🎩 На 39-м году жизни я наконец-то решился сделать это…
…сшить себе настоящий костюм по меркам!
В какой-то момент я поймал себя на мысли: в моём гардеробе есть куча толстовок, футболок и даже пару пижам, а вот костюма, сшитого по меркам, как у взрослого уважаемого мужчины – нету.
Решил, что пора это исправить – и выбрал одно из лучших ателье Москвы, AVTOR CLUB.
Честно, не до конца понимал, как всё должно быть. Но опыт оказался настолько кайфовым, что захотелось рассказать вам подробно.
🧵 Во-первых, сам процесс. Выбор ткани, подкладки, пуговиц, вышивки монограммы – это не просто покупка одежды, это настоящее проектирование своего стиля. Тут нету кнопки “добавить в корзину” – вы действительно создаёте вещь с нуля.
👔 Во-вторых, отношение. Очень милая девушка-стилист выслушала, что я за человек, что люблю, как ношу одежду. И потом аккуратно провела меня через все этапы, чтобы подобрать образ под мои задачи. Даже если вы в костюмах ничего не понимаете – не страшно, всё подскажут и покажут.
🏛 Само ателье – тоже часть опыта. Атмосфера, интерьер, сервис – чувствуется, что здесь не просто «шьют», а работают с уважением к традиции. Угостят кофе, проведут экскурсию по тканям, объяснят, почему именно так всё должно сидеть.
🇪🇺И третье, что меня особенно впечатлило: костюм шьётся на мануфактуре в Европе, где работают портные с многолетним опытом. Им передаются 97 (!) мерок, снятых с вас, и на их основе создаётся индивидуальный крой.
А ещё в AVTOR CLUB есть не только костюмы, но и верхняя одежда, обувь, сорочки, аксессуары, которые можно тоже кастомизировать.
Примерно через месяц обещаю выложить пост в новом костюме. А пока просто искренне рекомендую, если тоже хотите попробовать.
Вот ТГ-канал со всей информацией и полезными советами
Бот AVTOR CLUB – личный помощник по стилю, поможет подобрать гардероб, заказать разбор от стилиста и оставить заявку на пошив
#ЛИЧНОЕ #РЕКОМЕНДАЦИЯ
…сшить себе настоящий костюм по меркам!
В какой-то момент я поймал себя на мысли: в моём гардеробе есть куча толстовок, футболок и даже пару пижам, а вот костюма, сшитого по меркам, как у взрослого уважаемого мужчины – нету.
Решил, что пора это исправить – и выбрал одно из лучших ателье Москвы, AVTOR CLUB.
Честно, не до конца понимал, как всё должно быть. Но опыт оказался настолько кайфовым, что захотелось рассказать вам подробно.
🧵 Во-первых, сам процесс. Выбор ткани, подкладки, пуговиц, вышивки монограммы – это не просто покупка одежды, это настоящее проектирование своего стиля. Тут нету кнопки “добавить в корзину” – вы действительно создаёте вещь с нуля.
👔 Во-вторых, отношение. Очень милая девушка-стилист выслушала, что я за человек, что люблю, как ношу одежду. И потом аккуратно провела меня через все этапы, чтобы подобрать образ под мои задачи. Даже если вы в костюмах ничего не понимаете – не страшно, всё подскажут и покажут.
🏛 Само ателье – тоже часть опыта. Атмосфера, интерьер, сервис – чувствуется, что здесь не просто «шьют», а работают с уважением к традиции. Угостят кофе, проведут экскурсию по тканям, объяснят, почему именно так всё должно сидеть.
🇪🇺И третье, что меня особенно впечатлило: костюм шьётся на мануфактуре в Европе, где работают портные с многолетним опытом. Им передаются 97 (!) мерок, снятых с вас, и на их основе создаётся индивидуальный крой.
А ещё в AVTOR CLUB есть не только костюмы, но и верхняя одежда, обувь, сорочки, аксессуары, которые можно тоже кастомизировать.
Примерно через месяц обещаю выложить пост в новом костюме. А пока просто искренне рекомендую, если тоже хотите попробовать.
Вот ТГ-канал со всей информацией и полезными советами
Бот AVTOR CLUB – личный помощник по стилю, поможет подобрать гардероб, заказать разбор от стилиста и оставить заявку на пошив
#ЛИЧНОЕ #РЕКОМЕНДАЦИЯ
41👍25❤17🔥15
После майских праздников у меня всегда одно и то же ощущение: как будто весь рабочий график превращается в хаос. Всё сдвигается, перемешивается, переносится – деловые встречи, дедлайны, съёмки, рекламные размещения.
