📌 Друзья, Ассоциация развития возобновляемой энергетики приглашает в свою команду!

Нам нужны единомышленники, те, кто хочет развивать вместе с нами отрасль ВИЭ в России!

АРВЭ приглашает на работу:
✅ эксперта в сфере электроэнергетики,
✅ аналитика в сфере электроэнергетики,
✅ стажера в отдел аналитики.

Всю информацию можно найти здесь 👉🏽 https://rreda.ru/vacancy

Ждем ваших откликов!

Заместитель начальника управления - начальник отдела по работе на оптовом рынке электроэнергии ОАО Российские железные дороги (254 000 руб. до вычета налогов)

Открыта охота на эксперта в области теплоснабжения на вакантную позицию консультанта.

Требования: знание НПА в сфере теплоснабжения и ЖКХ, опыт работы со схемами теплоснабжения, приветствуется опыт реализации инвестпрограмм/концессий, связанных с модернизацией объектов теплоснабжения.

Обязанности:
- верификация данных, содержащихся в схемах теплоснабжения;
- поддержка пользователей, предоставляющих соответствующие данные;
- участие в разработке и анализе методик/НПА.

Условия:
- оклад 85 тыс. (грязными) + годовой бонус 15% от годового оклада;
- ДМС;
- стабильная компания, которую в перспективе не ждут поглощения со стороны основных игроков рынка 😉.

Свои резюме и резюме ваших друзей и близких присылайте на [email protected] или сюда в личку @shustas

Коллеги, нужно содействие профессионалов!

Фонд содействия реформированию ЖКХ (теперь ППК «Фонд развития территорий») реализовал ряд просветительских проектов для школьников – игра и мульт ЖЭКА, учебник «Основы энергосбережения и экологической безопасности» (демоверсия).

В дополнение к учебнику Фонд сейчас разрабатывает банк интерактивных заданий для школьников. Кто готов по роду своей деятельности предложить междисциплинарные задачки для 7-11 классов по коммунальной энергетике, энергосбережению, экологическому поведению – добро пожаловать.

АИТП, насосы, ЧРП, приборы учета, фильтры для воды, капремонт и др. – все это перекладывается в задачи. Наш с вами вклад в устойчивое развитие.

Так получится методический материал для учителей-предметников + воспитание молодежи в ценностях устойчивости. Коллеги упомянут вклад компаний и ассоциаций и разместят лого. Пример задачки в файле.

Контакт: Петров Александр Евгеньевич, советник Управления обучающих проектов ППК «Фонд развития территорий», [email protected]

Зарплаты россиян достигают пикового уровня в середине трудовой жизни, а затем снижаются, несмотря на накопление стажа, следует из доклада экспертов Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Владимира Гимпельсона и Евгения Чернина.

Эксперты изучили взаимосвязь опыта работы и часовых заработных плат. В базовую выборку вошли мужчины со стажем до 40 лет, не вовлеченные в учебу и не получающие пенсию.

Ученые пришли к выводу, что россияне как с высшим образованием, так и без него, получают максимальную зарплату на 15-19-м году стажа. После достижения пика уровень зарплат начинается снижаться. При этом у мужчин без высшего образования зарплата в последние пять лет трудового стажа может быть ниже, чем когда он только начинал работать.

Подробнее - в материале РБК.

Кризис на рынке труда

«Рынок труда взорван», — признался один HR-консультант, комментируя текущие события. На сегодняшний день пока нет данных, что мы столкнулись с полномасштабным кризисом — все-таки сокращение персонала и снижение зарплат происходят не сразу, а с некоторой задержкой после падения доходов бизнеса. Однако с конца февраля в компаниях царят депрессивные настроения. Насколько увеличится безработица, сократятся ли зарплаты, стоит ли в нынешних условиях менять место работы и что ждет нас в ближайшем будущем? В нашей свежей статье старший редактор «Harvard Business Review Россия» Юлия Фуколова рассказывает о перспективах российского рынка труда.

