Mehnat huquqi 9972 - Telegram Web

Telegram Web Link

БУЙРУҚ_52_Таътилнинг_бир_қисмини_пулли_компенсацияга_алмаштириш.docx

#namuna
Ta’tilning bir qismini pulli kompensatsiyaga almashtirish to‘g‘risida buyruq

📑 Jamlanmada:
O‘zbek (kirill va lotin yozuvi) tilidagi buyruq namunalari
Video tushintirish (https://youtu.be/3MEsAxLgKbw?si=mBPBZooIzAXQ9Qks)

🔒 Xususiyatlari:
Ikkita qonun hujjati bilan asoslangan
Tez va oson foydalanish uchun WORD formatda
2 betli to‘liq hujjat

💵 Narx: 10 ming so‘m
💳 Karta raqami: 6262730098638887

📓Hujjatlar to'plami 1-qism
📕Hujjatlar to'plami 2-qism
📔Hujjatlar to'plami 3-qism
📚 Paket hujjatlar (ishdan bo'shatish haqida)

🛒 Hujjatlar, konsultatsiya uchun murojaat qiling: @miryoqubraximov
Kanalimizni yaqinlarga ulashishni unutmang https://www.tg-me.com/mehnathuquqi

6.7K viewsMiryoqub Raximov, edited 11:16

#savolimbor? Ассалаума алейкум. Ходим 5 июннан мехнат таътилига чикарилди. 11 июнь куни келиб ишдан бушашга ариза ёзиб кетди. Бу холатда ходимни кайси модда буйича ишдан бушатсам булади,

https://www.tg-me.com/mehnathuquqi audio javobi 📤:

Batafsil: https://www.tg-me.com/mehnathuquqi/8470

Ekspertga murojaat: @MuhammadaminKarimjonov

Telegramdagi kanalimizni yaqinlarga ulashishni unutmang👇https://www.tg-me.com/mehnathuquqi

🌐Kanal orqali mehnat, pensiya va b. sohalarda:
⚖️Yangiliklaridan xabar topasiz;
✍️Savollaringizga javob olasiz;
🎓Olimlarning ilmiy ishlarini kuzatish mumkin.
💻 Murojaat, reklama va advokat xizmati uchun:
@MuhammadaminKarimjonov
@miryoqubraximov

6.5K viewsMuhammadamin Karimjonov, 14:20

#savolimbor? Ассалаума алейкум. Ходим 5 июннан мехнат таътилига чикарилди. 11 июнь куни келиб ишдан бушашга ариза ёзиб кетди. Бу холатда ходимни кайси модда буйича ишдан бушатсам булади, https://www.tg-me.com/mehnathuquqi audio javobi 📤: Batafsil: https://www.tg-me.com/…

6.3K viewsMuhammadamin Karimjonov, 14:33

Forwarded from FARG‘ONA VILOYATI ADLIYA BOSHQARMASI (RASMIY)

#Adliya_xabari

❗️"Xodimlarning mehnat huquqlari kafolati” huquqiy aksiyasi doirasida seminar-treninglar davom etmoqda

✅Farg'ona viloyat axborot resurs markazida mazkur aksiya doirasida "Mehnat qonunchiligi: muammo va yechimlar" mavzusida seminar-trening tashkil etildi.

✅Mazkur seminarda TDYU professor-o'qituvchilari, viloyatdagi korxona, muassasa, tashkilotlarning huquqshunoslari hamda inson resurslari bo'limi xodimlari ishtirok etdilar.

✅Seminar-treningda xodimlarning huquqiy ongi va huquqiy madaniyatini yanada oshirish, ish beruvchi va xodimlarda qonunlarga hurmat va ularga rioya qilish ruhini shakllantirish. vakolatli tashkilotlar bilan hamkorlikda ish beruvchi va xodimlarni qiynab kelayotgan huquqiy muammolarga yechim topish masalalarida fikr almashildi.

✅Seminar-trening so'ngida ishtirokchilarning mehnat qonunchiligini yanada takomillashtirish yuzasidan takliflari tinglandi.

✅

“Xodimlarning mehnat huquqlari kafolati” huquqiy aksiyasi doirasidagi tadbirlar davom etadi.

