Ko’p beriladigan savollarga javob: Nega ish topolmayapti ko’pchilik?

👉 @akh_blog

— Savol: Hozirda xalqaro kompaniyada Junior Frontend dasturchi bo’lib $600 maosh bilan ishlamoqdaman. Qanday qilib kompaniyada tezroq ko’tarilishim va maoshimni x1,5-2 oshirishim mumkin?

1) Nazariy bilimlaringizni ustida yaxshilab qaytadan analiz qilib chiqing.
2) Jamoada o’sishingizga yordam berayotgan mentor va hamkasblaringiz tajribalaridan maksimal foydalanishga harakat qiling.
3) Qo’shimcha ravishda Ingliz/Rus tillarini o’rganib boring.
4) Yozayotgan kodingiz sifatini ko’tarishga harakat qiling va Testing bo’yicha ko’proq ishlang.
5) Ishlayotgan loyihangizda o’zingizni ko’rsatishga va jamoadagi o’rningizni bildirishga harakat qiling.
6) Backend Node js, Nest js va AWS ni qo’shimcha bo’sh vaqtingizda o’rganib boring.
7) Sohangizdagi yangiliklar va trend lardan ortda qolmaslikka harakat qiling.
8) Sohangizga aloqador nomdor sertikatlarga imtihon topshirib, skillaringizni yuqori darajada ekanligini tasdiqlang.
9) HR bilan oylik masalasini ko’tarish haqida samimiy gaplashib ko’ring.
10) Agar oylik ko’tarish masalasi o’xshamasa sekin yaxshiroq boshqa kompaniyalar yoki klientlar topib, soqqasi yaxshi bo’lgani tanlab o’tganingiz ma’qul.

👉 @akh_blog

🚀 "Dasturlashda 0 dan natijagacha" — course syllabus

Ushbu postda aytganimdek, jarayon davom etmoqda...

4 bosqichli modul bizga olinayotgan bilimlarni tartib bilan o’rganishga va natijaga chiqishga 4 bosqichli zarba beradi.
Kursning boshqa kurslardan eng farqli jihati 4-modul ya'ni soft-skills bilimlarni berilishi va professional dasturchilardan mock intervyu olish imkoniyatidadir.
Undan tashqari kursda 5 dan ortiq loyiha va 10 dan ortiq mini-loyihalar qilinadi.

🔥 Kurs 4 ta moduldan tashkil topgan:
— Modul I: Front-end Foundation
(HTML/ CSS/ CSS PREPROSESSORS/ SASS/ Git/ GitHub)
— Modul II: JavaScript
(JavaScript Fundamenti/ DOM/ BOM/ OOP)
— Modul III: JavaScript Framework
(React/ Redux/ Next /TypeScript)
— Modul IV: Intervyu ga tayyorgarlik
(Agile metodologiyasi (Scrum/Kanban), Ishga kirish strategiyalari (HR/HRM)/ Intervyuda old tushgan savollar/tasklar terilgan bazasi/ Mock Intervyu/feedback olish)

Kurs davomida o'z yo'nalishi ustalari tomonidan spikerlar chaqiriladi va bir mavzuda ma'ruza o'qiydilar. Ma'ruza davomida talabalar shu mavzuni chuqurroq tushunishlari uchun savol berish va o'z savollariga javob olish imkoniyatiga ega bo'ladilar.

Darslar davomida har bir mavzudan so'ng, savol/tasklar vazifa sifatida beriladi. Bu vazifalar bajarilganidan so'ng, kuratorlar tekshirib chiqadilar va feedback qoldiradi. Kuratorga bir necha talabalar biriktirilgan bo'lib, kurator talaba o'sish jarayonini kuzatadi va analiz qiladi. Shunga qarab, uning muammolarini yechishda yordamlashadi.

— Kursni maksimal sifatli va uni mukammal ko'rinishga olib kelish uchun xalqaro kompaniyada ishlayotgan hamkasblarim bilan ham fikr almashib bormoqdaman. Bu mening ilk Full Digital Front-End kursim bo'ladi.

👉 @akh_blog

🤫 Oz qolmoqda…

Tayyorgarlik avjida, ishdan tashqari qo’shimcha nagruzka bilan ishlayapman, hammasi siz uchun!

Aytgancha kameraga qarab gapirish o’ta qiyin ekan, jamoadagilarning asablariga rahmat :)

Xohlaysizmi, o'tgan hafta xalqaro kompaniyada interview da tushgan coding task ni ko'rsataman?
(🔥) — 50 tadan oshsa bugun sizlar bilan ko'rib chiqamiz :)

👾 Pozitsiya: Junior Front-end Developer ($700-$1000)

👉 @akh_blog

🙁 Bugun ozgina shamollab qolgandim, lekin baribir zal-trenirovkani qoldirmadim.