https://hbr-russia.ru/innovatsii/trendy/lyudi-bez-raboty-rynok-truda-gotovitsya-k-krizisu/

Эксперт по государственному регулированию тарифов в электроэнергетике Ассоциация Гарантирующих Поставщиков и Энергосбытовых Компаний (от 150 000 до 220 000 руб. до вычета налогов)

Консультант отдела анализа рисков макроэкономической и финансовой стабильности Минфина России

Желателен небольшой опыт в подготовке, анализе или реализации концессионных соглашений или в финансовом моделировании или в подготовке или анализе инвестиционные проектов.

Главный специалист отдела развития в крупную и активно развивающуюся независимую энергосбытовую компанию в г.Москва

Обязанности:
- поиск потенциальных клиентов компании в части поставки электроэнергии с оптового и розничного рынка, взаимодействие с клиентами;
- анализ действующих условий закупок электроэнергии у потенциальных клиентов, анализ документации о технологическом присоединении, проведение аудита цен на поставку электроэнергии от действующих поставщиков;
- разработка сценариев снижения стоимости поставляемой электроэнергии, расчет экономического эффекта от перехода на обслуживание к другому поставщику;
- разработка коммерческих предложений с условиями поставки электроэнергии;
- проведение переговоров с потенциальными клиентами в части разъяснений условий сотрудничества и особенностей закупок электроэнергии у независимого поставщика;
- сопровождение договорных кампаний по заключению договоров энергоснабжения.

Требования:
- Знание законодательства РФ в области электроэнергетики;
- Знание принципов ценообразования на оптовом и розничном рынках, а также порядка выхода на оптовый рынок электроэнергии (мощности);
- Навыки чтения электрических схем, актов технологического присоединения, схем учета электроэнергии и т.д.;
- Знание стратегий продаж и умение их применять (или готовность быстро их освоить);
- Готовность к работе с холодными звонками и большим объемом документации;
- Коммуникабельность, умение быстро и чётко доносить информацию, грамотная речь;
- Отличное знание MS Office.
- Приветствуются специалисты с собственной клиентской базой. В таких случаях условия сотрудничества готовы обсуждать индивидуально.

Условия:
- Трудоустройство по ТК РФ, полностью официальная заработная плата, состоящая из оклада;
- График 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Квартальные премии по результатам KPI;
- ДМС по истечении 6 месяцев работы;
- Территориально офис в г. Москва, метро Спортивная;
- Заработная плата обсуждается.

Контактное лицо:
Дзюба Анатолий Петрович
+7-922-636-59-78
Почта: [email protected]

Директор проектов ESG в Российское энергетическое агентство Минэнерго (Москва)

Минэнерго России занимается аналитикой, исследованиями и прогнозированием в ТЭК, вопросами устойчивого развития в области экологии и климата, а также научно-технологического развития в энергетике.

Агентство в поиске человека, который будет вести коммерческие проекты в области предоставления консультационных услуг, принимать участие в разработке и корректировке нормативно-правовой базы климатического регулирования.

Подробнее по ссылке

#esg #проекты #минэнерго #москва

Инсайды про эту вакансию читайте в комментариях

Соискатель на должность директора, заместителя директора предприятия, филиала, подразделения, проекта (желаемая зарплата - 180 000 руб.).

Опыт работы — 27 лет 1 месяц
Июнь 2010 - настоящее время (12 лет 2 месяца) Заместитель руководителя филиала ПАО "МРСК Центра"
 
Апрель 2007 - Май 2010 (3 года 2 месяца) Председатель комитета энергетики, тарифов и энергосбережения, начальник отдела регулирования оптового и розничного рынка электроэнергии
 
Февраль 1999 - Апрель 2007 (8 лет 3 месяца) ОАО «ТГК-2»
Мастер по ремонту, начальник смены станции, Инженер ПТО, эксперт управления стратегического развития.

Кому нужен готовый эксперт, пишите в личку.