Нетворкинг в бизнесе: как создавать связи, которые работают
Друзья, мы рады поделиться тренингом наших коллег из академии ВТП (Германской внешнеторговой палаты). Специалисты академии, которые занимаются международным бизнесом и деловыми коммуникациями, поделятся практическими знаниями с участниками обучения.
Что ждёт участников?
🟢 Практические инструменты для построения доверительных отношений
🟢 Кейсы из реального бизнеса
🟢 Поддержку комьюнити единомышленников.
А ещё — вдохновляющие истории
⭐️ Посмотрите, как изменился нетворкинг у тех, кто прошел тренинг год назад. Их опыт — в карточках выше.
Когда старт тренинга?
✔️ 19 мая
Почему стоит присоединиться?
Потому что связи — это не просто контакты в телефоне. Это возможности, которые растут, когда ты умеешь их создавать.
Жмите, чтобы зарегистрироваться на обучение
Друзья, мы рады поделиться тренингом наших коллег из академии ВТП (Германской внешнеторговой палаты). Специалисты академии, которые занимаются международным бизнесом и деловыми коммуникациями, поделятся практическими знаниями с участниками обучения.
Что ждёт участников?
А ещё — вдохновляющие истории
Когда старт тренинга?
Почему стоит присоединиться?
Потому что связи — это не просто контакты в телефоне. Это возможности, которые растут, когда ты умеешь их создавать.
Жмите, чтобы зарегистрироваться на обучение
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Котики флиртуют с нами?
🚩 Ученые подтвердили: когда ваш кот медленно прищуривается и моргает — это не сонливость, а настоящий кошачий флирт! Разбираемся, как использовать этот секрет для дружбы даже с самыми стеснительными котиками.
Что поняли ученые
Исследователи изучили поведение 21 кота и выяснили: медленное моргание — это аналог человеческой улыбки для кошек. Так они показывают свое доверие к человеку.
Как подружиться с котиком (даже незнакомым)
1️⃣ Сядьте на его уровне — не нависайте сверху.
2️⃣ Медленно прищурьте глаза и задержите взгляд на 2-3 секунды.
3️⃣ Повторите несколько раз — так вы покажете котику, что вам можно доверять.
Признавайтесь, уже попробовали такое «общение» с питомцами?
Что поняли ученые
Исследователи изучили поведение 21 кота и выяснили: медленное моргание — это аналог человеческой улыбки для кошек. Так они показывают свое доверие к человеку.
Как подружиться с котиком (даже незнакомым)
Признавайтесь, уже попробовали такое «общение» с питомцами?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Коллеги, надеемся, в эту выходную пятницу для вас не жизненно😁
Как ИИ меняет наше благополучие
Год назад ИИ помогал нам генерировать код и идеи. Сегодня он стал ближе к сердцу. Согласно исследованию Marc Zao-Sanders, люди все чаще используют технологии для эмоциональной поддержки, поиска смысла и организации жизни.
Рассказываем о главных трендах
Топ-3 сферы, где ИИ стал незаменимым:
1️⃣ Терапия и поддержка
ИИ-друзья помогают справляться с одиночеством, травмами и ежедневными вызовами.
«Он напоминает, чего я добилась, когда память подводит. Это спасло мой рассудок»(цитата пользователя).
2️⃣ Организация жизни
Планирование дел, расстановка приоритетов и даже сортировка домашней библиотеки — ИИ становится личным ассистентом.
✅ ChatGPT создал для меня реалистичный план на год. Теперь я следую ему каждый день».
3️⃣ Поиск цели
ИИ помогает переосмыслить ценности, вернуться к учебе или найти свой путь.
✅ Claude помог мне проработать травму и полюбить себя.
А еще ИИ умеет:
▫️ Улучшать обучение — отвечает на «глупые вопросы» и создает диалоги между Эйнштейном и Ньютоном.
▫️ Вдохновлять на творчество — от дизайна сумок до сценариев с идеальной драматургией.
▫️ Дарить радость — генерирует мемы, стихи и даже «разговоры с историческими личностями».
Главный вывод: ИИ перестал быть просто инструментом для работы. Теперь он — партнер в заботе о ментальном здоровье, саморазвитии и гармонии.
💬А как вы используете технологии для своего благополучия? Делитесь в комментариях!
Год назад ИИ помогал нам генерировать код и идеи. Сегодня он стал ближе к сердцу. Согласно исследованию Marc Zao-Sanders, люди все чаще используют технологии для эмоциональной поддержки, поиска смысла и организации жизни.
Рассказываем о главных трендах
Топ-3 сферы, где ИИ стал незаменимым:
ИИ-друзья помогают справляться с одиночеством, травмами и ежедневными вызовами.
«Он напоминает, чего я добилась, когда память подводит. Это спасло мой рассудок»(цитата пользователя).
Планирование дел, расстановка приоритетов и даже сортировка домашней библиотеки — ИИ становится личным ассистентом.
ИИ помогает переосмыслить ценности, вернуться к учебе или найти свой путь.
А еще ИИ умеет:
Главный вывод: ИИ перестал быть просто инструментом для работы. Теперь он — партнер в заботе о ментальном здоровье, саморазвитии и гармонии.