Agar chiqmaganimda 1 qadam emas, 2 qadam orqaga qaytardim.

Gap doimiylik va intizomda!

Coding intervyu 1-taski | Junior Front-End Developer

👉 LINK: https://youtu.be/D_8pbGAL1pE

Telegram | YouTube | Instagram

🦏 Dasturchilik faoliyatimdagi xarakterlarim

👉 @akh_blog

😋 Dasturchilarning 🇺🇿 O'zbekistonda joylashgan chet-el kompaniyalaridagi to'lanayotgan maoshlarining range (oraliq) holati

Tajribamdan, shogirdlarim, hamkasblarimning holatiga asosan tahminan summalarni aytaman.
(Bu yerdagi maoshlar mahalliy kompaniyalarga tegishli emas)

Darajasidan kelib chiqib:

Internship: 0$ | ba'zan: $300 - $500 gacha
Junior: 300$ - 700$ | ba'zan: 700$ - 1200$ gacha
Middle: 1000$ - 2000$ | ba'zan: 2000$ - 3000$ gacha
Senior: 2000$ - 3000$ | ba'zan: 3000$ - 7000$  gacha

(Bu yerda asosan Front-End sohasi bo'yicha oyliklar keltirilgan)

— Dasturchilikni endi boshlagan yosh dasturchilar oylik haqida o'ylamasdan, boshlanishida tajriba yig'ish uchun kuchliroq jamoa yoki ingliz/rus tilini bilsa xalqaro kompaniyaga kirishini tavsiya qilaman. Ular sizlar uchun bepul training lar tashkil qilishadi. Bu orqali siz o'z bilimlaringizni oshirishingiz va keyingi bosqichlarga o'tib, yuqori daromadli pozitsiyaga chiqib olsangiz bo'ladi.

👉 @akh_blog

One day… OR Day One!
Shunchaki boshlash kerak!

— Bir narsani biling, bir nimaga erishaman deb harakat qilsangiz 100% o’xshamasligi mumkin. Lekin harakat qilib ko’rmasangiz sizga garantiya beraman 100% o’xshamaydi!

✅ Harakat qilib ko’rish -> O’xshaydi yoki O’xshamaydi

❌ Harakat qilib ko’rmaslik -> Aniq o’xshamaydi

👉 @akh_blog

Agar yangi ishga joylashmoqchi bo’lsangiz, yanvar va fevral ga tayyorgarligizni ko’rib turing, dasturchilar uchun vakansiyalar eng ko’p ochiladigan hiring oylar hisoblanadi!
Undan keyin sentabr va oktabr oylari hisoblanadi!

Recruiter lar linkedin da ish taklif qilishni hozirdan boshlashdi :)

👉 @akh_blog

Bir narsa bor va u sizni hech qachon aldamaydi!

Sizni do'stlaringiz, yaqinlaringiz, va boshqalar aldashi mumkin. Lekin bir narsa bor u sizni hech qachon aldamaydi. U ko'zgu!

Inson moliyaviy holatini bilish uchun bank hisobidagi raqamlarga qarashga qo'rqqanidek, aksariyat insonlar o'zini ko'zgudagi aksini qarashga qo'rqishar ekan.

Shaxsiy rivojlanishni chin dildan xohlaydigan har bir insonni uyida, bo'yi tenggi keladigan ko'zgu bo'lishi shart. Erta tongda shu ko'zgu qarshisiga kiyimsiz kelib, o'zingizni boshdan oyoq kuzating. Ortiqcha vazningizni, o'sib ketgan sochingizni, xattoki olinmagan tirnoqlaringizgacha yashirmasdan shu ko'zgu sizga ko'rsatib beradi.

Eng zo'ri ko'zgudagi aks sizga shirin gaplar gapirib avramaydi. Va qancha unga ko'p qarasangiz shuncha o'zingizni ustingizda ishlab, izdan chiqib ketgan hayotingizni tartibga solishga yordam beradi.

O'zgarish vaqti keldi va bu har doim o'zingizdan boshlanadi!

Omad do'stim!

