способа разобраться
Не каждый способен открыто отказать или признаться, что хочет разорвать отношения. Поэтому люди часто прибегают к уловкам и манипуляциям, проще говоря – пытаются слить человека и связи с ним.
Рассказываю, как распознать такую ситуацию.
1. Оппонент раздувает ссору из «ничего»
Когда нам не нравится человек, мы замечаем все его недостатки и промахи. Иногда видим даже то, чего на самом деле не было.
И если человек нацелен слить отношения, то обязательно начинает показывать свое недовольство и делает не просто небольшие замечания. Он ищет повод для серьезного разговора, ведущего к ссоре, специально выводит на эмоции.
2. Человек не пытается примириться
Если он не пытается уладить конфликт, игнорирует или постоянно демонстрирует, что вы во всем виноваты, то изначальной целью ссоры было слить вас.
Даже если споров не было, можно почувствовать, что человек старается отдалиться. Для этого он сокращает время общения, постоянно игнорирует, прикрываясь занятостью, первым никогда не обращается, не звонит и не пишет.
3. Аргументы не помогают убедить
Доводы могут быть логичными, серьезными, надежными. Но если вторая сторона уже решила от вас избавиться, то это не поможет. Все равно, что говорить со стеной.
А что же тогда делать? Я бы предложил в таком положении спросить напрямую: «Скажи, а почему ты меня игнорируешь? Если что-то во мне не нравится, мы могли бы это обсудить»
Так вы покажете, что поняли манипуляцию и от вас не получится избавиться без объяснений.
Дайте огня на пост, если было полезно!
Не каждый способен открыто отказать или признаться, что хочет разорвать отношения. Поэтому люди часто прибегают к уловкам и манипуляциям, проще говоря – пытаются слить человека и связи с ним.
Рассказываю, как распознать такую ситуацию.
1. Оппонент раздувает ссору из «ничего»
Когда нам не нравится человек, мы замечаем все его недостатки и промахи. Иногда видим даже то, чего на самом деле не было.
И если человек нацелен слить отношения, то обязательно начинает показывать свое недовольство и делает не просто небольшие замечания. Он ищет повод для серьезного разговора, ведущего к ссоре, специально выводит на эмоции.
2. Человек не пытается примириться
Если он не пытается уладить конфликт, игнорирует или постоянно демонстрирует, что вы во всем виноваты, то изначальной целью ссоры было слить вас.
Даже если споров не было, можно почувствовать, что человек старается отдалиться. Для этого он сокращает время общения, постоянно игнорирует, прикрываясь занятостью, первым никогда не обращается, не звонит и не пишет.
3. Аргументы не помогают убедить
Доводы могут быть логичными, серьезными, надежными. Но если вторая сторона уже решила от вас избавиться, то это не поможет. Все равно, что говорить со стеной.
А что же тогда делать? Я бы предложил в таком положении спросить напрямую: «Скажи, а почему ты меня игнорируешь? Если что-то во мне не нравится, мы могли бы это обсудить»
Так вы покажете, что поняли манипуляцию и от вас не получится избавиться без объяснений.
Дайте огня на пост, если было полезно!
🔥117❤25👍19💯11👎1
Привет из отпуска! Мы решили провести его на теплоходе в круизе по рекам и озерам. Впереди неделя увлекательного путешествия🙌🏻
🚢 Маршрут такой: Санкт-Петербург - Шлиссельбург - Коневец - Валаам - Мандроги - Кижи - Горицы - Углич - Москва
Самое страшное для меня — остаться в одном месте без возможности куда-то ездить. Я обожаю путешествовать. Путешествия расширяют кругозор, дают ресурсное состояние.
И конечно же, путешествия — путь к самосовершенствованию. Я познаю этот мир, и моя картина мира расширяется.
🚢 Маршрут такой: Санкт-Петербург - Шлиссельбург - Коневец - Валаам - Мандроги - Кижи - Горицы - Углич - Москва
Самое страшное для меня — остаться в одном месте без возможности куда-то ездить. Я обожаю путешествовать. Путешествия расширяют кругозор, дают ресурсное состояние.
И конечно же, путешествия — путь к самосовершенствованию. Я познаю этот мир, и моя картина мира расширяется.
❤82👍52🔥21😁4👌2👎1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Чем Собчак отличается от путаны?