Даже в Телеграм-канале всё начинает плыть: посты вылетают из графика, а задачи копирайтерам тонут в куче отложенных сообщений.
В общем, сразу после праздников я решил всерьёз заняться организацией ведения канала и навести порядок хотя бы здесь.
Ведение этого канала – уже давно не просто «пишу, когда вдохновлюсь». У меня есть небольшая команда, которая помогает с контентом, плюс задачи по партнёрствам, рекламным размещениям, аналитике, продвижению и ещё куча всего.
Даже в рамках этого, казалось бы, небольшого проекта уже не обойтись без нормальной системы управления проектами и задачами. Поскольку я пользуюсь многими сервисами от Яндекса, решил также попробовать их Трекер.
Сейчас использую Трекер как базу для всего: постановка задач, дедлайны, статусы, обсуждения с командой. Всё в одном месте, ничего не теряется. Также понравилось, что интерфейс интуитивно понятен даже тем, кто далеко не project-менеджер по профессии.
Если чуть подробнее, то работа по моему каналу сейчас делится на три направления:
– Контент: подбор тем, написание текстов, согласование иллюстраций, визуала и публикаций, размещение.
– Продвижение: отбор каналов для размещения, согласование условий, контроль выхода постов и анализ метрик.
– Рекламные размещения: приём и обработка заявок, переговоры, согласование ТЗ, размещение и документооборот.
Каждое из направлений мы отдельно структурировали в Трекере – для этого в сервисе есть все нужные инструменты: статусы, чек-листы, обсуждения, фильтры. Так что теперь мы с командой мы уверенно движемся по всем этим этапам – сумбура стало гораздо меньше.
Планирую постепенно перевести туда и другие свои более сложные бизнес-проекты.
#РЕКОМЕНДАЦИЯ #СЕРВИС
Даже в Телеграм-канале всё начинает плыть: посты вылетают из графика, а задачи копирайтерам тонут в куче отложенных сообщений.
В общем, сразу после праздников я решил всерьёз заняться организацией ведения канала и навести порядок хотя бы здесь.
Ведение этого канала – уже давно не просто «пишу, когда вдохновлюсь». У меня есть небольшая команда, которая помогает с контентом, плюс задачи по партнёрствам, рекламным размещениям, аналитике, продвижению и ещё куча всего.
Даже в рамках этого, казалось бы, небольшого проекта уже не обойтись без нормальной системы управления проектами и задачами. Поскольку я пользуюсь многими сервисами от Яндекса, решил также попробовать их Трекер.
Сейчас использую Трекер как базу для всего: постановка задач, дедлайны, статусы, обсуждения с командой. Всё в одном месте, ничего не теряется. Также понравилось, что интерфейс интуитивно понятен даже тем, кто далеко не project-менеджер по профессии.
Если чуть подробнее, то работа по моему каналу сейчас делится на три направления:
– Контент: подбор тем, написание текстов, согласование иллюстраций, визуала и публикаций, размещение.
– Продвижение: отбор каналов для размещения, согласование условий, контроль выхода постов и анализ метрик.
– Рекламные размещения: приём и обработка заявок, переговоры, согласование ТЗ, размещение и документооборот.
Каждое из направлений мы отдельно структурировали в Трекере – для этого в сервисе есть все нужные инструменты: статусы, чек-листы, обсуждения, фильтры. Так что теперь мы с командой мы уверенно движемся по всем этим этапам – сумбура стало гораздо меньше.
Планирую постепенно перевести туда и другие свои более сложные бизнес-проекты.
#РЕКОМЕНДАЦИЯ #СЕРВИС
17👍70🔥19❤12
🌎ТОП-5 мировых стартапов с русскоязычными фаундерами и подборка горячих вакансии в них
Четверг, а значит, рубрика #ГостевойПост, в которой другие авторы пишут полезный контент для моего канала.
Сегодня на связи канал Connectable Jobs, который публикует вакансии в международных стартапах с русскоговорящими фаундерами или командами. Читатели канала уже получили 150+ офферов в Wheely, Revolut, Indrive и другие компании.