💬А как вы используете технологии для своего благополучия? Делитесь в комментариях!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Простой способ успокоиться
Знакомо чувство, когда тревога сдавливает грудь, а мысли не дают уснуть? Доктор Сита Шах из PANDA London делится лайфхаком, который активирует нашу нервную систему и вернет спокойствие. И для этого даже не нужно вставать с дивана.
Поза «рука вверх»: как это работает?
1️⃣ Лягте на бок и поднимите руку, которая находится сверху.
2️⃣ Почувствуйте, как:
▫️ Стимулируется блуждающий нерв (отвечает за расслабление). ▫️ Улучшается дыхание(грудная клетка раскрывается, кислород поступает лучше).
▫️ Включается «режим безопасности» (поза расслабляет зажатые мышцы, а вместе с телом расслабляется мозг и тревожные мысли отступают).
✅ «Этот метод активирует области мозга, которые помогают регулировать эмоции», — объясняет доктор Шах.
Еще 3 неочевидных способа успокоиться:
🔵 Напевайте — вибрации голоса снижают уровень кортизола.
🔵 Пересматривайте любимые сериалы и фильмы — знакомый сюжет дает мозгу чувство контроля и выброс дофамина.
🔵 Убирайте — порядок в пространстве снижает тревожность.
⭐️ Даже то, что кажется вашей личной привычкой (например, лежать с рукой за головой), — на самом деле природный механизм саморегуляции, — слушайте свое тело, иногда, оно лучше мозга подскажет, что поможет улучшить для ваше самочувствие.
Знакомо чувство, когда тревога сдавливает грудь, а мысли не дают уснуть? Доктор Сита Шах из PANDA London делится лайфхаком, который активирует нашу нервную систему и вернет спокойствие. И для этого даже не нужно вставать с дивана.
Поза «рука вверх»: как это работает?
Еще 3 неочевидных способа успокоиться:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Коллеги, как проходит мини-рабочая неделя?
Не нарушаем традиции, и радуем вас пятничными мемами, правда в среду👍
Не нарушаем традиции, и радуем вас пятничными мемами, правда в среду
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Мы вспоминаем подвиг тех, кто подарил нам мирное небо ценой невероятных усилий. Этот день напоминает о силе духа, стойкости и вере в лучшее даже в самые трудные времена.
В наших сердцах — благодарность за мир, который позволяет нам развиваться, поддерживать свое благополучие и создавать пространство для взаимопонимания. Желаем всем светлого мая и душевного тепла
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
5 лет после COVID: чему нас научила пандемия
Пять лет назад мир столкнулся с беспрецедентными изменениями: удаленка стала нормой, а забота о ментальном здоровье — темой номер один. Но что изменилось сегодня? По данным исследований и мнению экспертов, ключевые проблемы все еще остаются нерешенными. Давайте разберемся почему.
Гибкость ≠ низкая продуктивность
Многие компании до сих пор спорят о формате работы: 43% организаций требуют сотрудников в офисе 3 дня в неделю, а гибкость остается привилегией. Однако стоит помнить: удаленка — не враг эффективности, а риск переработок.
🔹 Почему? Дома нет «естественных пауз» — кофе с коллегами или обеденных перерывов.
🔹 Решение: руководителям стоит не контролировать, а напоминать сотрудникам о балансе на удаленке.
Выгорание — проблема лидеров, а не сотрудников
66% работников в 2024 году признались, что чувствуют истощение. Корень проблемы — в управлении.
🔹 Если лидеры превращают каждую задачу в «срочную», не расставляют приоритеты и заваливают дедлайнами — выгорание неизбежно.
🔹 Совет руководителям: выгорание сотрудников — это ваша ответственность. Учитесь дозировать нагрузку и защищайте команду от авралов.
Умение «отключаться» — необходимость
Границы между работой и личной жизнью стали тоньше, но руководителям не стоит занимать личное время сотрудников:
🔵 Многие руководители сознательно не пишут команде в выходные. Дайте людям возможность перезагрузиться: это не роскошь, а условие их эффективности.
💬 А что думаете вы?
— Сталкиваетесь ли с переработками из-за «срочных» задач?
— Как ваша компания решает вопросы гибкости и выгорания?
Делитесь в комментариях
Пять лет назад мир столкнулся с беспрецедентными изменениями: удаленка стала нормой, а забота о ментальном здоровье — темой номер один. Но что изменилось сегодня? По данным исследований и мнению экспертов, ключевые проблемы все еще остаются нерешенными. Давайте разберемся почему.
Гибкость ≠ низкая продуктивность
Многие компании до сих пор спорят о формате работы: 43% организаций требуют сотрудников в офисе 3 дня в неделю, а гибкость остается привилегией. Однако стоит помнить: удаленка — не враг эффективности, а риск переработок.
Выгорание — проблема лидеров, а не сотрудников
66% работников в 2024 году признались, что чувствуют истощение. Корень проблемы — в управлении.
Умение «отключаться» — необходимость
Границы между работой и личной жизнью стали тоньше, но руководителям не стоит занимать личное время сотрудников:
💬 А что думаете вы?
— Сталкиваетесь ли с переработками из-за «срочных» задач?
— Как ваша компания решает вопросы гибкости и выгорания?
Делитесь в комментариях
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM