#کارجو آماده همکاری #جذب فوری کارشناس اداری ، اجرایی
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن: ۲۷ سال
جنسیت: مرد
تحصیلات: لیسانس عمران (اجرایی)
علاقمند به کارهای اداری
محل سکونت: تهران،بریانک،خیابان دعوتی
عناوین سازمانی مطلوب نظر شما : کارشناس یا کارمند / کارآموز با حقوق
تجربه کاری: مهندس اجرایی در خانه سازی رزمندگان در حوزه سازه بتنی
بنیاد تعاون به عنوان کمک سرپرست بخش HSE
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در [ICDL، Exsel, Worde، دقت بالا، کار تیمی، انعطافپذیری در کار، توانایی یادگیری سریع، ارتباطات شفاهی بالا و...] است.
زبان انگلیسی در حد متوسط
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به [دریافت مدرک ICDL و مدرک گویندگی و فن بیان و در حال آموزش دوره کارشناس خبره منابع انسانی] شدهام.
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن: ۲۷ سال
جنسیت: مرد
تحصیلات: لیسانس عمران (اجرایی)
علاقمند به کارهای اداری
محل سکونت: تهران،بریانک،خیابان دعوتی
عناوین سازمانی مطلوب نظر شما : کارشناس یا کارمند / کارآموز با حقوق
تجربه کاری: مهندس اجرایی در خانه سازی رزمندگان در حوزه سازه بتنی
بنیاد تعاون به عنوان کمک سرپرست بخش HSE
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در [ICDL، Exsel, Worde، دقت بالا، کار تیمی، انعطافپذیری در کار، توانایی یادگیری سریع، ارتباطات شفاهی بالا و...] است.
زبان انگلیسی در حد متوسط
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به [دریافت مدرک ICDL و مدرک گویندگی و فن بیان و در حال آموزش دوره کارشناس خبره منابع انسانی] شدهام.
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو آماده همکاری
با ای دی @mahjoub هماهنگ فرمایند
حوزه اجرایی و مدیریت بیمه و حوزه منابع انسانی و اداری و بازرگانی
خانم
سن :۳۶
ساکن: تهران-هروی محدوده کار شرق تهران
سابقه کار:۱۴ سال در حوزه اداری با سمتهای رییس و مدیر و سرپرست
مدرک تحصیلی:کارشناسی مدیریت بیمه و کارشناسی ارشد و مدرک دکتری کالج ابن سینا گرجستان
سابقه در هولدینگ های بزرگ
توانمندیها:
-کلیه فرایندهای اداری و کارگزینی
-ارزیابی عملکرد
-قراردادهای پرسنلی
-رفاهیات
-حقوق و دستمزد و نرمافزارهای مربوطه
-کارکردو نرم افزارهای مربوطه
-امور بیمه ای و قوانین کار و تامین اجتماعی
-بیمه تکمیل درمان.
-آشنایی با فرایند طبقه بندی مشاغل
احکام پرسنلی
جلب مشارکت پرسنل
نگهداشت پرسنل
مدیریت کلیه ی بخش های کاری و کارخانه ها و تولیدی های بزرگ
اجرایی کردن فرایند های سود دهی
ارزیابی و نظرسنجی قراردادها
احکام حقوقی و مالی قراردادها و انعقاد قراردادهای بزرگ بازرگانی و امور بازرگانی شرکت های بازرگانی
با ای دی @mahjoub هماهنگ فرمایند
حوزه اجرایی و مدیریت بیمه و حوزه منابع انسانی و اداری و بازرگانی
خانم
سن :۳۶
ساکن: تهران-هروی محدوده کار شرق تهران
سابقه کار:۱۴ سال در حوزه اداری با سمتهای رییس و مدیر و سرپرست
مدرک تحصیلی:کارشناسی مدیریت بیمه و کارشناسی ارشد و مدرک دکتری کالج ابن سینا گرجستان
سابقه در هولدینگ های بزرگ
توانمندیها:
-کلیه فرایندهای اداری و کارگزینی
-ارزیابی عملکرد
-قراردادهای پرسنلی
-رفاهیات
-حقوق و دستمزد و نرمافزارهای مربوطه
-کارکردو نرم افزارهای مربوطه
-امور بیمه ای و قوانین کار و تامین اجتماعی
-بیمه تکمیل درمان.