@shahadolimov

O'sha mashxur ChatGPT ni ishlab chiqqan OpenAI kompaniyasi CEO si Sam Altman erga tegibdi :(

Hammamiz yaxshi biladigan Apple ning hozirgi CEO si Tim Cook birinchilardan bo'lib TECH yetakchilaridan "erga teggan". Undan so'ng PayPal sobiq prezidenti Peter Thiel ham :(

Bu juda ham achinarli holat! Xullas, kimga taqlid qilayotganingizga ahamiyatli bo'ling!

👉 @akh_blog

🔥 EPAM Systems kompaniyasining GUKKA mintaqasi (Gruziya, O'zbekiston, Qozog'iston, Qirg'iziston, and Armaniston) 2024 yil uchun RS School bitiruvchilarini ishga qabul qilish rejasi:

RS school ning kamida 100 nafar bitiruvchisi junior software engineer lavozimlariga ishga olinadi.

— Har chorakda ishga qabul qilish maqsadlari:
Yanvar-Mart — 8 ta pozitsiya.
Aprel-Iyun — 36 ta pozitsiya.
Iyul-Sentabr — 36 ta pozitsiya.
Oktabr-Dekabr — 20 ta pozitsiya.

— Talablar:
English Proficiency: Minimum B1 level.
Educational Background: Completion of RS School stage#2 and any RS School course (React, Angular, NodeJS, AWS).
Technical Knowledge: Expertise in at least two of the following areas:
Front-end development and core TS/JS.
Angular or React.
Node.js and Cloud Basics.

Nomzodlar RS Schoolning JavaScript yo'nalishlaridan birini to'liq muvaffaqiyatli tugatgan bo'lishlari va sertifikatga ega bo'lishlari kerak !

👉 @akh_blog

🔥 Frontend sohasida hozirgi kunda ishlab kelayotgan dasturchilar uchun tavsiyalarim

Quyidagi 3 ta yo'nalishni bo'sh vaqtingizda o'rganishni, rivojlantirishni boshlang va bozorda o'z o'rningizni yaxshilab mustahkamlang, 1-2 qadam oldinda bo'ling:
1) Frontend dasturlash (Foundation/JS/TS/Framework)
2) Backend dasturlash - Backend Development (Node.js/Nest.js)
3) Bulutli texnalogiyalar - Cloud Technologies (AWS yoki Azure)

Fikrimcha yuqorida ta'kidlab o'tganlarim, sekin-astalik bilan must-have requirements lardan joy oladi =)

👉 @akh_blog

“Siz qidirayotgan mo’jiza — Siz qilmayotgan ishlardadir!”

- Chris Williamson

Mo’jiza nima u? - odatdan tashqari bo’ladigan holat. Misol uchun, ertalab uyg’ondingiz qarasangiz sizni nomingizda mashina yoki ko’zni yumib ochdingiz va siz Dubay dasiz.
Ishoning biz shuni kutamiz, kutib yashaymiz. Qachon bittada mashxur bo’p ketaman?, qachon pullarim ko’payib ketadi? Qachon zo’r bo’p ketaman?…

Shunday sehrli tabletkani kutib yashaymiz. Shunday kitoblar, treninglar, kurslar bor, 3 oyda $5000 topasan, bu kitobni o’qisang biznesmen bo’p ketasan. Shunga o’xshash tezroq va osonroq yo’llarni har doim qidiramiz. Lekin bunday yo’llar bilan erishish mumkin emasligini juda yaxshi bilamiz.

Williamson aytyaptiki, haqiqiy mo’jiza siz qochayotgan ishingizdadir. Shu mo’jizani qidirib, biz ishimizdan qochamiz. O’qiyotgan joyimizda telegram dan kelgan xabarga javob beramiz deb soatlab ijtimoiy tarmoqlarda qolib ketamiz.

Demak tushinib olishimiz kerakki, haqiqiy mo’jiza bu qandaydir lotereya, omad shou, jackpot, biror inson kelib sizni hayotizni o’zgartirib yuborishi emas, balki biz qilmayotgan, qilishga erinayotgan va qochayotgan mehnatdadir!

Qachongacha bir inson kelib hayotimni o’zgartirib yuborsaydi deb yashaysiz! Men kimningdir hayotini o’zgartirib yuborishim kerak deb harakat qilishni vaqti keldi!

👉 @akh_blog

Rolling Scopes da navbatdagi patok uchun ishim boshlandi.

Keyingi hafta tech. interview lar olishni boshlayman.
🇺🇿 O'zbekistonlik dasturchilar ham qatnashayotgan bo'lsa barchalariga omad! 1-o'rinni yana O'zbekistonlik dasturchi olsa juda xursand bo'laman (maksimal ball bu safar bo'lmasada 😅)

👉 @akh_blog