За последние несколько месяцев множество компаний с русскоязычными фаундерами привлекли новые раунды инвестиций и начали активнее расширять команды. Connectable Jobs рассказывает о таких компаниях с продуктами в различных сферах, от AI до финтеха, и делится актуальными вакансиями в них.
Recraft
Инструмент для генерации элементов графического дизайна с 4+ млн. пользователей, который создала ex Head of ML Tools Яндекса Анна Вероника Дорогуш. Недавно компания привлекла новый раунд инвестиций в $30M, который возглавил фонд Accel (Facebook, Slack, Dropbox).
🚀 Вакансии в Recraft
Plata
Крупнейший диджитал-банк в Мексике, основанный бывшими топ-менеджерами Тинькофф. После недавнего раунда в $160M и оценки в $1.5B стартап стал одним из самых дорогих в Латинской Америке!
🚀Вакансии в Plata
Nebius
Облачная платформа для работы с AI-моделями, которая предоставляет вычислительные ресурсы и хранилища данных. Компания привлекла более $700M (в том числе и от NVIDIA) и планирует инвестировать более $1B в инфраструктуру ИИ до середины 2025 года.
🚀Вакансии в Nebius
Finom
Финтех-стартап, который предоставляет цифровые финансовые решения для малого и среднего бизнеса в Европе. Основан в 2019 году выходцами из Модульбанка, c этого момента Finom привлек более €190 млн инвестиций, из последних — €92,7 млн от General Catalyst (Airbnb, Stripe, Canva).
🚀 Вакансии в Finom
Ton Foundation
Фонд поддерживает экосистему TON, включая разработку мини-приложений в Telegram, DeFi-протоколов и других Web3-инициатив. Недавно привлек более $400M от ведущих венчурных фондов, включая Sequoia Capital (Apple, PayPal, SpaceX).
🚀Вакансии в TON
---
💭Знаете другие такие стартапы? Поделитесь в комментах.
👉 Больше вакансий этих и других перспективных компаний вы можете найти в канале Connectable Jobs. Рекомендую подписаться!
#ГОСТЕВОЙПОСТ #ВАКАНСИИ #СТАРТАПЫ
Четверг, а значит, рубрика #ГостевойПост, в которой другие авторы пишут полезный контент для моего канала.
Сегодня на связи канал Connectable Jobs, который публикует вакансии в международных стартапах с русскоговорящими фаундерами или командами. Читатели канала уже получили 150+ офферов в Wheely, Revolut, Indrive и другие компании.
За последние несколько месяцев множество компаний с русскоязычными фаундерами привлекли новые раунды инвестиций и начали активнее расширять команды. Connectable Jobs рассказывает о таких компаниях с продуктами в различных сферах, от AI до финтеха, и делится актуальными вакансиями в них.
Recraft
Инструмент для генерации элементов графического дизайна с 4+ млн. пользователей, который создала ex Head of ML Tools Яндекса Анна Вероника Дорогуш. Недавно компания привлекла новый раунд инвестиций в $30M, который возглавил фонд Accel (Facebook, Slack, Dropbox).
🚀 Вакансии в Recraft
Plata
Крупнейший диджитал-банк в Мексике, основанный бывшими топ-менеджерами Тинькофф. После недавнего раунда в $160M и оценки в $1.5B стартап стал одним из самых дорогих в Латинской Америке!
🚀Вакансии в Plata
Nebius
Облачная платформа для работы с AI-моделями, которая предоставляет вычислительные ресурсы и хранилища данных. Компания привлекла более $700M (в том числе и от NVIDIA) и планирует инвестировать более $1B в инфраструктуру ИИ до середины 2025 года.
🚀Вакансии в Nebius
Finom
Финтех-стартап, который предоставляет цифровые финансовые решения для малого и среднего бизнеса в Европе. Основан в 2019 году выходцами из Модульбанка, c этого момента Finom привлек более €190 млн инвестиций, из последних — €92,7 млн от General Catalyst (Airbnb, Stripe, Canva).
🚀 Вакансии в Finom
Ton Foundation
Фонд поддерживает экосистему TON, включая разработку мини-приложений в Telegram, DeFi-протоколов и других Web3-инициатив. Недавно привлек более $400M от ведущих венчурных фондов, включая Sequoia Capital (Apple, PayPal, SpaceX).
🚀Вакансии в TON
---
💭Знаете другие такие стартапы? Поделитесь в комментах.