-آشنایی با فرایند طبقه بندی مشاغل
احکام پرسنلی
جلب مشارکت پرسنل
نگهداشت پرسنل
مدیریت کلیه ی بخش های کاری و کارخانه ها و تولیدی های بزرگ
اجرایی کردن فرایند های سود دهی
ارزیابی و نظرسنجی قراردادها
احکام حقوقی و مالی قراردادها و انعقاد قراردادهای بزرگ بازرگانی و امور بازرگانی شرکت های بازرگانی
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو اقا دارای ۱۷ سال تجربه کاری
مدیریت برنامهریزی و PMO در نفت و گاز، پتروشیمی، نیروگاه، صنایع معدنی
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
+مشاور مدیریت در تدوین استراتژی و برنامه استراتژیک و طرحهای کسب و کار شرکتهای تولیدی
تخصص:
+مدیریت دفتر PMO و استقرار براساس استاندارد PMBOK و ACP
+تدوین طرح کسب و کار تحلیل کسب و کار براساس استاندارد BABOK
+مدیریت و تدوین برنامهریزی استراتژیهای رقابتی
+مدیریت پورتفلیو پروژهها و طرحها
+مدیریت محصول
+مدیریت ریسک پروژه
+برنامهریزی و کنترل پروژه EPCC
+مسلط بر متدولوژیهای مدیریت پروژه
+توانایی کار تیمی، حلمسأله و تصمیمگیری، تیمسازی
+مسئولیتپذیر و متعهد به کار
حقوق درخواستی ۷۰ میلیون تومان
مدیریت برنامهریزی و PMO در نفت و گاز، پتروشیمی، نیروگاه، صنایع معدنی
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
+مشاور مدیریت در تدوین استراتژی و برنامه استراتژیک و طرحهای کسب و کار شرکتهای تولیدی
تخصص:
+مدیریت دفتر PMO و استقرار براساس استاندارد PMBOK و ACP
+تدوین طرح کسب و کار تحلیل کسب و کار براساس استاندارد BABOK
+مدیریت و تدوین برنامهریزی استراتژیهای رقابتی
+مدیریت پورتفلیو پروژهها و طرحها
+مدیریت محصول
+مدیریت ریسک پروژه
+برنامهریزی و کنترل پروژه EPCC
+مسلط بر متدولوژیهای مدیریت پروژه
+توانایی کار تیمی، حلمسأله و تصمیمگیری، تیمسازی
+مسئولیتپذیر و متعهد به کار
حقوق درخواستی ۷۰ میلیون تومان
#کارجو خانم منابع انسانی + مستند ساز
32 سال، اصفهان
تحصیلات :
✅کارشناسی ارشد نرم افزار دانشگاه شهید بهشتی
✅کارشناسی نرم افزار دانشگاه اصفهان
جمع سنوات :7 سال
تجربه کاری :
·
✅15 ماه سابقه کار در حوزه مستندسازی نرم افزار در شرکت مخابراتی
✅ 6 سال سابقه کار در واحد منابع انسانی در شرکت های حوزه فناوری اطلاعات ( امور جذب و استخدام، ارزیابی عملکرد، آموزش، برگزاری ایونت های تخصصی)
✳️* در مجموع 7 سال سابقه کار در واحد های منابع انسانی و واحدهای فنی در شرکت های 200 تا 500 نفره*
✅تمایل به همکاری در شرکت های حوزه نفت و گاز و پتروشیمی
✅تمایل به همکاری به صورت اقماری جنوب یا در اصفهان
✅حدود دریافتی : توافقی
32 سال، اصفهان
تحصیلات :
✅کارشناسی ارشد نرم افزار دانشگاه شهید بهشتی
✅کارشناسی نرم افزار دانشگاه اصفهان
جمع سنوات :7 سال
تجربه کاری :
·
✅15 ماه سابقه کار در حوزه مستندسازی نرم افزار در شرکت مخابراتی
✅ 6 سال سابقه کار در واحد منابع انسانی در شرکت های حوزه فناوری اطلاعات ( امور جذب و استخدام، ارزیابی عملکرد، آموزش، برگزاری ایونت های تخصصی)
✳️* در مجموع 7 سال سابقه کار در واحد های منابع انسانی و واحدهای فنی در شرکت های 200 تا 500 نفره*
✅تمایل به همکاری در شرکت های حوزه نفت و گاز و پتروشیمی
✅تمایل به همکاری به صورت اقماری جنوب یا در اصفهان
✅حدود دریافتی : توافقی
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
• خانم ، ساکن غرب تهران، کارشناسی ارشد مهندسی صنایع دانشگاه معتبردولتی و MBA-مدیریت منابع انسانی سازمان مدیریت صنعتی
👈 • دارای۱۶ سال سابقه کار (۸ سال اخیر مدیر درحوزه HR و ۸ سال در زمینه سیستمها و روشها در شرکتهای نفتی، صنعت برق و تولیدی)
#کارفرما یان با ای دی @mahjoub هماهنگ فرمایند.
• تسلط بر فرایندهای منابع انسانی (جذب و استخدام، آموزش, ارزیابی و مدیریت عملکرد، حقوق و دستمزد، جبران خدمات، ارتقا،عمودی و افقی، نگهداشت نیروی انسانی، ترک خدمت و رفاهیات )
• تهیه, تنطیم، اجرا و ممیزی سایر آیین نامهها، روشهای اجرائی و دستورالعملهای مربوط به سرمایه انسانی
• مدیریت منابع انسانی بر اساس استاندارد PHRI
• تهیه و تدوین انواع نمودارهای سازمانی
• تهیه و تدوین شناسنامه های شغلی و تجزیه و تحلیل شغل
• آشنایی با ارزشیابی مشاغلG20، محاسبات حقوق و دستمزد و قوانین کار و تامین اجتماعی
• تهیه و تدوین شاخصهای کلیدی عملکرد بر اساس شغل و پست و اندازه گیری آنها
• اجرای فرایند آموزش بر اساس استاندارد 10015 و مدل ارزیابی اثربخشی کرک پاتریک
• : شناسایی و تدوین فرایندهای سازمان بر اساس استاندارد APQC
• مسلط به برنامه ریزی و سازماتدهی فرایندها و فعالیتهای منابع انسانی و تهیه Road map
• مسلط به فرایند جذب و استخدام و شیوه های نوین آن onboarding,offboarding
👈 • دارای۱۶ سال سابقه کار (۸ سال اخیر مدیر درحوزه HR و ۸ سال در زمینه سیستمها و روشها در شرکتهای نفتی، صنعت برق و تولیدی)
#کارفرما یان با ای دی @mahjoub هماهنگ فرمایند.