Farg'ona viloyat adliya boshqarmasi

Bizni kuzatib boring:

🚀

🌐

📷

🔵

📱

Please open Telegram to view this post

VIEW IN TELEGRAM

Please open Telegram to view this post

VIEW IN TELEGRAM

8.1K viewsMuhammadamin Karimjonov, 16:49

#savolimbor? Ассалому алейкум яхшимисила битта саволим бориди ходи уз хохоши бн бушамокчи лекин рахбар хозир текширув борлиги сабабли бушатмиман дийишга канчали хакли. Бу холда ходимнинг кадай хукук ва мажбуриятлари бор . Жавоб учун олдиндан рахмат.

https://www.tg-me.com/mehnathuquqi audio javobi 📤:

Batafsil: https://www.tg-me.com/mehnathuquqi/8470

Ekspertga murojaat: @MuhammadaminKarimjonov

Telegramdagi kanalimizni yaqinlarga ulashishni unutmang👇https://www.tg-me.com/mehnathuquqi

🌐Kanal orqali mehnat, pensiya va b. sohalarda:
⚖️Yangiliklaridan xabar topasiz;
✍️Savollaringizga javob olasiz;
🎓Olimlarning ilmiy ishlarini kuzatish mumkin.
💻 Murojaat, reklama va advokat xizmati uchun:
@MuhammadaminKarimjonov
@miryoqubraximov

7.2K viewsMuhammadamin Karimjonov, 05:52

#savolimbor? Ассалому алейкум яхшимисила битта саволим бориди ходи уз хохоши бн бушамокчи лекин рахбар хозир текширув борлиги сабабли бушатмиман дийишга канчали хакли. Бу холда ходимнинг кадай хукук ва мажбуриятлари бор . Жавоб учун олдиндан рахмат. http…

7.0K viewsMuhammadamin Karimjonov, 06:04

#test O'zbekiston hududidagi xizmat safarida turar joyda yashaganligi bo‘yicha xarajatlarni tasdiqlovchi hujjatlar mavjud bo‘lmagan hollarda ...

Anonymous Quiz

har bir sutka uchun belgilangan bazaviy hisoblash miqdorining 10 foizi miqdorida qoplanadi.

har bir sutka uchun belgilangan bazaviy hisoblash miqdorining 20 foizi miqdorida qoplanadi.

har bir sutka uchun belgilangan bazaviy hisoblash miqdorining 50 foizi miqdorida qoplanadi.

xarajatlar qoplanmaydi.

1.0K voters7.3K viewsMuhammadamin Karimjonov, 23:27

#savolimbor? Assalomu alaykum ustoz savol bor edi xodim OʻzR Mehnat kodeksining 312 moddasi 1 qismi 2 bandiga asosan oʻrtacha oylik ish haqining 30 % miqdorda jarima jazosiga tortilgan va maoshidan saqlab qolingan.bu intizomiy jazo tugatildi deganimi yoki 1 yil davomida asos sifatida saqlanib qolinadimi

https://www.tg-me.com/mehnathuquqi audio javobi 📤:

Batafsil: https://www.tg-me.com/mehnathuquqi/8470

Ekspertga murojaat: @MuhammadaminKarimjonov

Telegramdagi kanalimizni yaqinlarga ulashishni unutmang👇https://www.tg-me.com/mehnathuquqi

🌐Kanal orqali mehnat, pensiya va b. sohalarda:
⚖️Yangiliklaridan xabar topasiz;
✍️Savollaringizga javob olasiz;
🎓Olimlarning ilmiy ishlarini kuzatish mumkin.
💻 Murojaat, reklama va advokat xizmati uchun:
@MuhammadaminKarimjonov
@miryoqubraximov

7.6K viewsMuhammadamin Karimjonov, 04:28

#savolimbor? Assalomu alaykum ustoz savol bor edi xodim OʻzR Mehnat kodeksining 312 moddasi 1 qismi 2 bandiga asosan oʻrtacha oylik ish haqining 30 % miqdorda jarima jazosiga tortilgan va maoshidan saqlab qolingan.bu intizomiy jazo tugatildi deganimi yoki…

7.2K viewsMuhammadamin Karimjonov, 04:35

#test Rekvizitlar o‘zgargan taqdirda, mehnat shartnomasining tarafi ular o‘zgartirilgan paytdan e’tiboran ... ichida bu haqda boshqa tarafga yozma shaklda xabar qilishi kerak.

Anonymous Quiz

1.4K voters7.3K viewsMuhammadamin Karimjonov, 23:46

This media is not supported in your browser

VIEW IN TELEGRAM

#Кўмакчи_эксперт

Ҳомиладор ходим меҳнат интизомини бузиб келмоқда, унга нисбатан қонунчиликка мувофиқ жавобгарлик чораси белгиланганми?

⏺Эксперт, Тошкент давлат юридик университети катта ўқитувчиси Муҳаммадамин Каримжонов ушбу саволга жавоб берди.

Batafsil:https://www.tg-me.com/mehnathuquqi/8470

6.1K viewsMuhammadamin Karimjonov, 03:50

Forwarded from Mehnat huquqi (Miryoqub Raximov)

Korxona Kadrlari Uchun Eng Zarur Buyruqlar To‘plami!
Hujjatlarini rasmiylashtirish yanada oson va qulay! Biz sizga:
➖Yangi Mehnat kodeksi asosida ishlab chiqilgan
➖Rasmiy uslubda va tushunarli shaklda yozilgan
➖MKning har bir moddasi bo‘yicha YouTube video sharhlar mavjud
➖Oson tahrirlash uchun Word formatdagi buyruqlarni taqdim etamiz:

B U Y R U Q N A M U N A L A R I
1) Ishga qabul qilish haqidagi buyruq

2) Ta’tildan chaqirib olish to‘g‘risidagi buyruq

3) Hayfsan intizomiy jazo chorasini qo‘llash to‘g‘risidagi buyruq

4) Xizmat tekshiruvi o‘tkazish to‘g‘risidagi buyruq

5) Xodimni doimiy boshqa ishga o‘tkazish to‘g‘risidagi buyruq

6) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida buyruq (xodimning malakasi yetarli bo'lmay qolishi)

7) Xodimni ishdan chetlashtirish to‘g‘risidagi buyruq

8) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida buyruq (shtatlar qisqarishi asosida)

9) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida buyruq (xodimning tashabbusi asosida)

10) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida buyruq (mehnat majburiyatlarini muntazam ravishda buzganligi)

11) O‘quv ta’tili berish to‘g‘risida buyruq

12) Tashqi o‘rindoshni asosiy ishga o'tkazish to‘g‘risida

13) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida buyruq (mehnat shartnomasini uning muddati tugashi munosabati bilan)

14) Har yilgi mehnat ta’tilini berish to‘g‘risida

15) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida buyruq (taraflarning kelishuviga ko‘ra)

16) Jarima intizomiy jazo chorasini qo‘llash to‘g‘risidagi buyruq

17) Ishdagi yutuqlar uchun xodimni rag‘batlantirish to‘g‘risidagi buyruq

18) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (o‘rindosh bilan) buyruq

19) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (dastlabki sinov natijasi qoniqarsiz bo‘lib, xodim sinovdan o‘tmagan deb e’tirof etilganda) buyruq

20) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (xodim vafot etganligi) buyruq

21) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida buyruq (xodimning o‘z mehnat majburiyatlarini bir marta qo‘pol ravishda buzganligi)

22) Intizomiy jazoni muddatidan oldin olib tashlash to‘g‘risida buyruq

23) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (xodimning harbiy xizmatga chaqirilganligi) buyruq

24) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (shu ishni ilgari bajarib kelgan xodimning avvalgi ishga tiklanganligi) buyruq

25) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (xodim sudning qaysi hukmi bilan avvalgi ishini davom ettirish imkoniyatini istisno etadigan jazoga hukm qilingan bo‘lsa) buyruq

26) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (ishga qabul qilishga doir belgilangan qoidalarning buzilganligi) buyruq

O G O H L A N T I R I SH X A T I N A M U N A L A R I
1) Ogohlаntirish xаti (shtatlar qisqarishi munosabati bilan mehnat shartnomasini bekor qilish to'g'risida)