Когда нас оскорбляют, цель агрессора — вызвать эмоциональную реакцию или заставить оправдываться. Это может сбить с толку и помешать дальнейшему диалогу.
В качестве примера рассмотрим случай с Ксенией Собчак. Она использовала уникальный прием — «вернула камешек», заставив агрессора почувствовать вину за свои действия!
🎬 Смотрите новый выпуск на YouTube, и запоминайте, в чем суть и методика приема.
🎭 И обязательно возьмите его на заметку, чтобы любой манипулятор (партнер/коллега/родственник/знакомый) не мог получить власть над вашим эмоциональным состоянием.
Приятного просмотра! И не забывайте поделиться с друзьями.
Когда нас оскорбляют, цель агрессора — вызвать эмоциональную реакцию или заставить оправдываться. Это может сбить с толку и помешать дальнейшему диалогу.
В качестве примера рассмотрим случай с Ксенией Собчак. Она использовала уникальный прием — «вернула камешек», заставив агрессора почувствовать вину за свои действия!
🎭 И обязательно возьмите его на заметку, чтобы любой манипулятор (партнер/коллега/родственник/знакомый) не мог получить власть над вашим эмоциональным состоянием.
Приятного просмотра! И не забывайте поделиться с друзьями.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤49🔥30👍21😁4❤🔥2💯2👎1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍16❤4👌2👎1
Игорь Рызов | Переговоры и продажи
Video message
ПОИГРАЕМ? Москвичи, подписал свои книги и спрятал их для вас в одном из книжных!
Пока кто-то нажимает на разных животных, вы можете сыграть в игру для быстрых и сообразительных 🐹
🤫 Вот подсказка, обещанная в видео:книжный магазин этого торгового центра состоит из пяти атриумов, названных в честь европейских столиц — Москва, Лондон, Париж, Берлин и Рим. Магазины этой сети представлены в 71% от всей территории России. Логотип — набор книг. Первый книжный магазин этой сети был открыт в 2000 году Михаилом Иванцовым, но тогда носил другое название.
Кто успеет найти и купить — отмечайте меня в сторис, буду вас репостить🙌🏻 или присылайте фотографии в комментарии!
Ну что, как вам идея такого квеста? Делать ещё в будущем?)
Пока кто-то нажимает на разных животных, вы можете сыграть в игру для быстрых и сообразительных 🐹
🤫 Вот подсказка, обещанная в видео:
Кто успеет найти и купить — отмечайте меня в сторис, буду вас репостить🙌🏻 или присылайте фотографии в комментарии!
Ну что, как вам идея такого квеста? Делать ещё в будущем?)
❤25👍17🔥9👎1👌1
Мощная техника, чтобы договариваться с нужными людьми
Когда нам нужно договориться с человеком, мы часто стремимся использовать самые убедительные доводы, выкладываем все одновременно.
❌ И совершаем главную ошибку. Оппонент не сдается, а все наши аргументы уже выброшены. Итог – мы остаемся безоружными.
✅ Как действовать правильно?
Нужно освоить стратегию припрятывания козырей до нужного момента.
Давайте представим себе поведение создателей новых моделей автомобильной марки «Тойота» или «Фольксваген».
Согласно рейтингу 2022 года, машины этих концернов занимают лидирующие позиции и отлично продаются на протяжении десятков лет.
Несмотря на стабильный успех машин Toyota Corolla и Volkswagen Golf, производители год от года совершенствуют авто с учетом отзывов и пожеланий покупателей.
Разработчики делают это постепенно, хотя могли бы внести сразу все инновации в одну модель. Но они понимают – пройдет год или меньше, и потенциальные покупатели захотят увидеть новшества в начинке или дизайне автомобилей.
Если все инновации уже внесены в хорошо продающиеся модели, создателям придется заняться срочными разработками или уступить места лидеров торговли другим брендам.
Какая связь стратегии разработчиков автомобилей с искусством переговоров?
В описанном выше подходе кроется тот же самый прием скрытых до времени козырей. Не стоит выкладывать их все и сразу.
🤝🏼 «Доставайте» аргументы постепенно, не перегружайте оппонента фактами.
Иначе у него может сложиться впечатление, что вы и сами не уверены в своей правоте, если мечетесь от одного «доказательства» к другому. Придержите самые работающие «фишки» ваших соображений до решающего момента.