👉 Больше вакансий этих и других перспективных компаний вы можете найти в канале Connectable Jobs. Рекомендую подписаться!
#ГОСТЕВОЙПОСТ #ВАКАНСИИ #СТАРТАПЫ
10👍51🔥20❤2
Как человек, значительная часть активов которого хранится в крипте, напоминаю...
🍕 Сегодня отмечается Bitcoin Pizza Day!
22 мая 2010 года программист Ласло Хейниц приобрел две пиццы Papa John’s за 10 000 BTC. Каждый год стоимость пиццы растет, поэтому сообщество придумало свой праздник.
Сегодня он совпал с новым историческим максимумом биткоина выше $111 000. Выходит, что пицца в данный момент стоит более $1,1 млрд. 😎
#КРИПТА #ПРАЗДНИК
22 мая 2010 года программист Ласло Хейниц приобрел две пиццы Papa John’s за 10 000 BTC. Каждый год стоимость пиццы растет, поэтому сообщество придумало свой праздник.
Сегодня он совпал с новым историческим максимумом биткоина выше $111 000. Выходит, что пицца в данный момент стоит более $1,1 млрд. 😎
#КРИПТА #ПРАЗДНИК
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
12👍144🔥66😱25❤7
🏓 Как стартап без сотрудников заработал $6 млн в год на пинг-понге. Кейс PingPod
Помните, я рассказывал про бесконтактные качалки в Лондоне? А как насчет автоматизированных залов для пинг-понга? Разбираем новый кейс в рубрике #ИдеиБизнеса.
С чего все началось. Три любителя настольного тенниса Дэвид Силберман, Макс Коглер и Эрнесто Эбуэн задумались, что в Нью-Йорке нет ни одного приличного места для игры. В 2020 году партнеры открыли на Манхэттене первый бесконтактный зал для пинг-понга PingPod.
❓Как это работает. Система автоматизирована: забронировать можно через приложение, а зайти внутрь нужно по коду, который появляется после оплаты. С помощью смартфона получится управлять освещением и музыкой. А еще в PingPod нет персонала, а залы работают круглосуточно — это снижает расходы и увеличивает прибыль.
🎦 Главная фишка бизнеса: камеры над каждым столом, которые пишут игру. Так пользователи могут на месте пересмотреть матч и разобрать ошибки или выбрать самые крутые моменты и опубликовать их в соцсети.
В марте 2022 года компания получила $10 млн финансирования, а в 2024 году ее капитал оценили примерно в $50 млн. С момента запуска PingPod в нем зарегистрировалось более 100 тысяч клиентов, открыто свыше 18 точек.
Идея крутая, но что насчет маркетинга? Вот что сделали PingPod.
🎯 Использовали UGC-контент. Игроки сохраняют видео с игрой и публикуют у себя в соцсетях, и это дает больше половины упоминаний.
🎯 Встроились в тренд «экономики впечатлений». Сейчас люди платят за эмоции, а не за товары. В PingPod игроки настраивают освещение и аудио через приложение, создавая свой уникальный опыт.
🎯 Масштабировались через технологии. Систему управления залами превратили в отдельный продукт PodPlay. Теперь её используют бильярдные клубы, пиклбол-площадки и гольф-симуляторы.
💭Как вам идея? Поиграли бы в пинг-понг в зале без персонала?
❤️ — Да, технологии рулят!
💩 — Нет, мне нужен живой сервис.
#ИСТОРИЯ #МАРКЕТИНГ #СТАРТАП #ИДЕИБИЗНЕСА
Помните, я рассказывал про бесконтактные качалки в Лондоне? А как насчет автоматизированных залов для пинг-понга? Разбираем новый кейс в рубрике #ИдеиБизнеса.
С чего все началось. Три любителя настольного тенниса Дэвид Силберман, Макс Коглер и Эрнесто Эбуэн задумались, что в Нью-Йорке нет ни одного приличного места для игры. В 2020 году партнеры открыли на Манхэттене первый бесконтактный зал для пинг-понга PingPod.
❓Как это работает. Система автоматизирована: забронировать можно через приложение, а зайти внутрь нужно по коду, который появляется после оплаты. С помощью смартфона получится управлять освещением и музыкой. А еще в PingPod нет персонала, а залы работают круглосуточно — это снижает расходы и увеличивает прибыль.