2) Ogohlаntirish xаti (tashkilot tugatilganligi munosabati bilan mehnat shartnomasini bekor qilish)

3) Ogohlаntirish xаti (xodimning malakasi yetarli bo‘lmaganligi sababli egallab turgan lavozimiga muvofiq emasligi munosabati bilan mehnat shartnomasini bekor qilish)

4) Ogohlаntirish xаti (muddatli mehnat shartnomasini bekor qilish haqida)

5) Ogohlаntirish xаti (xodim o‘z mehnat majburiyatlarini bir marta qo‘pol ravishda buzganligi)

6) Ogohlаntirish xаti (o‘rindosh bilan mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida)

A R I Z A N A M U N A L A R I
1) O'z xohishiga ko'ra ishdan bo'shash haqidagi ariza namunasi

2) O‘quv ta’tili (kechki yoki sirtqi ta’lim shakli bo‘yicha) berish haqidagi ariza namunasi

3) Homiladorlik va tug‘ish ta’tili berish haqidagi ariza namunasi

J A D V A L N A M U N A L A R I
1) Ta’tillar jadvali

2) Shtatlar jadvali

💰 Arzon narxda, barcha uchun qulay (bitta hujjat narxi 10 ming so'm)!
📊 20 tadan ortiq hujjat sotib olinsa 10 foiz chegirma beriladi.

🛒 Murojaat qiling: @miryoqubraximov

📕Hujjatlar to'plami 2-qism
📔Hujjatlar to'plami 3-qism
📚 Paket hujjatlar (ishdan bo'shatish haqida)
https://www.tg-me.com/mehnathuquqi

🌐Kanal orqali mehnat, pensiya va b. sohalarda:
⚖️Yangiliklaridan xabar topasiz;
✍️Savollaringizga javob olasiz;
🎓Olimlarning ilmiy ishlarini kuzatish mumkin.
💻 Murojaat, reklama va advokat xizmati uchun:
@MuhammadaminKarimjonov
@miryoqubraximov

4.6K viewsMiryoqub Raximov, 05:28

Forwarded from Mehnat huquqi (Miryoqub Raximov)

Korxona Kadrlari Uchun Eng Zarur Buyruqlar To‘plami!
Hujjatlarini rasmiylashtirish yanada oson va qulay!
➖Yangi Mehnat kodeksi asosida ishlab chiqilgan
➖Rasmiy uslubda va tushunarli shaklda yozilgan
➖MKning har bir moddasi bo‘yicha YouTube video sharhlar mavjud
➖Oson tahrirlash uchun Word formatdagi buyruqlarni taqdim etamiz:

B U Y R U Q N A M U N A L A R I
27) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (qonunchilikka muvofiq mehnatga oid munosabatlarni davom ettirishga monelik qiladigan holatlar yuzaga kelganligi) buyruq

28) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (tashkilotni tugatish to‘g‘risidagi sud qarorining qonuniy kuchga kirganligi) buyruq

29) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (xodimni ishga tiklash haqidagi sud qarori bekor qilinganligi) buyruq

30) Mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risidagi (tashkilot o‘z muassislarining qarori bilan tugatilganligi) buyruq

31) Ish beruvchining tashabbusiga ko‘ra xodimni vaqtincha boshqa ishga o‘tkazish to‘g‘risida buyruq

32) Bir necha kasbda (lavozimda) ishlash vositasida qo‘shimcha ish yuklash to‘g‘risida buyruq

33) Ta’tilda bo‘lgan xodimning majburiyatlarini boshqa xodimga yuklatish to‘g‘risida buyruq

34) Nogironligi bo‘lgan shaxsga yillik mehnat ta’tilini berish to‘g‘risida

35) Homilador ayolni vaqtincha boshqa yengilroq ishga o‘tkazish to‘g‘risida buyruq

36) Ishga tiklash haqidagi sudning qarorini ijro etish to‘g‘risida buyruq

37) Ishda qoldirishga doir imtiyozli huquqni aniqlash bo‘yicha komissiya tuzish to‘g‘risida buyruq (shtatlar qisqarganda)