Приводите ровно столько фактов, сколько понадобится для убеждения оппонента, их не должно быть сверх меры.
Когда собеседник видит, что мы не злоупотребляем аргументами, не прибегаем к многословию, он верит нам с большей охотой.
Ставьте 🔥 на пост, если было полезно!
Когда нам нужно договориться с человеком, мы часто стремимся использовать самые убедительные доводы, выкладываем все одновременно.
❌ И совершаем главную ошибку. Оппонент не сдается, а все наши аргументы уже выброшены. Итог – мы остаемся безоружными.
✅ Как действовать правильно?
Нужно освоить стратегию припрятывания козырей до нужного момента.
Давайте представим себе поведение создателей новых моделей автомобильной марки «Тойота» или «Фольксваген».
Согласно рейтингу 2022 года, машины этих концернов занимают лидирующие позиции и отлично продаются на протяжении десятков лет.
Несмотря на стабильный успех машин Toyota Corolla и Volkswagen Golf, производители год от года совершенствуют авто с учетом отзывов и пожеланий покупателей.
Разработчики делают это постепенно, хотя могли бы внести сразу все инновации в одну модель. Но они понимают – пройдет год или меньше, и потенциальные покупатели захотят увидеть новшества в начинке или дизайне автомобилей.
Если все инновации уже внесены в хорошо продающиеся модели, создателям придется заняться срочными разработками или уступить места лидеров торговли другим брендам.
Какая связь стратегии разработчиков автомобилей с искусством переговоров?
В описанном выше подходе кроется тот же самый прием скрытых до времени козырей. Не стоит выкладывать их все и сразу.
🤝🏼 «Доставайте» аргументы постепенно, не перегружайте оппонента фактами.
Иначе у него может сложиться впечатление, что вы и сами не уверены в своей правоте, если мечетесь от одного «доказательства» к другому. Придержите самые работающие «фишки» ваших соображений до решающего момента.
Приводите ровно столько фактов, сколько понадобится для убеждения оппонента, их не должно быть сверх меры.
Когда собеседник видит, что мы не злоупотребляем аргументами, не прибегаем к многословию, он верит нам с большей охотой.
Ставьте 🔥 на пост, если было полезно!
🔥131👍19❤9👎1😁1
Audio
🎙️ПОДКАСТ: Как дать отпор и постоять за себя словами, когда все вокруг знают, как лучше? #слушать_рызова
00:14 - Как дать отпор на непрошенный совет
01:09 - Разбираем жизненный пример — свекровь дает непрошенные советы
1:37 - К чему приводят резкие высказывания
02:10 - Как эффективно использовать психотрюк «я сам за себя», чтобы защитить свои личные границы и не вступать в конфликт
03:17 - Как сохранить личные границы
После просушивания вы узнаете, как избавиться от навязчивых советов и укрепить уверенность в себе, применяя этот простой, но мощный прием!
А кто вам чаще всего дает такие советы, и как вы на них обычно реагируете? Делитесь в комментариях.
00:14 - Как дать отпор на непрошенный совет
01:09 - Разбираем жизненный пример — свекровь дает непрошенные советы
1:37 - К чему приводят резкие высказывания
02:10 - Как эффективно использовать психотрюк «я сам за себя», чтобы защитить свои личные границы и не вступать в конфликт
03:17 - Как сохранить личные границы
После просушивания вы узнаете, как избавиться от навязчивых советов и укрепить уверенность в себе, применяя этот простой, но мощный прием!
А кто вам чаще всего дает такие советы, и как вы на них обычно реагируете? Делитесь в комментариях.
👍45🔥20❤12👌5👎1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Очень эффективный и опасный приём, который называют приёмом боевого НЛП
#переговорывкино_рызов
С помощью речи и поступков можно эффективно предсказывать поведение своих собеседников и управлять ими.
Это, знаете, как в песне: кукол дергают за нитки, на лице у них улыбки. И вот дальше мы управляем людьми, как хотим: делаем так, чтобы они плясали под нашу дудочку, а они этого не понимают.
Секрет таких переговоров заключается в том, что человек осознаёт, что им проманипулировали, уже после, когда он уже всё отдал, когда уже совершилось действие против него.
Итак, включайте видео и пишите в комментариях, какой прием был использован в ролике? А позже я дам свой комментарий👍🏻
#переговорывкино_рызов
С помощью речи и поступков можно эффективно предсказывать поведение своих собеседников и управлять ими.