🎦 Главная фишка бизнеса: камеры над каждым столом, которые пишут игру. Так пользователи могут на месте пересмотреть матч и разобрать ошибки или выбрать самые крутые моменты и опубликовать их в соцсети.
В марте 2022 года компания получила $10 млн финансирования, а в 2024 году ее капитал оценили примерно в $50 млн. С момента запуска PingPod в нем зарегистрировалось более 100 тысяч клиентов, открыто свыше 18 точек.
Идея крутая, но что насчет маркетинга? Вот что сделали PingPod.
🎯 Использовали UGC-контент. Игроки сохраняют видео с игрой и публикуют у себя в соцсетях, и это дает больше половины упоминаний.
🎯 Встроились в тренд «экономики впечатлений». Сейчас люди платят за эмоции, а не за товары. В PingPod игроки настраивают освещение и аудио через приложение, создавая свой уникальный опыт.
🎯 Масштабировались через технологии. Систему управления залами превратили в отдельный продукт PodPlay. Теперь её используют бильярдные клубы, пиклбол-площадки и гольф-симуляторы.
💭Как вам идея? Поиграли бы в пинг-понг в зале без персонала?
❤️ — Да, технологии рулят!
💩 — Нет, мне нужен живой сервис.
#ИСТОРИЯ #МАРКЕТИНГ #СТАРТАП #ИДЕИБИЗНЕСА
45❤45🔥17👍13
❓Маркетинговая загадка #32
Регулярная рубрика #ЗАГАДКИ. Разминаем мозги, повышаем насмотренность в сфере маркетинга и рекламы!
Перед вами рекламный принт одной компании. Логотип и слоган я скрыл за черным квадратом.
🤔 Что же так рекламируется? Попробуйте воспроизвести примерный слоган.
Можно задавать уточняющие вопросы в комментах – я буду отвечать. Чур, не гуглить!
💭 Жду ваших версий в комментах!
#МАРКЕТИНГ #ЗАГАДКИ #НАСМОТРЕННОСТЬ
Регулярная рубрика #ЗАГАДКИ. Разминаем мозги, повышаем насмотренность в сфере маркетинга и рекламы!
Перед вами рекламный принт одной компании. Логотип и слоган я скрыл за черным квадратом.
🤔 Что же так рекламируется? Попробуйте воспроизвести примерный слоган.
Можно задавать уточняющие вопросы в комментах – я буду отвечать. Чур, не гуглить!
💭 Жду ваших версий в комментах!
#МАРКЕТИНГ #ЗАГАДКИ #НАСМОТРЕННОСТЬ
29👍107🔥66😁18❤16
🛹 Как магазин для скейтеров стал империей за $1 млрд. История Supreme
Эти футболки с красным логотипом знают во всем мире. При этом, бренд почти не тратился на рекламу. Как так получилось? Разбираем в рубрике #ИсторииБрендов.
🛍️ С чего все началось. Джеймс Джеббиа заметил, что в магазинах практически нет приличной одежды для скейтеров. В 1994 он накопил $12 тысяч и открыл собственный бренд Supreme.
Джеймс решил продавать топовые вещи по адекватной цене, а чтобы сэкономить — стал выпускать товар маленькими партиями. Так вещи быстро разбирали: не приходилось часто их уценять и платить за хранение на складе.
В итоге дефицит стал основной фишкой Supreme. Покупатели думали: раз количество вещей ограничено, значит, они правда крутые. Хайп подогревали политикой магазина: первое время продавцы запрещали мерить и даже трогать товар. Но несмотря на запреты, скейтеры продолжали ломиться за одеждой Supreme и постепенно о бренде заговорили все.
Сейчас Supreme популярен по всему миру — даже у звезд, вроде Джастина Бибера и Канье Уэста. Состояние Джеймса Джеббиа оценивается в $400 млн, а стоимость самой компании — $1 млрд.
А еще бренд не тратит деньги на рекламу. Как же они продвигаются? Следите за руками.
✔️ Дефицит. Одежду выпускают крошечными партиями. Люди переживают, что им не хватит футболок и на всякий случай сметают товар.
✔️ Коллаборации. Все началось с футболки с Робертом Де Ниро. После этого бренд успел заколлабиться с Louis Vuitton, Lacoste, Nike, Stone Island, Vans, Trasher, BAPE, The North Face и другими. Такие вещи раскупают с утроенной силой.