38) Shtatlar jadvalini tasdiqlash to‘g‘risida buyruq

39) Xodimni to‘liq stavkaga o‘tkazish to‘g‘risida buyruq

40) Keyinchalik mehnat shartnomasini bekor qilgan holda har yilgi mehnat ta’tilini berish to‘g‘risida buyruq

41) Ustama haqi to‘lash to‘g‘risida buyruq

A R I Z A N A M U N A L A R I
4) Ish haqi saqlanmaydigan ta’til berish haqida ariza

5) Shtat qisqarganda boshqa ishga o‘tkazish haqidagi ariza

6) Ishga qabul qilish haqidagi ariza

7) To‘liq stavkaga o‘tib ishlash to‘g‘risida ariza

I L T I M O S N O M A N A M U N A L A R I
1) Intizomiy jazoni muddatdan oldin olib tashlash haqida iltimosnoma

T U SH U N T I R I SH X A T I N A M U N A L A R I
1) Intizomiy nojo‘ya xatti-harakat sodir etgan shaxsdan olinadigan tushuntirish xati

D A L O L A T N O M A N A M U N A L A R I
1) Intizomiy nojo‘ya xatti-harakat sodir etgan xodimning yozma tushuntirish taqdim etishni rad etganligi yuzasidan tuziladigan dalolatnoma

2) Xodim ish beruvchi taklif etgan boshqa ishga o‘tishni rad etganligi haqida dalolatnoma (shtat qisqarganda)

3) Ogohlantirish xati bilan tanishmaganlik va uni olishni rad etganlik yuzasidan dalolatnoma

T A Q D I M N O M A N A M U N A L A R I
1) Mehnat shartnomasini ish beruvchining tashabbusiga ko‘ra bekor qilishni kasaba uyushmasi qo‘mitasi bilan kelishib olish haqida taqdimnoma (shtatlar qisqarishida)

2) Mehnat shartnomasini ish beruvchining tashabbusiga ko‘ra bekor qilishni kasaba uyushmasi qo‘mitasi bilan kelishib olish haqida taqdimnoma (bir marta qo‘pol ravishda buzishda)

B I L D I R G I N A M U N A L A R I
1) Ishxonadagi huquqbuzilishi haqida rahbarga xabar berish to‘g‘risidagi bildirgi
2) Ta’tilda kasal bo‘lib qolganlik haqida ish beruvchini xabardor qilish to‘g‘risidagi bildirgi

Q A R O R N A M U N A L A R I
1) Shtatlar jadvalini qayta ko‘rib chiqish va ayrim lavozimlarni qisqartirish to‘g‘risida qaror

O G O H L A N T I R I SH X A T I N A M U N A L A R I
7) Ogohlаntirish xаti (Ish beruvchining ish joyini ko‘chirishi to‘g‘risidagi xodimga beriladigan)

T A K L I F N A M U N A L A R I
1) Xodimga boshqa ish taklif etish haqida (shtatlar qisqarganda) taklif

📓Hujjatlar to'plami 1-qism
📔Hujjatlar to'plami 3-qism
📚 Paket hujjatlar (ishdan bo'shatish haqida)

💰 Arzon narxda, barcha uchun qulay (bitta hujjat narxi 10 ming so'm)!
📊 20 tadan ortiq hujjat sotib olinsa 10 foiz chegirma beriladi.

🛒 Murojaat qiling: @miryoqubraximov

https://www.tg-me.com/mehnathuquqi

Miryoqub Raximov

Telegram: @miryoqubraximov
Shartnoma asosida advokatlik xizmati ko'rsatamiz, konsultatsiyalar beramiz; maslahatlashuvlar o'tkazamiz; master klasslar tashkil qilamiz; dars mashg'ulotlari olib boramiz; treninglar uyushtiramiz.