• تسلط بر فرایندهای منابع انسانی (جذب و استخدام، آموزش, ارزیابی و مدیریت عملکرد، حقوق و دستمزد، جبران خدمات، ارتقا،عمودی و افقی، نگهداشت نیروی انسانی، ترک خدمت و رفاهیات )
• تهیه, تنطیم، اجرا و ممیزی سایر آیین نامهها، روشهای اجرائی و دستورالعملهای مربوط به سرمایه انسانی
• مدیریت منابع انسانی بر اساس استاندارد PHRI
• تهیه و تدوین انواع نمودارهای سازمانی
• تهیه و تدوین شناسنامه های شغلی و تجزیه و تحلیل شغل
• آشنایی با ارزشیابی مشاغلG20، محاسبات حقوق و دستمزد و قوانین کار و تامین اجتماعی
• تهیه و تدوین شاخصهای کلیدی عملکرد بر اساس شغل و پست و اندازه گیری آنها
• اجرای فرایند آموزش بر اساس استاندارد 10015 و مدل ارزیابی اثربخشی کرک پاتریک
• : شناسایی و تدوین فرایندهای سازمان بر اساس استاندارد APQC
• مسلط به برنامه ریزی و سازماتدهی فرایندها و فعالیتهای منابع انسانی و تهیه Road map
• مسلط به فرایند جذب و استخدام و شیوه های نوین آن onboarding,offboarding
👍1
کارجو: خانم کاشناس/ ارشد منابع انسانی / سرپرست کارگزینی
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد :۷۱ مدرک تحصیلی :کارشناسی مدیریت دولتی مدرک کارشناسی ارشد توسعه منابع انسانی (دانشجو)
محل سکونت :تهران ،شهرک ولیعصر
تجربه کاری :۱۱سال صنعت قطعات خودرو اندازه سازمان بزرگ (کارشناس منابع انسانی )
بیمارستان ۱سال صنعت درمان اندازه سازمان مسئول کارگزینی (بزرگ)
شرکت ۱/۵سال صنعت فولاد (کوچک)کارشناس ارشد منابع انسانی
تخصص :جذب و استخدام و مصاحبه اولیه وآنبوردینگ پرسنل جدید ، محاسبه کارکرد و سنوات و عیدی و کار با نرم افزار های کسرا و pwkara
حقوق و دستمزد با نرم افزار حقوق دستمزد و پگاه و فروردین
آشنایی با امور اداری نامه نگاری وپرسنلی ،
آشنایی با kpiو تدوین و باز نویسی شرح شغل و شناسنامه شغلی
آشنایی با اتوماسیون الماس و اتوماسیون اداری
حضور در تامین اجتماعی و اداره کار به عنوان نماینده شرکت
آشنایی کامل با بیمه تامین اجتماعی ماهیانه پرسنل و بیمه تکمیلی و آتش سوزی و مسئولیت مدنی
امور قرارداد های پرسنل تمام وقت پاره وقت و پرکیس
اینجانب فردی صبور با پشتکار بالا و باهوش و با انگیزه و سختکوش هستم 🌹
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد :۷۱ مدرک تحصیلی :کارشناسی مدیریت دولتی مدرک کارشناسی ارشد توسعه منابع انسانی (دانشجو)
محل سکونت :تهران ،شهرک ولیعصر
تجربه کاری :۱۱سال صنعت قطعات خودرو اندازه سازمان بزرگ (کارشناس منابع انسانی )
بیمارستان ۱سال صنعت درمان اندازه سازمان مسئول کارگزینی (بزرگ)
شرکت ۱/۵سال صنعت فولاد (کوچک)کارشناس ارشد منابع انسانی
تخصص :جذب و استخدام و مصاحبه اولیه وآنبوردینگ پرسنل جدید ، محاسبه کارکرد و سنوات و عیدی و کار با نرم افزار های کسرا و pwkara
حقوق و دستمزد با نرم افزار حقوق دستمزد و پگاه و فروردین
آشنایی با امور اداری نامه نگاری وپرسنلی ،
آشنایی با kpiو تدوین و باز نویسی شرح شغل و شناسنامه شغلی
آشنایی با اتوماسیون الماس و اتوماسیون اداری
حضور در تامین اجتماعی و اداره کار به عنوان نماینده شرکت
آشنایی کامل با بیمه تامین اجتماعی ماهیانه پرسنل و بیمه تکمیلی و آتش سوزی و مسئولیت مدنی
امور قرارداد های پرسنل تمام وقت پاره وقت و پرکیس
اینجانب فردی صبور با پشتکار بالا و باهوش و با انگیزه و سختکوش هستم 🌹
👍1
Forwarded from MOSAVIUON
سلام به همکاران مهندس مکانیک یا متالورژی می شناسید معرفی کنید شایان ذکر است جهت فوق دیپلم فنی هم در واحد کنترل کیفی یک مجموعه فولادی فرصت شغلی هست (محل کار اصفهان ) متشکرم
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو مدیر ارشد فروش خارجی/ صادرات
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
خانم
۴۴ ساله
دکترای زبان انگلیسی گرایش عصب-روانشناسی
ساکن تهران
تجربه کاری:
بیشتر از ۲٠ سال تجربه مدیریت اجرایی در هولدینگهای خدمات آموزشی، غذایی، پتروشیمی، پلاستیک و...
مهارتهای کلیدی:
محقق و مترجم، ایده پرداز، نظریه پرداز، خلاق، تسلط کامل به فرآیندهای خرید و فروش خارجی و واردات و صادرات به ویژه در حوزه پتروشیمی، هنر مذاکره و متقاعدسازی، تسلط به زبانهای انگلیسی(عالی) و فرانسه(متوسط)، و عربی(مبتدی؛ در حال یادگیری هستم)و روابط عمومی و کانکشن سازی قوی، مدرس آیلتس و تافل و مربی توسعه فردی(مبدع شیوه تلفیقی نوین در خودآگاهی)
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی: اندازه سازمان؛ متوسط و بزرگ
موقعیت جغرافیایی؛ تهران
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
خانم
۴۴ ساله
دکترای زبان انگلیسی گرایش عصب-روانشناسی
ساکن تهران
تجربه کاری:
بیشتر از ۲٠ سال تجربه مدیریت اجرایی در هولدینگهای خدمات آموزشی، غذایی، پتروشیمی، پلاستیک و...
مهارتهای کلیدی:
محقق و مترجم، ایده پرداز، نظریه پرداز، خلاق، تسلط کامل به فرآیندهای خرید و فروش خارجی و واردات و صادرات به ویژه در حوزه پتروشیمی، هنر مذاکره و متقاعدسازی، تسلط به زبانهای انگلیسی(عالی) و فرانسه(متوسط)، و عربی(مبتدی؛ در حال یادگیری هستم)و روابط عمومی و کانکشن سازی قوی، مدرس آیلتس و تافل و مربی توسعه فردی(مبدع شیوه تلفیقی نوین در خودآگاهی)
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی: اندازه سازمان؛ متوسط و بزرگ
موقعیت جغرافیایی؛ تهران
❤3
*جذب فوری*
نیروی تحصیلدار آشنا با کار اداری
فعال و جوان، جهت امور تدارکات و پشتیبانی اداری
اگر نیروی مطمئن میشناسید معرفی بفرمایید
09125270260 سمیعی
نیروی تحصیلدار آشنا با کار اداری
فعال و جوان، جهت امور تدارکات و پشتیبانی اداری
اگر نیروی مطمئن میشناسید معرفی بفرمایید
09125270260 سمیعی
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو رئیس منابع انسانی جذب فوری
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن: 44 سال
محل سکونت: تهران
وضعیت تأهل: متأهل
تحصیلات و دورههای آموزشی
کارشناسی ارشد مدیریت دولتی – دانشگاه آزاد اسلامی، علوم و تحقیقات (معدل 19.5)
دورههای تخصصی شامل: مدیریت منابع انسانی، مدیریت ریسک، مدیریت کیفیت، بیمه تکمیلی، قوانین تأمین اجتماعی، و ارتباط با مشتری (CRM)
تجربه کاری
رئیس عملیات منابع انسانی و جبران خدمات – غذایی
رئیس اداری و منابع انسانی – فروشگاههای زنجیره ای
سرپرست اداری و منابع انسانی – شرکت آرمان الکتریک
رئیس منابع انسانی – شرکت جنرال مد
مدیر اداری – گروه مهندسی امیر
کارشناس اداری – شرکت مبنا صنعت پویا
مهارتها و توانمندیها
تسلط بر فرآیندهای منابع انسانی، جبران خدمات، حقوق و دستمزد
طراحی و تنظیم آییننامههای سازمانی و شناسنامههای شغلی
مدیریت جذب و استخدام، آموزش، ارزیابی عملکرد و رفاه کارکنان
آشنایی با قوانین بیمه، اداره کار و استانداردهای مدیریت کیفیت
تسلط بر نرمافزارهای منابع انسانی و تحلیل داده (Excel، PowerBI، Visio)
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن: 44 سال
محل سکونت: تهران
وضعیت تأهل: متأهل
تحصیلات و دورههای آموزشی
کارشناسی ارشد مدیریت دولتی – دانشگاه آزاد اسلامی، علوم و تحقیقات (معدل 19.5)
دورههای تخصصی شامل: مدیریت منابع انسانی، مدیریت ریسک، مدیریت کیفیت، بیمه تکمیلی، قوانین تأمین اجتماعی، و ارتباط با مشتری (CRM)
تجربه کاری
رئیس عملیات منابع انسانی و جبران خدمات – غذایی
رئیس اداری و منابع انسانی – فروشگاههای زنجیره ای
سرپرست اداری و منابع انسانی – شرکت آرمان الکتریک
رئیس منابع انسانی – شرکت جنرال مد
مدیر اداری – گروه مهندسی امیر
کارشناس اداری – شرکت مبنا صنعت پویا
مهارتها و توانمندیها
تسلط بر فرآیندهای منابع انسانی، جبران خدمات، حقوق و دستمزد
طراحی و تنظیم آییننامههای سازمانی و شناسنامههای شغلی
مدیریت جذب و استخدام، آموزش، ارزیابی عملکرد و رفاه کارکنان
آشنایی با قوانین بیمه، اداره کار و استانداردهای مدیریت کیفیت
تسلط بر نرمافزارهای منابع انسانی و تحلیل داده (Excel، PowerBI، Visio)
👍1
#کارجو کارشناس / رئیس جذب اموزش
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن:۳۴
جنسیت: زن
تحصیلات: دانشجوی دکتری مدیریت دولتی رفتارسازمانی
محل سکونت: تهران
معاون / مدیر / سرپرست /رئیس / کارشناس
تجربه کاری: ۳ سال
جمع سنوات:۳ سال
رده سازمانی:
نوع صنعتی که کار کرده اید: مهدی سنگ آهن و فولاد
اندازه سازمانی ( بزرگ و کوچک): بزرگ و متوسط
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در برنامه ریزی و اجرای آموزش. سنجش اثربخشی
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به ارزیابی سطوح در سطح فنی در صنعت معدن. نیازسنجی آموزشی مشاغل سازمانی بر اساس شرایط سازمان. انجام مصاحبه های شایستگی محور CBI. همکاری در پیاده سازی ATS. تهیه و تدوین روش اجرایی آموزش مطابق با استاندارد ۱۰۰۱۵. تدوین شرح شغل مطابق روش هی محور. همکاری در استخراج شاخص های عملکردی.
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی : اندازه سازمان: بزرگ و متوسط
صنعت: معدن. فولاد. نفت و گاز و ...
موقعیت جغرافیایی: سوهانک
حدود دریافتی: توافقی
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن:۳۴
جنسیت: زن
تحصیلات: دانشجوی دکتری مدیریت دولتی رفتارسازمانی
محل سکونت: تهران
معاون / مدیر / سرپرست /رئیس / کارشناس
تجربه کاری: ۳ سال
جمع سنوات:۳ سال
رده سازمانی:
نوع صنعتی که کار کرده اید: مهدی سنگ آهن و فولاد
اندازه سازمانی ( بزرگ و کوچک): بزرگ و متوسط
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در برنامه ریزی و اجرای آموزش. سنجش اثربخشی
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به ارزیابی سطوح در سطح فنی در صنعت معدن. نیازسنجی آموزشی مشاغل سازمانی بر اساس شرایط سازمان. انجام مصاحبه های شایستگی محور CBI. همکاری در پیاده سازی ATS. تهیه و تدوین روش اجرایی آموزش مطابق با استاندارد ۱۰۰۱۵. تدوین شرح شغل مطابق روش هی محور. همکاری در استخراج شاخص های عملکردی.