✔️ Звезды. Люди повторяют за кумирами. Так что когда бренд стали носить Рианна, Джастин Бибер и другие, продажи Supreme резко выросли.
✔️ Фанаты. Вокруг бренда образовалось целое сообщество любителей Supreme. Их цель — похвастаться редкой вещью. Так что ребята охотятся за редкостями, снимают видео с распаковкой и делятся в ленте. И по факту бесплатно продвигают бренд.
💭Как вам одежда Supreme? Носите?
❤️ — Да, это культовые вещи!
💩 — Нет, переплачивать за бренд — глупо.
#ИСТОРИЯ #МАРКЕТИНГ #НАСМОТРЕННОСТЬ
Эти футболки с красным логотипом знают во всем мире. При этом, бренд почти не тратился на рекламу. Как так получилось? Разбираем в рубрике #ИсторииБрендов.
🛍️ С чего все началось. Джеймс Джеббиа заметил, что в магазинах практически нет приличной одежды для скейтеров. В 1994 он накопил $12 тысяч и открыл собственный бренд Supreme.
Джеймс решил продавать топовые вещи по адекватной цене, а чтобы сэкономить — стал выпускать товар маленькими партиями. Так вещи быстро разбирали: не приходилось часто их уценять и платить за хранение на складе.
В итоге дефицит стал основной фишкой Supreme. Покупатели думали: раз количество вещей ограничено, значит, они правда крутые. Хайп подогревали политикой магазина: первое время продавцы запрещали мерить и даже трогать товар. Но несмотря на запреты, скейтеры продолжали ломиться за одеждой Supreme и постепенно о бренде заговорили все.
Сейчас Supreme популярен по всему миру — даже у звезд, вроде Джастина Бибера и Канье Уэста. Состояние Джеймса Джеббиа оценивается в $400 млн, а стоимость самой компании — $1 млрд.
А еще бренд не тратит деньги на рекламу. Как же они продвигаются? Следите за руками.
✔️ Дефицит. Одежду выпускают крошечными партиями. Люди переживают, что им не хватит футболок и на всякий случай сметают товар.
✔️ Коллаборации. Все началось с футболки с Робертом Де Ниро. После этого бренд успел заколлабиться с Louis Vuitton, Lacoste, Nike, Stone Island, Vans, Trasher, BAPE, The North Face и другими. Такие вещи раскупают с утроенной силой.
✔️ Звезды. Люди повторяют за кумирами. Так что когда бренд стали носить Рианна, Джастин Бибер и другие, продажи Supreme резко выросли.
✔️ Фанаты. Вокруг бренда образовалось целое сообщество любителей Supreme. Их цель — похвастаться редкой вещью. Так что ребята охотятся за редкостями, снимают видео с распаковкой и делятся в ленте. И по факту бесплатно продвигают бренд.
💭Как вам одежда Supreme? Носите?
❤️ — Да, это культовые вещи!
💩 — Нет, переплачивать за бренд — глупо.
#ИСТОРИЯ #МАРКЕТИНГ #НАСМОТРЕННОСТЬ
40❤85💩26👍24🔥5
⚖️ Почему work-life balance — это сказка для менеджеров и как на самом деле относятся к нему работодатели
Наткнулся на исследование Университета Южной Калифорнии и открыл для себя интересный парадокс. Предлагаю обсудить.
О чем речь. Ученые опросили почти 8 тысяч человек и предложили оценить сотрудников, которые уходят в отпуск и по-разному в нём себя ведут. Например, отвечают на звонки по работе или оставляют телефон в городе и уезжают на дачу копаться в огороде.
👀 И что выяснили?
Участники согласились, что хороший отпуск дает +500 очков к продуктивности и защищает от выгорания. Но еще решили, что если сотрудник на отдыхе не думает о работе, то он не заслуживает повышения.
Явление называется «парадокс отстраненности», и оно полностью разрушает всю философию work-life balance.
🧠 В чем суть. Работодатели понимают: чтобы сотрудник работал с огоньком, он должен хотя бы иногда отдыхать. Но если человек в отпуске выключает мобилу и не отвечает на рабочие письма — значит, он не предан работе и повышать его незачем.
Вот только по статистике выгорание сотрудников обходится компаниям в $190 млн в год. Неприятные траты, согласитесь 😬
Окей, я работодатель. Я могу с этим что-то сделать?