4.3K viewsMiryoqub Raximov, 05:28

Forwarded from Mehnat huquqi (Miryoqub Raximov)

Korxona Kadrlari Uchun Eng Zarur Buyruqlar To‘plami!
Hujjatlarini rasmiylashtirish endi yanada oson va qulay! Biz sizga:
➖Yangi Mehnat kodeksi asosida ishlab chiqilgan
➖Rasmiy uslubda va tushunarli shaklda yozilgan
➖MKning har bir moddasi bo‘yicha YouTube video sharhlar mavjud
➖Oson tahrirlash uchun Word formatdagi buyruqlarni taqdim etamiz:

T A K L I F N A M U N A L A R I
2) Xodimga boshqa ish taklif etish haqida (attestatsiyadan o‘tmaganda) taklif

B U Y R U Q N A M U N A L A R I
42) Kamomad uchun xodimning ish haqidan ushlab qolish to‘g‘risida buyruq

43) Xodimni dam olish kuni ishga jalb etish to‘g‘risida buyruq

44) Xodimni ishlanmaydigan bayram kuni ishga jalb etish to‘g‘risida buyruq

45) Ish haqi saqlanmaydigan ta’til berish to'g'risida buyruq

46) Aliment uchun xodimning ish haqidan ushlab qolish to‘g‘risida buyruq

47) Inventarizatsiya o‘tkazish to‘g‘risida buyruq

48) Bola parvarishlash ta’tilidan qaytgan xodimni ishga qo‘yish to‘g‘risida buyruq

49) Har yilgi mehnat ta’tili qismlarga bo‘lib berish to'g'risida buyruq

50) Tashqi o‘rindoshlik asosida ishga qabul qilish to‘g‘risida buyruq

51) “Bir oylik harbiy xizmat” davrida xodimni ish joyi va lavozimini saqlagan holda ishdan ozod etish to‘g‘risida buyruq

52) Ta’tilning bir qismini pulli kompensatsiyaga almashtirish to‘g‘risida buyruq

OGOHLANTIRISH XATI NAMUNALARI
8) Ogohlаntirish xаti (xodimning o‘z mehnat majburiyatlarini muntazam ravishda buzganligi)

9) Mehnat shartlarining kelgusida o‘zgarishi haqida ogohlantirish xati

10) Dastlabki sinov natijasi qoniqarsiz deb topilgani munosabati bilan mehnat shartnomasini bekor qilish to‘g‘risida ogohlantirish xati

ARIZA NAMUNALARI
8) Moddiy yordam ko‘rsatish haqida ariza (maktab xodimlariga)

9) Bola parvarishlash ta’tilidan ishga qaytish to‘g‘risida ariza

10) Bolani parvarishlash ta’tili vaqtida uyda ishlash to‘g‘risida ariza

11) Har yilgi mehnat ta’tilini qismlarga bo‘lib olish haqida ariza

12) Qon topshirish (donorlik) maqsadida tibbiy muassasaga borish haqida ariza

13) Ish haqi qisman saqlanadigan ta’til berish haqida ariza

BILDIRGI NAMUNALARI
3) Ishga kech qolib kelgan xodim ustidan beriladigan bildirgi

DALOLATNOMA NAMUNALARI
4) Intizomiy jazo qo‘llash to‘g‘risidagi buyruq bilan tanishishni rad etganlik yuzasidan dalolatnoma

5) Uzrsiz sabablarga ko‘ra ishga chiqmaslik – progul holati yuzasidan dalolatnoma

XABARNOMA NAMUNALARI
1) Uzrsiz sabablarga ko‘ra ishga chiqmayotgan xodimning uyiga yuboriladigan xabarnoma

BILDIRISHNOMA NAMUNALARI
1) Mehnat daftarchasini olib ketish haqida bildirishnoma

💰 Arzon narxda, barcha uchun qulay (bitta hujjat narxi 10 ming so'm)!
📊 20 tadan ortiq hujjat sotib olinsa 10 foiz chegirma beriladi.

📓Hujjatlar to'plami 1-qism
📕Hujjatlar to'plami 2-qism
📚 Paket hujjatlar (ishdan bo'shatish haqida)

🛒 Hujjatlar, konsultatsiya uchun murojaat qiling: @miryoqubraximov

5.2K viewsMiryoqub Raximov, 05:28

2025/06/30 08:28:16
Back to Top

HTML Embed Code:

<iframe width="100%" src="https://www.bootg.com/buyppe/web?embed=1" title="Telegram Web" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen></iframe>