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی : اندازه سازمان: بزرگ و متوسط
صنعت: معدن. فولاد. نفت و گاز و ...
موقعیت جغرافیایی: سوهانک
حدود دریافتی: توافقی
👍1
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
کارجو آماده همکاری
مدیران متقاضی جذب می توانند برای هماهنگی با ای دی @mahjoub هماهنگ فرمایند
آقا، ساکن : کرج
تحصیلات : کارشناسی ارشد مهندسی صنایع گرایش لجستیک و زنجیره تامین
تجارب : ۲۵ سال سابقه کار
-صنایع خودرو و قطعه سازی ۱۵ سال
-صنایع غذایی و دارویی و آرایشی و بهداشتی ۱۰ سال
-حوزه دانش بنیان و استارت آپ ۷ سال به صورت پاره وقت در مراکز علمی و فناوری
موقعیت های شغلی :
-مدیر کارخانه
-مدیر زنجیره تامین
-مدیر برنامه ریزی و لجستیک
-مدیر تضمین کیفیت و سیستم ها
-پژوهشگر حوزه لجستیک و زنجیره تامین
مهارت ها :
-مدیریت کارخانه و عملیات زنجیره عرضه (خرید/تدارک، ساخت/تولید، توزیع/تحویل)
-برنامه ریزی پیشرفته زنجیره تامین (تقاضا، سفارش، توزیع، تولید، تدارکات و لجستیک)
-ظرفیت سنجی و ارزیابی منابع عملیاتی
-طرح ریزی شاخص ها و ارزیابی عملکرد
-توسعه سیستم و روش های تولید و زنجیره تامین ناب، چابک، انعطاف پذیر، بهینه و …
-مدیر خرید و شبکه تامین کنندگان
-مدیریت ریسک و قراردادهای تامین
-توسعه رویکرد خرید مبتی بر پورتفوی
-تسلط کامل بر فرایندهای بازرگانی خارجی به ویژه در حوزه صادرات
-آشنایی کامل با سامانه های تجاری و گمرکی نظیر سامانه جامع تجارت و انرژی
-پیاده سازی و استقرار استانداردها و الزامات خودروسازی داخلی و جهانی نظیر IATF، ساپکو، سازه گستر، رنو، پژو و …
-پیاده سازی الزامات و استاندارهای صنایع غذایی و آرایشی و بهداشتی شامل PRPs, GMP, ISO 22000 و …
-تسلط کامل بر فرآیندهای توسعه محصول و امکانات نظیر امکان سنجی و کنترل پروژه
-توسعه سیستم های هوشمند لجستیک
-طراحی سیستم های هزینه یابی و قیمت گذاری و بودجه ریزی
-مدیریت منابع انسانی (مصاحبه، استخدام، آموزش، انگیزش، تعارض، رضایت مندی و…)
-برنامه ربزی بهینه تسهیلات و امکانات عملیاتی تولید و لجستیک با حل مسایل چیدمان، تخصیص، TPM, 5s و غیره
مدیران متقاضی جذب می توانند برای هماهنگی با ای دی @mahjoub هماهنگ فرمایند
آقا، ساکن : کرج
تحصیلات : کارشناسی ارشد مهندسی صنایع گرایش لجستیک و زنجیره تامین
تجارب : ۲۵ سال سابقه کار
-صنایع خودرو و قطعه سازی ۱۵ سال
-صنایع غذایی و دارویی و آرایشی و بهداشتی ۱۰ سال
-حوزه دانش بنیان و استارت آپ ۷ سال به صورت پاره وقت در مراکز علمی و فناوری
موقعیت های شغلی :
-مدیر کارخانه
-مدیر زنجیره تامین
-مدیر برنامه ریزی و لجستیک
-مدیر تضمین کیفیت و سیستم ها
-پژوهشگر حوزه لجستیک و زنجیره تامین
مهارت ها :
-مدیریت کارخانه و عملیات زنجیره عرضه (خرید/تدارک، ساخت/تولید، توزیع/تحویل)
-برنامه ریزی پیشرفته زنجیره تامین (تقاضا، سفارش، توزیع، تولید، تدارکات و لجستیک)
-ظرفیت سنجی و ارزیابی منابع عملیاتی
-طرح ریزی شاخص ها و ارزیابی عملکرد
-توسعه سیستم و روش های تولید و زنجیره تامین ناب، چابک، انعطاف پذیر، بهینه و …
-مدیر خرید و شبکه تامین کنندگان
-مدیریت ریسک و قراردادهای تامین
-توسعه رویکرد خرید مبتی بر پورتفوی
-تسلط کامل بر فرایندهای بازرگانی خارجی به ویژه در حوزه صادرات
-آشنایی کامل با سامانه های تجاری و گمرکی نظیر سامانه جامع تجارت و انرژی
-پیاده سازی و استقرار استانداردها و الزامات خودروسازی داخلی و جهانی نظیر IATF، ساپکو، سازه گستر، رنو، پژو و …
-پیاده سازی الزامات و استاندارهای صنایع غذایی و آرایشی و بهداشتی شامل PRPs, GMP, ISO 22000 و …
-تسلط کامل بر فرآیندهای توسعه محصول و امکانات نظیر امکان سنجی و کنترل پروژه
-توسعه سیستم های هوشمند لجستیک
-طراحی سیستم های هزینه یابی و قیمت گذاری و بودجه ریزی
-مدیریت منابع انسانی (مصاحبه، استخدام، آموزش، انگیزش، تعارض، رضایت مندی و…)
-برنامه ربزی بهینه تسهیلات و امکانات عملیاتی تولید و لجستیک با حل مسایل چیدمان، تخصیص، TPM, 5s و غیره
👍1
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو خانم ۴۳ساله
متاهل
کارشناس اداری منابع انسانی
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند
با یکسال سابقهای کار در مخابرات
همکاری در طرح کشوری سرشماری بنگاههای زود بازده و کارآفرین
سه سال سابقهای همکاری با دانشگاه پیامنور واحد گرمسار
یکسال سابقهای تدریس در مدرسهای غیردولتی
دارای مهارت اجتماعی بالاتر برقراری ارتباط
تایپ آفیس اینترنت
آمادگی یادگیری بالا در زمینهی موردنیاز
محدوده جغرافیایی ورامین وشرق تهران
متاهل
کارشناس اداری منابع انسانی
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند
با یکسال سابقهای کار در مخابرات
همکاری در طرح کشوری سرشماری بنگاههای زود بازده و کارآفرین
سه سال سابقهای همکاری با دانشگاه پیامنور واحد گرمسار
یکسال سابقهای تدریس در مدرسهای غیردولتی
دارای مهارت اجتماعی بالاتر برقراری ارتباط
تایپ آفیس اینترنت
آمادگی یادگیری بالا در زمینهی موردنیاز
محدوده جغرافیایی ورامین وشرق تهران
شرکت فعال در صنایع شیمیایی ( سهامی عام ) بدون هزینه کارجویی + اصفهان
⚡️کاردان شیمی
⚡️کارشناس فرایند -شیمی
#کارجو یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند
- مهندسی شیمی کلیه گرایش ها (به جز پلیمر،صنایع غذایی و هسته ای)
- حداقل معدل 14 از دانشگاه های دولتی و حداقل 15از دانشگاه های غیر دولتی
- داشتن حداکثر 28 سال سن در مقطع کاردانی و 30 سال برای مقطع کارشناسی
- خانواده ایثار گران(فرزندان شاهد و فرزندان جانبازان بالای25درصد)از شرط معدل معاف می باشند
⚡️کاردان شیمی
⚡️کارشناس فرایند -شیمی
#کارجو یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند
- مهندسی شیمی کلیه گرایش ها (به جز پلیمر،صنایع غذایی و هسته ای)
- حداقل معدل 14 از دانشگاه های دولتی و حداقل 15از دانشگاه های غیر دولتی
- داشتن حداکثر 28 سال سن در مقطع کاردانی و 30 سال برای مقطع کارشناسی
- خانواده ایثار گران(فرزندان شاهد و فرزندان جانبازان بالای25درصد)از شرط معدل معاف می باشند
Forwarded from جذب و استخدام (شبکه مدیران حرفه ای @hrmsupergroup)
#کارجو آماده همکاری
مدیران متقاضی جذب می توانند برای هماهنگی با ای دی اقای محجوب @mahjoub هماهنگ فرمایند
آقا
متولد ۱۳۷۶
*تحصیلات:
-کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی
کارشناسی رشته مدیریت
محل سکونت:استان تهران
شهرحوزه فعالیت و محل اشتغال بکار: تهران و جهت ماموریت ادورای کل کشور
*سوابق کاری:
۱_مدیر کل حراست و بازرسی شرکت خصوصی
۲-مدیر امنیت حفاظت حوزه ریاست سازمان
۳_مدیر دفتر همراه ریاست سازمان
۴_مسیول پیگیری ویژه محرمانه ریاست
۵_جانشین معاونت نظارت و تایید صلاحیت
۶_ریس دفتر حوزه نمایندگی
*مشاغل افتخاری و مشاوره ها:
۱_مشاور افتخاری امور راهبردی دانشگاه ازاد سما
۲_مشاور افتخاری امور اداری منطقه ای
۳_مشاور افتخاری حوزه امنیتی
۴_مشاور افتخاری مدیر حراست شرکت غلات
۵_مشاور افتخاری حوزه انتصابات
۶_دبیر فرهنگی ورزشی هیت همگانی تهران
۷_قائم مقام هیت نظارت سازمان حاکمیتی
*عضویت ها :
1-عضو بنیاد ملی نخبگان
2_عضو انجمن مدیریت ایران
3_عضو انجمن مشاوران مدیریت ایرانیان
۴_عضو پژوهشگران جوان و نخبگان دانشگاه آزاد
*مقالات و کتاب ها
1-نویسنده کتاب نگاه حرفه ای به مدیریت
2-نویسنده کتاب مدیریت دولتی برسی راهبردی مدیرت در دولت اسلامی
3-نویسنده مقاله رهایی از تشکیلات دولتی و تبعات آن بر افراد سازمان و حکومت ها
4-نویسنده مقاله تبیین گام دوم انقلاب در راستای جوان گرایی
*دورههای اخذ شده:
دوره های متعدد و بسیار در حوزه مدیریت از جمله مدیریت ارزش،مدیریت دانش،مدیریت تعالی،مدیریت امور اداری و......