✔️ Оценивайте сотрудников только по результатам, а не по количеству рабочих часов. Например, поможет KPI и другие метрики.
✔️ Попробуйте ввести правило: никаких сообщений в нерабочее время. Так убережете себя от ненужных разочарований и не будете лишних раз драконить сотрудников на отдыхе.
💭 Вы решаете рабочие вопросы в отпуске? Или отключаете телефон? – Пишите ваше мнение в комменты!
#СОВЕТЫ #БИЗНЕС #ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО
Наткнулся на исследование Университета Южной Калифорнии и открыл для себя интересный парадокс. Предлагаю обсудить.
О чем речь. Ученые опросили почти 8 тысяч человек и предложили оценить сотрудников, которые уходят в отпуск и по-разному в нём себя ведут. Например, отвечают на звонки по работе или оставляют телефон в городе и уезжают на дачу копаться в огороде.
👀 И что выяснили?
Участники согласились, что хороший отпуск дает +500 очков к продуктивности и защищает от выгорания. Но еще решили, что если сотрудник на отдыхе не думает о работе, то он не заслуживает повышения.
Явление называется «парадокс отстраненности», и оно полностью разрушает всю философию work-life balance.
🧠 В чем суть. Работодатели понимают: чтобы сотрудник работал с огоньком, он должен хотя бы иногда отдыхать. Но если человек в отпуске выключает мобилу и не отвечает на рабочие письма — значит, он не предан работе и повышать его незачем.
Вот только по статистике выгорание сотрудников обходится компаниям в $190 млн в год. Неприятные траты, согласитесь 😬
Окей, я работодатель. Я могу с этим что-то сделать?
✔️ Оценивайте сотрудников только по результатам, а не по количеству рабочих часов. Например, поможет KPI и другие метрики.
✔️ Попробуйте ввести правило: никаких сообщений в нерабочее время. Так убережете себя от ненужных разочарований и не будете лишних раз драконить сотрудников на отдыхе.
💭 Вы решаете рабочие вопросы в отпуске? Или отключаете телефон? – Пишите ваше мнение в комменты!
#СОВЕТЫ #БИЗНЕС #ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО
53👍102🔥51❤18
👀 Дружественное агентство ищет талантливых дизайнеров и копирайтеров в SMM
Так-с, ребят, мне обещали 10 килограмм черешни, если после моего поста закроется вакансия. Так что откликаемся быстрее... 🍒
Marvelous – независимое креативное агентство полного цикла. Среди клиентов – Avon, Danone, Яндекс, The Famous Grouse, Ozon, Kaspersky и другие. Неоднократно получали награды Cannes Lions, Effie, Epica, Red Apple.
Что предлагают:
• Работа с крупными брендами и интересными проектами федерального и международного уровня.
• Команда профессионалов, поддержка креативных решений и адекватное руководство.
• Возможность профессионального роста внутри агентства.
• Гибридный формат (офис в Москве + удалёнка по договорённости).
• Хорошую ЗП (обсуждается по итогам собеседования, в зависимости от опыта).
• Система бонусов за успешные проекты и вклад в развитие команды.
• Корпоративные мероприятия, обмен опытом и обучение внутри агентства.
Откликнуться можно, заполнив простую форму:
👉Копирайтер.
👉Дизайнер.
#ВАКАНСИИ #РАБОТА
Так-с, ребят, мне обещали 10 килограмм черешни, если после моего поста закроется вакансия. Так что откликаемся быстрее... 🍒
Marvelous – независимое креативное агентство полного цикла. Среди клиентов – Avon, Danone, Яндекс, The Famous Grouse, Ozon, Kaspersky и другие. Неоднократно получали награды Cannes Lions, Effie, Epica, Red Apple.
Что предлагают:
• Работа с крупными брендами и интересными проектами федерального и международного уровня.
• Команда профессионалов, поддержка креативных решений и адекватное руководство.
• Возможность профессионального роста внутри агентства.
• Гибридный формат (офис в Москве + удалёнка по договорённости).
• Хорошую ЗП (обсуждается по итогам собеседования, в зависимости от опыта).
• Система бонусов за успешные проекты и вклад в развитие команды.
• Корпоративные мероприятия, обмен опытом и обучение внутри агентства.
Откликнуться можно, заполнив простую форму:
👉Копирайтер.
👉Дизайнер.
#ВАКАНСИИ #РАБОТА
14👍59🔥18❤7😁1