Это, знаете, как в песне: кукол дергают за нитки, на лице у них улыбки. И вот дальше мы управляем людьми, как хотим: делаем так, чтобы они плясали под нашу дудочку, а они этого не понимают.
Секрет таких переговоров заключается в том, что человек осознаёт, что им проманипулировали, уже после, когда он уже всё отдал, когда уже совершилось действие против него.
Итак, включайте видео и пишите в комментариях, какой прием был использован в ролике? А позже я дам свой комментарий👍🏻
🔥35❤9👍4👎1😁1👌1
«Ярлык» — жесточайший приём, который эффективен во всех случаях.
Есть много политических деятелей, которые используют этот прием. Например, Анвар Садат, умело вешал на своих оппонентов эти ярлыки. Я, кстати, в своей новой книге «75 приёмов влияния великих людей» описал этот приём детально.
И здесь мы видим этот пример. Говоря «Ты проститель» — человека помещают в роль простителя.
Человеку некомфортно в этой роли. Поэтому он начинает выбираться: «Я не проститель, я ничего не просил. Я не нуждающийся». Он начинает доказывать, и тем самым оказывается в ловушке.
Или же, например, распространённый трюк, когда менеджер среднего звена приходит к топ-менеджеру с просьбой или требованием для своего отдела, а топ-менеджер говорит фразу:
«Слушай, давай сейчас поговорим не как начальник с подчинённым, а как два руководителя». И менеджер среднего звена расправляет плечи: «Да-да-да, я руководитель».
Или был очень хороший пример из моей жизни. Когда-то в 90х, мы уехали жить в другую страну. Я ещё был в юном возрасте, и моя мама умело применила приём, когда ей надо было вернуть мебель.
Она приходит поговорить, и продавщица говорит: «Я мебель не приму, не надо, вы заплатили». И мама говорит: «Послушайте, давайте поговорим просто как две женщины. Вы меня должны понять».
✋🏼Как не позволить человеку повесить на себя ярлык?
Просто не вешать его на себя. Просто, но сложно. Или откровенно и прямо сказать: «Скажите, пожалуйста, а вы сейчас специально на меня вешаете такой ярлык?»
Друзья, боевое НЛП и другие психотрюки — это сильнейшее оружие в умелых руках. Запоминайте и не давайте применять против себя. Именно для этого создан мой канал.
Ставьте 🔥 на пост и делитесь с друзьями.
Есть много политических деятелей, которые используют этот прием. Например, Анвар Садат, умело вешал на своих оппонентов эти ярлыки. Я, кстати, в своей новой книге «75 приёмов влияния великих людей» описал этот приём детально.
И здесь мы видим этот пример. Говоря «Ты проститель» — человека помещают в роль простителя.
Человеку некомфортно в этой роли. Поэтому он начинает выбираться: «Я не проститель, я ничего не просил. Я не нуждающийся». Он начинает доказывать, и тем самым оказывается в ловушке.
Или же, например, распространённый трюк, когда менеджер среднего звена приходит к топ-менеджеру с просьбой или требованием для своего отдела, а топ-менеджер говорит фразу:
«Слушай, давай сейчас поговорим не как начальник с подчинённым, а как два руководителя». И менеджер среднего звена расправляет плечи: «Да-да-да, я руководитель».
Или был очень хороший пример из моей жизни. Когда-то в 90х, мы уехали жить в другую страну. Я ещё был в юном возрасте, и моя мама умело применила приём, когда ей надо было вернуть мебель.
Она приходит поговорить, и продавщица говорит: «Я мебель не приму, не надо, вы заплатили». И мама говорит: «Послушайте, давайте поговорим просто как две женщины. Вы меня должны понять».
✋🏼Как не позволить человеку повесить на себя ярлык?
Просто не вешать его на себя. Просто, но сложно. Или откровенно и прямо сказать: «Скажите, пожалуйста, а вы сейчас специально на меня вешаете такой ярлык?»
Друзья, боевое НЛП и другие психотрюки — это сильнейшее оружие в умелых руках. Запоминайте и не давайте применять против себя. Именно для этого создан мой канал.
Ставьте 🔥 на пост и делитесь с друзьями.
🔥127👍30❤9👌3👎1