*مهارت ها:
۱_راهبرد های توسعه رفاه
۲_اتوماسیون اداری
۳_مدیرت اموراداری
۴_مشاور سازمانی در حوزه اداری
۵_مدیریت تحول و نوسازی
۶_گفتمان در سیاست گذاری
۸-گفتمان و معنویت در مدیریت
۹_مشاوره فرد با سازمان
۱۰_مدیریت بحران و فاجعه
۱۱_رفتار سازمانی و راهبرد آن
۱۲_سامانه های حاکمیتی
مدیران متقاضی جذب می توانند برای هماهنگی با ای دی اقای محجوب @mahjoub هماهنگ فرمایند
آقا
متولد ۱۳۷۶
*تحصیلات:
-کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی
کارشناسی رشته مدیریت
محل سکونت:استان تهران
شهرحوزه فعالیت و محل اشتغال بکار: تهران و جهت ماموریت ادورای کل کشور
*سوابق کاری:
۱_مدیر کل حراست و بازرسی شرکت خصوصی
۲-مدیر امنیت حفاظت حوزه ریاست سازمان
۳_مدیر دفتر همراه ریاست سازمان
۴_مسیول پیگیری ویژه محرمانه ریاست
۵_جانشین معاونت نظارت و تایید صلاحیت
۶_ریس دفتر حوزه نمایندگی
*مشاغل افتخاری و مشاوره ها:
۱_مشاور افتخاری امور راهبردی دانشگاه ازاد سما
۲_مشاور افتخاری امور اداری منطقه ای
۳_مشاور افتخاری حوزه امنیتی
۴_مشاور افتخاری مدیر حراست شرکت غلات
۵_مشاور افتخاری حوزه انتصابات
۶_دبیر فرهنگی ورزشی هیت همگانی تهران
۷_قائم مقام هیت نظارت سازمان حاکمیتی
*عضویت ها :
1-عضو بنیاد ملی نخبگان
2_عضو انجمن مدیریت ایران
3_عضو انجمن مشاوران مدیریت ایرانیان
۴_عضو پژوهشگران جوان و نخبگان دانشگاه آزاد
*مقالات و کتاب ها
1-نویسنده کتاب نگاه حرفه ای به مدیریت
2-نویسنده کتاب مدیریت دولتی برسی راهبردی مدیرت در دولت اسلامی
3-نویسنده مقاله رهایی از تشکیلات دولتی و تبعات آن بر افراد سازمان و حکومت ها
4-نویسنده مقاله تبیین گام دوم انقلاب در راستای جوان گرایی
*دورههای اخذ شده:
دوره های متعدد و بسیار در حوزه مدیریت از جمله مدیریت ارزش،مدیریت دانش،مدیریت تعالی،مدیریت امور اداری و......
*مهارت ها:
۱_راهبرد های توسعه رفاه
۲_اتوماسیون اداری
۳_مدیرت اموراداری
۴_مشاور سازمانی در حوزه اداری
۵_مدیریت تحول و نوسازی
۶_گفتمان در سیاست گذاری
۸-گفتمان و معنویت در مدیریت
۹_مشاوره فرد با سازمان
۱۰_مدیریت بحران و فاجعه
۱۱_رفتار سازمانی و راهبرد آن
۱۲_سامانه های حاکمیتی
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو آماده همکاری
مدیران متقاضی جذب می توانند هماهنگ فرمایند @mahjoub
👈 مدیر تولید و مدیر کارخانه /بهره برداری در شرکت های تولیدی صنایع غذایی و بهداشتی _ FMCG
آقای ۴۳ساله متاهل ساکن کرج جویای کار در استان البرز و غرب تهران.
کارشناس مدیریت بازرگانی ۲۰ سال سابقه کار.
تجربه مدیریت تولید و کارخانه.
مسلط به زبان انگلیسی .
تجربه کار در شرکت بین المللی
تجربه در اخذ و اجرای ایزو های مربوطه
ISO 90001. ISOFSSC22000. ISO14001.
تسلط در اجرای روش های بهبود مستمر و افزایش بهره وری
TPM. AM.5S. Lean Production. WCM.
اجرا و آموزش :
HACCP - ISO FSSC22000 - GMP
اجرای پروژههای کاهش ضایعات. افزایش بهرهوری.
تسلط در اجرا و آموزش روشهای حل مسئله
Training and implementation of "AM and FI" pillars of TPM
* Training and implementation of waste reduction and cost reduction projects
Proficient in Microsoft, Workplace Safety, Quality Management, Safety Management
Systems, Kaizen, Problem Solving
Management. Strong Operations knowledge
مدیران متقاضی جذب می توانند هماهنگ فرمایند @mahjoub
👈 مدیر تولید و مدیر کارخانه /بهره برداری در شرکت های تولیدی صنایع غذایی و بهداشتی _ FMCG
آقای ۴۳ساله متاهل ساکن کرج جویای کار در استان البرز و غرب تهران.
کارشناس مدیریت بازرگانی ۲۰ سال سابقه کار.
تجربه مدیریت تولید و کارخانه.
مسلط به زبان انگلیسی .
تجربه کار در شرکت بین المللی
تجربه در اخذ و اجرای ایزو های مربوطه
ISO 90001. ISOFSSC22000. ISO14001.
تسلط در اجرای روش های بهبود مستمر و افزایش بهره وری
TPM. AM.5S. Lean Production. WCM.
اجرا و آموزش :
HACCP - ISO FSSC22000 - GMP
اجرای پروژههای کاهش ضایعات. افزایش بهرهوری.
تسلط در اجرا و آموزش روشهای حل مسئله
Training and implementation of "AM and FI" pillars of TPM
* Training and implementation of waste reduction and cost reduction projects
Proficient in Microsoft, Workplace Safety, Quality Management, Safety Management
Systems, Kaizen, Problem Solving
Management. Strong Operations knowledge
👍2
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو مدیر تضمین کیفیت (سیستم ها و روش ها)، مدیر خدمات مشترکین ، مدیر آموزش
#کارفرما یان با mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
سن: ۳۹ سال
جنسیت: مذکر
محل سکونت: تهران
وضعیت تأهل: متأهل
تحصیلات:
کارشناسی ارشد مهندسی صنایع- دانشگاه صنعتی امیرکبیر
تجربه کاری:
بیش از ۱۷ سال تجربه در سمت های زیر؛
مدیر خدمات مشترکین- رایتل
سرپرست فرایندها- هیوندا- آسان موتور
مشاور سیستم های مدیریت کیفیت و HSE
مهارتها و توانمندیها:
تسلط بر فرآیندهای خدمات مشترکین، تضمین کیفیت، منابع انسانی و آموزش
دارای مهارتهای ارتباطی مدیریتی
دستاوردها:
تهیه نرم افزار کاربردی مدیریت دانش، برگزاری بالغ بر ۱۰ هزار نفر ساعت آموزشی، تهیه و تدوین بالغ بر ۱۰۰ دستورالعمل و روش اجرایی، مدیریت پاسخگویی بالغ بر ۱۰ هزار تماس روزانه، کنترل کیفیت و تضمین کیفیت واحد خدمات مشترکین
محل کار تهران
#کارفرما یان با mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
سن: ۳۹ سال
جنسیت: مذکر
محل سکونت: تهران
وضعیت تأهل: متأهل
تحصیلات:
کارشناسی ارشد مهندسی صنایع- دانشگاه صنعتی امیرکبیر
تجربه کاری:
بیش از ۱۷ سال تجربه در سمت های زیر؛
مدیر خدمات مشترکین- رایتل
سرپرست فرایندها- هیوندا- آسان موتور
مشاور سیستم های مدیریت کیفیت و HSE
مهارتها و توانمندیها:
تسلط بر فرآیندهای خدمات مشترکین، تضمین کیفیت، منابع انسانی و آموزش
دارای مهارتهای ارتباطی مدیریتی
دستاوردها:
تهیه نرم افزار کاربردی مدیریت دانش، برگزاری بالغ بر ۱۰ هزار نفر ساعت آموزشی، تهیه و تدوین بالغ بر ۱۰۰ دستورالعمل و روش اجرایی، مدیریت پاسخگویی بالغ بر ۱۰ هزار تماس روزانه، کنترل کیفیت و تضمین کیفیت واحد خدمات مشترکین
محل کار تهران
#کارجو آقا
متولد ۱۳۷۶
-کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی
#کارفرما یان با mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
۷سال سابقه مشاغل اعلامی و مشاوره
آماده همکاری با مدیران محترم و روسای سازمان ها جهت مشاغل زیر به صورت نیمه وقت و یا توافقی شناور شامل:
🖲مدیریت حراست و امنیت،
✉️مسئول پیگیری ویژه ریاست،
📝بازرس ویژه مدیرعامل....
همچنین مشاوره در حوزه:
🔴مشروعیت مدیران،
🟠مشروعیت سیاسی،
🟡ابقاء مدیریتی،
🟢مدیریت امور اداری و مدیریتی،
🔵تامین کننده امنیت روانی سازمان
متولد ۱۳۷۶
-کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی
#کارفرما یان با mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
۷سال سابقه مشاغل اعلامی و مشاوره
آماده همکاری با مدیران محترم و روسای سازمان ها جهت مشاغل زیر به صورت نیمه وقت و یا توافقی شناور شامل:
🖲مدیریت حراست و امنیت،
✉️مسئول پیگیری ویژه ریاست،
📝بازرس ویژه مدیرعامل....
همچنین مشاوره در حوزه:
🔴مشروعیت مدیران،
🟠مشروعیت سیاسی،
🟡ابقاء مدیریتی،
🟢مدیریت امور اداری و مدیریتی،
🔵تامین کننده امنیت روانی سازمان
#کارجو مدیر منابع انسانی و اداری
#کارفرما یان با mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
کارشناس ارشد مهندسی صنایع ،تهران(محدوده پاسداران)
بیش از 22 سال سابقه در پست معاونت / مدیریت منابع انسانی و اداری/ مشاور مدیرعامل
آقا سن: 48 سال محل سکونت: تهران – محدوده پاسداران
وضعیت تأهل: متأهل
کارشناسی ارشد مهندسی صنایع
تجارب کاری
مدیرمنابع انسانی – یکی از بزرگترین هایپر های کشور- به مدت 8 سال
مدیرمنابع انسانی – تولید کننده محصولات شوینده و بهداشتی و پخش- 4سال
مدیرمنابع انسانی – صنایع غذایی-2 سال
مدیر منابع انسانی در سایر صنایع -4سال
مشاور مدیریت در حوزه های کیفیت ، منابع انسانی و برنامه ریزی استراتژیک –جمعا 5 سال
مهارتها و توانمندیها
روان شناسی صنعتی و سازمانی
قانون کار و تامین اجتماعی
تسلط بر فرآیندهای منابع انسانی، جبران خدمات، حقوق و دستمزد
طراحی و تنظیم آییننامههای سازمانی
مدیریت جذب و استخدام، آموزش، ارزیابی عملکرد و رفاه کارکنان
آشنایی با قوانین بیمه تامین اجتماعی،مسئولیت و....و قوانین اداره کار
عضو هیات تشخیص اداره کار
#کارفرما یان با mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
کارشناس ارشد مهندسی صنایع ،تهران(محدوده پاسداران)
بیش از 22 سال سابقه در پست معاونت / مدیریت منابع انسانی و اداری/ مشاور مدیرعامل
آقا سن: 48 سال محل سکونت: تهران – محدوده پاسداران
وضعیت تأهل: متأهل
کارشناسی ارشد مهندسی صنایع
تجارب کاری
مدیرمنابع انسانی – یکی از بزرگترین هایپر های کشور- به مدت 8 سال
مدیرمنابع انسانی – تولید کننده محصولات شوینده و بهداشتی و پخش- 4سال
مدیرمنابع انسانی – صنایع غذایی-2 سال
مدیر منابع انسانی در سایر صنایع -4سال
مشاور مدیریت در حوزه های کیفیت ، منابع انسانی و برنامه ریزی استراتژیک –جمعا 5 سال
مهارتها و توانمندیها
روان شناسی صنعتی و سازمانی
قانون کار و تامین اجتماعی
تسلط بر فرآیندهای منابع انسانی، جبران خدمات، حقوق و دستمزد
طراحی و تنظیم آییننامههای سازمانی
مدیریت جذب و استخدام، آموزش، ارزیابی عملکرد و رفاه کارکنان
آشنایی با قوانین بیمه تامین اجتماعی،مسئولیت و....و قوانین اداره کار
عضو هیات تشخیص اداره کار